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实施方案

时间:2022-09-16 22:08:01 工作方案 我要投稿

关于实施方案范文集合6篇

  为了确保事情或工作能无误进行,常常需要预先制定方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么什么样的方案才是好的呢?以下是小编整理的实施方案6篇,欢迎大家分享。

关于实施方案范文集合6篇

实施方案 篇1

  山东盛阳集团有限公司位于临沂市罗庄区付庄办事处(营业注册号371300228008795组织机构代码74988740-8),山东省环境保护厅鲁环审【20xx】79号-鲁环验【20xx】272号批复验收年产110万吨焦化项目,针对3#炉作如下整改方案:

  一、主要治理措施

  1、投资80万元,安装自动在线监测系统,对主要污染物排放情况实施即时监控,运行维护管理委托由山东丽泽环保技术服务有限公司负责,并与临沂市环保局联网,确保各项主要污染物准确稳定达标。

  2、在厂区门口,安装电子公开信息显示屏幕,时时显示主要污染物排放情况,继续强化群众监督。

  3、彻底解决煤场扬尘治理问题,在防风抑尘网基础上新增投资1200万元建设封闭式钢结构大棚10000余平方米及自动喷淋设施。

  4、投资300万元,制作3号炉M导烟车及炉门无组织排放烟尘收集

  装置,实现联锁连接,规范使用好除尘设施,确保地面除尘设施24小时良好运行,彻底解决烟尘集中稳定达标排放。

  5、投资100万元,建设引进低氮燃烧设施并对现行标准范围内配置的碱法脱硫、蒸氨、硫铵等设施加强运行管理维护力度及技术改进,保证二氧化硫、氮氧化物等排放值符合现行环保指标要求。

  6、增加专业人员的配备,修订完善炉温控制、产量平衡等措施,加强操作人员理论工艺培训,严格考核保障各类排放值稳定达标。

  二、其它治理措施

  1、投资50万元,购买花草苗木,在原有生产区、生活区、办公区绿化面积基础上增加绿化面积,种植各种花草苗木。

  2、投资60万元,对生产区主要路面受损区域进行完善硬化。

  3、自行按照更高标准加强环保治理,投资20xx万元建设考察焦炉烟气脱硫及焦炉煤气净化项目,推进主体及关联产业各类排放值更优良。

  三、管理措施

  1、成立公司整改工作领导小组,公司总经理徐海东担任组长,财务、办公室、生产、安全环保负责人担任成员,确保公司整改任务落实到位。

  2、公司召开环保治理专题工作会议,对原有治污设施进行技术改造的同时,自筹资金3600余万元用于环境治理整改升级,专款专用,确保任务稳步推进,尽快完成整改。

  3、成立公司清洁小组,专门负责厂区路面清扫,花草植被养护,安排洒水车时时进行清扫,现场清洁良好。

  4、要求原料运输单位采用密闭运输规定,一经发现抛撒现象,进行

  处罚并责令其及时进行清理。

  5、对涉及污染治理岗位的人员实施定期培训,及时参加环保部门组织的.技术会议或现场会,学习新要求,确保特殊岗位人员懂技术,懂环保,懂治理。

  四、企业承诺

  1、建立起完善的环境管理工作机制。

  2、确保主要污染物的稳定达标排放。

  3、有效控制无组织扬尘排放。

实施方案 篇2

  为进一步强化教师队伍建设,健全教师考核评价体系,形成良好的'读书研究氛围,提高教师队伍整体素质。经学校研究决定,特组织实施本次考试。具体安排如下:

  一、考试对象(名单见附件)

  1.年龄在35周岁以下(1978年2月1日以后出生)。

  2.在我校未有高三教学经历的文化学科教师。

  二、考试科目

  语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理九个文化学科。

  三、考试形式及试卷结构

  (一)考试形式

  1.采用闭卷笔答的形式,考试时量:语文、数学、英语三大学科为150分钟,其他文化学科时量为120分钟。

  2.试卷分值:语文、数学、英语三大学科为150分,其他文化学科为120分。

  (二)内容分布

  20xx年全国新课改区高考真题占30%,,高考模拟试题占70%。

  四、考试时间、地点

  20xx年1月29日(第22周星期二)晚上7:00,求真馆二楼报告厅。

  五、考试结果及运用

  考试结果(以100分值计算)分为合格(60—69分)、良好(70—79)、优秀(80分以上),并作为学校各项考核的重要依据之一。

  六、缺考及考试舞弊处罚

  凡未经校长批准无故缺考的教师,对所在年级部及教研组每人次扣期末考核1分,个人期终考核降一个等级;凡考试舞弊者,视其情节轻重,给予本人期终考核降档及全校大会通报批评等处罚。

  附:参考教师名单

实施方案 篇3

  为进一步提高我校教师队伍素质,切实保证“教学能手”评选工作公平、公正和有序进行,现根据市教育局宜教发[XX]5号、教人[XX]174号文件精神,制定以下方案:

  一、组织机构

  成立安庆一中“教学能手”评选工作领导小组,领导小组由下列人员组成:

  组 长:周诗长

  副组长:谷寿平 陈文贞 李昭文

  成 员:何吕平 程 裕 张 瑜 章中银 王代益 胡小会

  苏方豹 刘 兵

  各学科组建立评委组。

  二、工作步骤

  1、全员发动(9.6—9.14)

  召开全体教职工大会,校领导作工作动员报告。学校印发相关文件,做到人手一份,并将文件上传至学校网络。组织全体教师学习相关文件。

  2、全员培训(9.15—9.18)

  组织教师认真学习《新课程教师课堂技能指导》及《培训指南》,邀请专家来校开设《关于教学设计的撰写》、《如何组织课堂教学》、《如何进行教学推理演讲》等专题讲座。

  3、接受报名(9.19—9.20)

  组织符合参赛资格的教师自愿报名。

  4、组织竞赛(9.21—9.23)

  经评选产生23名校级教学能手。

  具体竞赛内容为:

  (1)写一份教学设计(占20%)

  参赛教师根据所教学段和学科,抽签确定上课和演讲顺序,撰写教学设计和准备5分钟的'演讲提纲,共限时一小时。

  (2)上一堂研究课(占60%,其中含教学基本功10%)

  参赛教师根据本人撰写的教学设计进行试讲,教学基本功随堂评分不另考核。

  (3)教学经验演讲(20%)

  试讲结束后,进行演讲,演讲不超过5分钟,不再单独进行答辩。

  竞赛要求及评分标准见市教育局宜教发[XX]5号和市师训中心师训字[XX]11号。

  5、结果公示(9.24—9.28)

  评选结果公示五个工作日,无异议后上报市教育局。

  三、本方案经全体教职工教职工大会通过后实施。

实施方案 篇4

  一、背景

  新的课程改革给基础教育注入了新的活力,校本课程的开发与实施,给学校的发展和教师专业的发展,以及每一位学生个性的发展,提供了新的舞台。我校多年来坚持“科研兴校”与“特色办学”相结合,依据国家课程实施计划和学校“一切为了学生、为了学生的一切”;“走绿色办学之路”的办学宗旨,结合学生的兴趣,充分利用学校及社区的资源,认真做好校本课程开发的研究与实验。

  二、目标

  总目标:

  以课改为载体,坚持创建“科研兴校”与“特色办校”相结合,努力实现学校课改总目标。在校本课程开发、实施中,做到以师生为主体,以人的发展为核心,以培养创新精神与实践能力为灵魂,积极发展学生个性,全面落实素质教育,让师生与课改同成长,把学校办出特色,办出质量。

  具体目标:

  1、初步形成具有我校特色的校本课程体系

  努力将我校校本课程的开发科学化、开设制度化、实施规范化,初步形成具有本校特色的校本课程系列。

  2、为学生全面发展提供新的平台

  学生的'自主选择能力、主动发展是学校课程的目标之一。我们计划通过开设丰富而多样化的校本课程,为每个学生自主选择、主动发展提供充分的空间。促进学生学习方式的不断改善,满足学生的兴趣爱好,促进学生的个性特长的培养。

  3、为教师的专业成长提供新的载体

  基于学校的区域优势与自身实际,突出文化特色,充分挖掘教师自身的专业潜能。

  三、校本课程设置内容

  详见附件:

  四、校本课程实施流程

  (1)选课

  教务处在学期开学前两周,公布每个年级开设的校本课程方案及相关任课教师,供学生选择。学生根据自己的兴趣爱好,填报选课志愿表。为了便于统筹安排,允许每位学生选报两个课程项目,分第一志愿和第二志愿,教务处对学生的志愿表进行统计汇总。规定凡校本课程选修学生人数不足30人的暂不开设。

  (2)排课

  校本课程应和国家课程、地方课程一样统筹兼顾排课,纳入总课表。一般每周一课时,一学期按18周安排,开学初下发到每个班级及同学。并公布授课教师、学习教室等。

  (3)上课

  教师及校本课程开发小组根据学校安排,在指定地点组织开展教学活动。按照校本课程的实施要求进行教学。并建立教学授课班,确定班主任,正常教学班级集的管理。任课教师要精心备课,认真上课,履行该课程应该达到的教学目标。

  (4)考核

  根据我校学生实际情况,规定每位学生在高中三年中,都要在每一类校本课程中至少选修一个模块。每个校本课程模块教学结束后,教师都要对学生进行考核与评价,并向教务处提交课程实施总结(包含:课程介绍、选课学生名单、周上课情况调查表、测试与考核成绩,学生所得学分等)。

  五、校本课程开发领导小组

  组长:校长 副组长:副校长

  成员:教务处、教研室、政教处、总务处、教研组长、年级组长、教师代表

  并邀请一些市,县的专家顾问加以指导。

  六、学分认定原则-----重过程,轻结果。

  1.达到一定的修习时间(学生签到,老师点名)

  2.在学习过程中的良好表现(任课老师确定)

  3.写好学习小结、体会或有一定的成果或考查考核合格

  七、校本课程审议委员会

  校本课程审议委员会一般由校长、教师代表、学生及家长和相关专家人士等人员构成。课程审议委员会主要职能是审议学校课程开发过程中的重大决策;负责制订校本课程开发方案以及相配套的各项制度;检查与督导校本课程开发方案的执行情况等。

实施方案 篇5

  为进一步规范我市幼儿园办园行为,提高安全管理水平,促进幼儿教育事业健康发展,市政府决定,对全市幼儿园开展一次专项检查活动,特制定本实施方案。

  一、检查原则

  认真执行国家的幼儿教育方针,贯彻落实《中华人民共和国民办教育促进法》,本着“安全第一、预防为主、注重规范、消除隐患”的原则,开展全面性安全检查,提高全市幼儿园安全管理水平,不断促进我市幼儿教育事业健康发展。

  二、检查内容

  (一)设置要求。

  1.幼儿园必须设置在安全、无污染的区域内,室内幼儿人均活动面积不得低于1平方米,室外幼儿人均活动面积不得低于2平方米。

  2.限定班额。城镇幼儿园每班幼儿人数一般为:小班(三至四岁)25?30人,中班(四至五岁)30?35人,大班(五至六或七周岁)35?40人,寄宿制幼儿园每班幼儿人数酌减。农村幼儿园可按年龄分别编班,也可混合编班(35人以内)。班额超过规定标准的,要采取分流的办法解决。

  (二)消防要求。

  幼儿园设置必须符合消防安全条件。室内面积超过200平方米的到消防部门申报开业手续,低于200平方米的到辖区派出所申报开业手续。同时,要配备灭火器,设置应急灯和安全出口标志,用铁网封闭的窗户要留有活扇,保证幼儿在紧急情况时能安全疏散。

  (三)卫生要求。

  1.幼儿园必须严格执行《食品安全法》、《传染病防治法》和《母婴保健法》等法律、法规,设有食堂的幼儿园必须持有食品药品监督管理部门下发的《餐饮服务许可证》,食堂人员须持《健康证》上岗,按照食品卫生要求制定食谱。

  2.幼儿老师及工作人员必须经卫生部门体检,持《健康证》上岗。城镇幼儿园幼儿健康监护由市妇幼保健院负责;农村幼儿园幼儿健康监护由当地卫生院负责。

  3.幼儿园要做好定期消毒工作,保持室内空气通畅,严格预防传染病的发生。对儿童感染手足口病、腮腺炎等传染性疾病的,要及时向主管部门和有关部门报告,做到早发现,早隔离,早治疗。

  (四)设施要求。

  1.城镇幼儿园要有大型室外体育活动设施,并保持经常性检修,确保设施的使用安全。

  2.城镇幼儿园必须有幼儿专用厕所,深不超过1米,室内有流水洗手设施。幼儿园要有符合幼儿高度的课桌椅。

  (五)交通运输要求。

  1.有接送幼儿车辆的幼儿园,要制定和落实校车管理制度,并与交警大队签定责任书。

  2.交警和运管部门要加大监管力度,严禁报废车辆上路营运,杜绝超员超载,对违反规定的.要从严查处。

  (六)工商部门要严格把好幼儿园准入关,在教育、卫生、消防等部门下发许可后,方可办理营业执照。

  对检查中发现的一般性问题,要限期整改,整改仍不合格的要停业整顿;对问题严重、安全隐患较大的,要予以关闭。

  三、检查时间

  这次专项检查从6月9日开始,至6月18日结束。

  四、组织领导

  市政府成立全市幼儿园专项检查工作领导小组,由教育部门牵头负责此次专项检查工作。

  组长:市政府副市长

  副组长:市政府秘书长

  市教育局局长

  市卫生局局长

  市公安局副局长

  成员:各乡(镇)、街道办事处及教育、卫生、公安、交通、工商、药监、消防等部门分管领导。

  领导小组下设三个检查小组:

  第一检查小组:组长:桑殿武市教育局副局长

  成员:卫生、公安、交通、工商、药监、消防等部门各一名同志;

  负责检查范围:向阳乡、二龙乡、黑水镇、安定镇、车力乡、洮府乡、通达街道办事处、永康街道办事处;

  第二检查小组:组长:张国栋市公安局副局长

  成员:教育、卫生、交通、工商、药监、消防等部门各一名同志;

  负责检查范围:福顺镇、聚宝乡、大通乡、蛟流河乡、永茂乡、瓦房镇、光明街道办事处、团结街道办事处;

  第三检查小组:组长:苗润明市卫生局副局长

  成员:教育、公安、交通、工商、药监、消防等部门各一名同志;

  负责检查范围:野马乡、东升乡、那金镇、万宝乡、万宝镇、胡力吐乡、富文街道办事处、兴隆街道办事处。

  五、工作要求

  各有关部门要高度重视此次专项检查工作,特别是各检查组的成员单位要切实负起职责,密切配合,认真细致地开展检查。检查结束后,由教育部门负责汇总,形成检查报告,针对检查发现的问题,制定整改措施,建立长效机制,确保全市幼儿教育安全、健康发展。

实施方案 篇6

  根据上级文件要求,为了扎实推进那元社区预防青少年违法犯罪工作的进一步开展,把青少年的违法犯罪活动减少到最低限度,保障青少年健康成长,经社区党支部研究,特制定如下实施方案:

  一、工作目标

  通过积累经验,力争年内在社区建立较为完备的预防青少年违法犯罪工作的组织网络和阵地网络,建设专兼职相结合的青少年工作队伍,健全社区预防工作机制,形成以社区为平台、社会广泛参与的齐抓共管的工作局面,实现对青少年违法犯罪的有效预防和控制。

  二、主要工作内容

  (一)加强社区教育,提高青少年的综合素质。

  1、加强社区青少年法制教育和思想道德教育。采取法律讲座、法制展览、法律宣传册等青少年喜闻乐见的形式,大力开展适合青少年特点,便于青少年参与的法制实践教育活动。开展青少年喜闻乐见的社区教育活动,培养青少年的家庭美德、职业道德和社会公德。

  2、促进家庭、学校、社会教育的衔接。帮助家长,特别是履行教育义务和监护职责存在问题的家长明确法定的监护责任,提高家庭教育水平和监护能力;延伸学校教育的方式,建立学校和家长的及时联系制度,服务青少年的成长需要;社区将积极争取社会各类教育资源向社区倾斜,使学校、家庭、社会的教育在社区有机地结合起来。

  (二)加强社区青少年事务管理,促进青少年健康成长。

  3、建立社区青少年管理档案。社区将经常性地开展调查,全面掌握社区内青少年的状况,对履行教育义务或监护职责存在问题家庭的青少年、有不良行为和严重不良行为的未成年人将建立详细准确的社区青少年管理档案。

  4、加强对特殊青少年群体的管理。对残疾、下岗以及因父母服刑、劳教而无法获得正常家庭监护的困难青少年,社区将开展“一助一”、“多助一”结对帮困服务,帮助他们解决实际困难;对有不良行为的青少年制定具体的帮教措施,同时联系司法部门安排专人开展结对帮教;对多次发生严重不良行为的青少年,社区依照有关法律法规的规定,责成家庭、学校或单位严加管束或上报公安部门对其进行训诫。

  (三)完善社区服务内容,满足青少年成长的基本需求。

  5、积极帮助下岗、失业青年再就业。围绕青少年学习、成长、就业等方面的需求,今年社区将和镇劳动部门一起组织1-2次有针对性的社区青年用工洽谈会,并提供1次职业技能培训机会。社区还将联合劳动就业、工商等部门开展职业介绍、信息咨询等服务,组织、扶持下岗青工和待业青年积极开展家政服务,帮助他们拓宽就业渠道,提供新的就业机会。

  6、丰富青少年业余文化生活。立足社区,积极开展广场文化、体育竞赛和家庭文化评比、表彰等群众性文化活动,调动青少年参与社区活动的积极性,满足青少年的休闲娱乐要求。

  7、开展青少年心理健康和阵地建设。有计划的.开展在校初高中学生心理健康知识、青春期心理等知识的教育,促进青少年健康人格的形成。社区还将建成比较规范的社区青少年活动阵地1处以上。

  (四)净化社区环境,消除青少年违法犯罪的诱因。

  8、加大社区环境整治力度。联合公安、文化、工商等相关部门,针对辖区中影响青少年成长环境的突出问题,特别是不健康音像品、图书、违规经营“网吧”、违规经营歌舞厅等问题,加大清理整顿力度;对侵害青少年合法权益的行为特别是教唆、胁迫、引诱未成年人违法犯罪的行为,社区将配合执法部门进行严厉打击。

  9、维护青少年的合法权益。继续开展“青少年维权岗”创建活动,动员与青少年事务有关的单位,为社区青少年办实事、办好事。

  三、实施步骤

  (一)第一阶段(20xx年1月至20xx年2月),成立工作机构、制定方案。

  1、成立工作机构。社区成立了预防青少年违法犯罪工作领导小组,为社区预防工作的实施提供支持和保障。领导小组下设办公室,办公室设在社区,由社区具体组织实施。具体如下:

  组 长:黄 凯 那元社区党支部书记兼居委会主任

  副组长:颜维升 那元社区党支部副书记

  莫桂珍 那元社区居委会副主任

  张杏珍 那元社区居委会副主任

  成 员:黄信定 那元社区居委会治保主任

  陆翠平 那元社区居委会委员

  梁辉吉 那元社区居委会委员

  甘吉电 那元社区居委会劳动保障协管员

  杨绍富 那元社区居委会计划生育专干

  苏炳富 那元社区居委会流动人口协管员

  周 伟 那元社区民警

  领导小组下设办公室,办公室主任由黄信定兼任。

  2、建立社区联席会议制度。在社区党支部的领导下,以社区民警、治保委员、团干部、妇联干部为核心,吸收社区内群众代表、青年志愿者代表、教师代表和老干部代表等组成联席会议成员,定期不定期召开联席会议,研究工作,总结经验,解决问题。

  (二)第二阶段(20xx年3月至20xx年6月),为全面展开阶段。

  3、建立起社区预防工作的基本工作队伍。把预防工作纳入社区居委会负责人、团组织负责人、社区治保委员的工作职责,促进青少年工作队伍的专业化。

  4、组建社区预防工作的志愿者队伍。整合社会资源,以社区内的离退休同志、青年志愿者、热心群众为主体组建志愿者队伍。动员协调社区中网吧、台球厅、健身房等文化、娱乐场所的负责人参与,及时发现和解决社区中诱发青少年违法犯罪的不利因素和青少年中的不良行为。

  (三)第三阶段(20xx年6月至20xx年11月),不断深化完善工作机制阶段。

  5、建立社区青少年跟踪帮教机制。动员社区预防工作的志愿者帮助生活上处于弱势、思想上有错误倾向和出现了不良行为的青少年解困。

  6、建立社区青少年事务协调处理机制。在合理分工、明确责任的基础上,通过定期召开联席会议,交流社区青少年的情况,研究存在的问题,向相关的职能部门反映情况并制定相应措施。

  (四)第四阶段(20xx年12月),总结评估和表彰阶段。

  及时总结试点社区经验,对工作得力,措施落实,工作取得显著成效个人给予表彰和奖励,向上级有关部门推荐其成功经验和做法。

  四、工作要求

  (一)高度重视,完善机制。严格落实责任制,切实把社区预防工作落到实处。各成员要按照预防青少年违法犯罪工作的职责分工,积极参与社区预防工作,力争社区预防工作打开一个良好的局面。

  (二)稳步推进社区预防工作,并通过深入扎实的工作,切实控制青少年违法犯罪的发生。

  (三)统筹安排,务求实效。社区预防工作内容多,任务重。预防青少年违法犯罪工作领导小组成员要加强协调,统一部署,切实做好有效的衔接。社区根据当前社区中影响青少年健康成长的主要因素,集中安排力量,抓住工作重点,有针对性地解决引发青少年违法犯罪的突出问题。社区党组织和居委会集中力量,采取切实有效的措施,力求社区预防工作落到实处。

  (四)争取上级政府对社区预防工作的指导,寻求上级帮助解决工作中遇到的困难,积极探索开展工作的途径,及时总结工作经验,逐步形成适应那元社区预防工作模式。

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