对优秀员工的通报

时间：2024-11-23 23:30:49 应用文我要投稿

对优秀员工的通报(通用15篇)

对优秀员工的通报1

学院各系、各部门：

对优秀员工的通报(通用15篇)

　　根据《嘉兴学院南湖学院关于年度评优奖项设置的决定》(嘉院南湖〔20xx〕93号)和《嘉兴学院南湖学院关于做好就业工作的`原则意见》(嘉院南湖〔20xx〕9号)等文件精神，经各系、各部门推荐，学院考核工作领导小组会议票决并公示无异议，何爱华等38人被评为20xx年度优秀教职工，现予表彰。具体名单如下：

　　一、优秀教务管理工作者(3人)

　　商学系：何爱华

　　教学事务管理中心：朱培英霍修兰

　　二、优秀辅导员(4人)

　　翟戏娟李艳李燕玲程敏

　　三、优秀行政管理工作者(2人)

　　行政事务管理中心：聂曼

　　学生事务管理中心：徐静

　　四、优秀宣传工作者(5人)

　　商学系：郑芳

　　化纺系：欧阳玉霞

　　行政事务管理中心：肖国义

　　教学事务管理中心：唐媛

　　学生事务管理中心：章马良

　　五、分工会活动积极分子(6人)

　　人文系分工会小组：卢蔡

　　商学系分工会小组：孔翠

　　机建系分工会小组：仲勤芳

　　化纺系分工会小组：吴家强

　　数理系分工会小组：张丽华

　　机关分工会小组：忻良杰

　　六、就业工作先进个人(18人)

　　人文系：程世利余贤锋

　　商学系：刘蕾俞杰龙岳焱徐攀程敏

　　郭玉华姚郁晨蔡正倩

　　机建系：朱宁娄康乐许锦泓卢红霞

　　化纺系：李菲杨颖王兰芬

　　数理系：温慧

嘉兴学院南湖学院

20xx年1月10日

对优秀员工的通报2

　　生产部李xx自入职以来，勤奋好学、刻苦钻研，想尽一切办法提高自己的工作技能。在工作中积极主动、一丝不苟、任劳任怨;工作岗位上兢兢业业、认真高效，能够积极的完成班组长交给的生产任务。在产品质量上都能达到品质要求，做出了很好的成绩。为公司发展贡献了力量，为公司树立了学习榜样，达到发扬成绩、总结经验、引导全体员工比学赶帮，共同进步的目的，在全公司范围内形成一个爱岗、敬业、学优、争先的工作氛围，经公司领导研究决定：评选李杰为优秀员工。奖励150元。

　　公司号召全体员工以他为榜样，团结协作、努力进取，为公司稳固、健康发展贡献自己的`力量。

　　特此通知

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

对优秀员工的通报3

　　为增强公司人员的招聘效果，满足生产需要，经公司决定凡老员工推荐新员工入厂，并将新员工稳定下来的，有以下职位公司将给予发放推荐奖金：

　　1. 女普工，推荐奖金100元;(生产男普工不发推荐奖金);

　　2. 一级技术人员，推荐奖金50元;

　　3. 二级以上技术人员，推荐奖金100元;

　　推荐人应先到人事部领取《内部员工推荐表》，填写被推荐人等资料，经人事审核后，按正规手续面试及入职，未经人事部挂号的'则不发推荐奖;

　　公司实行推荐员工奖金费与稳定员工相结合的机制。被推荐员工在公司事情满一个月后发放奖金的50%，被推荐员工在公司事情满3个月后发奖金的50%;

　　本通知从xx日起开始生效，有效期至20xx年10月31日。

　　XXX

　　xxxx年xx月xx日

对优秀员工的通报4

公司属各部门、企业：

　　为进一步做好绩效考评工作，弘扬先进，根据《管理办法》的有关规定，对20xx年第三季度绩效考核等级为A的'张三、李四等20人予以通报表彰(名单附后)。

　　希望受表彰的员工再接再厉，继续保持优良的工作作风，营造良好的工作氛围，做好模范带头作用，为公司能更好的发展作出贡献。

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

对优秀员工的通报5

公司各部门：

　　XXX年6月13日，公司按照年度培训计划对仓储部进行培训。培训中，讲师开展了互动问答环节，当询问库房“五距”问题时，在场所有参加培训的人员只有李丹积极且准确地回答了讲师提出的问题。虽然只是一个小小问题，此举彰显李丹的个人素质：积极向上，善于学习，主动思考的良好风范。

　　为了鼓励大家养成积极学习，主动思考的良好习惯，经与综合办协商，质管部决定对这次培训中表现良好的李丹提出通报表扬，综合办还准备了小礼品一份。

　　公司组织的培训是为了提高大家的工作能力和个人素质，希望大家在以后的培训中都能够积极主动的`提出问题、分析问题，养成一个良好的学习习惯和氛围，让每次培训都能够达到良好的效果!

　　特此通报!

　　XXX有限公司

对优秀员工的通报6

各部门：

　　20xx年度全体员工在戴董事长的正确领导下，充分发挥主观能动性，拼搏进取，勤奋工作，促进了稳定快速发展。在此过程中，涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的.优秀员工。

　　根据20xx年年度员工考核结果，各部门负责人向公司推荐21位优秀员工候选人：姜峰、许兆亮、张振华、候永民、李峰、乔保红、李东、刘杰、梁振智、明彥芳、高宏伟、王龙凯、李晓萌、贾成亮、李爽、李征、闫东宏、田苗苗、郭红妹、徐军、史贵龙。

　　为了总结成绩，激励先进，弘扬典型，进一步激发广大员工的积极性和创造性。经总经理办公会评议，授予以下人员为“20xx年度优秀员工”的光荣称号：

　　望以上受表彰的员工能在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。同时希望其他员工向他们学习，在工作中积极进取，不断创新，为公司的更好发展贡献自己的力量。

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

对优秀员工的通报7

　　20xx年公司在全体员工的共同努力下,较好地完成了公司下达的生产经营指标,各项工作取得了可喜的`成绩。

　　为了鼓励先进，再创佳绩，经员工自评、部门互评、决策会总评，决定对彭传勇、沈克芬等几位予以通报表彰。希望受到表彰的在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。受表彰员工名单附表：

　　特此通知。

　　x有限公司

　　xx年x月x日

对优秀员工的通报8

公司各部、子公司：

　　20xx年，在董事会的正确领导下，在全体员工的共同努力下，公司在科研、生产、营销、服务等领域取得了喜人的成绩，特别是刷新了公司销售的历史记录。

　　在公司取得良好业绩的同时，涌现出了许多务实苦干、爱岗敬业、具有公信度、能起表率作用，具有正能量的优秀员工。为了树立榜样，表扬先进，弘扬企业文化，增强企业凝聚力，按照公司《员工手册》“员工奖惩”的规定，公司各部门、各子公司从德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)及团队精神等方面进行了优秀员工的.评选。

　　通过评选，并经过公司总裁办公会研究决定，授予刘xx、吴xx、孙xx、刘xx、黄xx、顾xx、高xx、刘xx、陆xx、蒋xx十名员工为“20xx年度优秀员工”光荣称号，并予以表彰。希望全体员工向他们学习，形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围，为公司的发展贡献自己的力量。

　　特此通报!

　　二Oxx年十二月三十一日

对优秀员工的通报9

xxxx各部门：

　　xxxX年度xxxx全体员工在戴斌文董事长的正确领导下，充分发挥主观能动性，拼搏进取，勤奋工作，促进了xxxx的稳定快速发展。在此过程中，涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的.优秀员工。

　　根据xxxX年年度员工考核结果，各部门负责人向公司推荐21位优秀员工候选人：xxxxx。

　　为了总结成绩，激励先进，弘扬典型，进一步激发广大员工的积极性和创造性。经xxxx总经理办公会评议，授予以下人员为“xxxX年度优秀员工”的光荣称号：

　　东北事业部：xxx

　　西北事业部：xxx

　　山东事业部：xxx

　　研发中心：xxx

　　生产部：xxx

　　计量调试部：xxx

　　节能工程公司：xxx

　　职能部门：xxx

　　xxxxxx科技股份有限公司

　　xxxx年xx月xx日

对优秀员工的通报10

　　xxx6年12月和xxx7年2月至3月，公司陆续接到一些客户的求助电话，这些客户均受到了来自犯罪分子和恶势力的威胁，生命财产安全受到了极大威胁，正常的生活秩序无法维持。为了除恶扬善，匡扶正义，我公司部分领导和高级警卫队员不畏困难和危险，放弃了大量休息时间，在“以客户利益至上，树立公司良好信誉”的思想指导下，团结一心，创造性地开展工作，运用极高的专业素质和丰富的工作经验，协助公安部门搜集证据、打击犯罪，圆满地完成了安保工作任务，受到客户的高度赞誉。

　　这两次任务正值元旦和春节期间，天气寒冷，人人都为过节做着准备。在这种情况下，我公司咨询部经理田云波、管理部经理金杰、风险控制人员xxxxxx等几人，放弃了元旦、春节与家人团聚的机会，本着“以客户利益至上，以公司信誉第一”的理念，不怕困难、不怕危险，巧妙地与犯罪分子周旋，对客户进行二十四小时贴身护卫，并与当地警方建立了良好的合作关系，为圆满完成工作任务打下了良好的基础。

　　为了发扬这种恪尽职守、兢兢业业的工作精神，表彰先进，树立典型，进一步促进公司工作再上新台阶，公司决定对咨询部经理田云波，管理部经理金杰，风险控制人员xxx等几人进行通报表彰，并希望受到表彰的人员，戒骄戒躁，创新工作思路，拓展工作方法，真正做好先锋模范和表率作用，更加努力工作，为xxx的.发展壮大而奋斗，为维护国家和社会的平安做出贡献。同时，号召公司全体干部、员工，要以先进人员为榜样，胸怀大局，扎实工作，不计得失，勤于动脑，敢于负责，以严谨的科学态度、扎实的工作作风和敢为人先的创新意识，积极适应新形势、新要求，求真务实，争创先进，众志成城，创建一流安保公司。

　　xxxxx安保咨询服务有限公司

　　xxxx年3月29日

对优秀员工的通报11

xxx各部门：

　　20xxx年度xxxx全体员工在戴斌文董事长的正确领导下，充分发挥主观能动性，拼搏进取，勤奋工作，促进了xxxx的稳定快速发展。在此过程中，涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工。

　　根据20xxx年年度员工考核结果，各部门负责人向公司推荐21位优秀员工候选人：姜峰、许兆亮、张振华、候永民、李峰、乔保红、李东、刘杰、梁振智、明彥芳、高宏伟、王龙凯、李晓萌、贾成亮、李爽、李征、闫东宏、田苗苗、郭红妹、徐军、史贵龙。

　　为了总结成绩，激励先进，弘扬典型，进一步激发广大员工的积极性和创造性。经xxxx总经理办公会评议，授予以下人员为“20xxx年度优秀员工”的光荣称号：

　　望以上受表彰的员工能在今后的.工作中再接再厉，取得更好的成绩。同时希望其他员工向他们学习，在工作中积极进取，不断创新，为公司的更好发展贡献自己的力量。

　　xxx科技股份有限公司

　　20xx年x月x日

对优秀员工的通报12

　　为了充分肯定“中心”员工在20xx年度做出的工作成绩，进一步调动员工的.工作积极性，根据学生社区服务中心“先进员工”、“优秀管理人员”“年度突出表现奖”评选办法，共评出20xx年度“先进员工”13名、“先进管理人员”1名、“年度突出表现奖”3名，具体如下：

　　“先进员工”(13名)：金霞、熊师傅、林幼明、严招妹、吴依萍、蔡珠妹、肖美英、游雪钦、董须华、张良忠、郑梅娇、郭宜红、吴玉珠

　　“先进管理人员”(1名)：江秦燕

　　“年度突出表现奖”(3名)：熊诗富、陈建喜、张良忠

　　xx年一月二十九日

对优秀员工的通报13

各部门及全体员工：

　　x项目，自去年公司立项之后，员工在项目建设中，表现优异，勤奋努力，任劳任怨，牺牲了不少私人的时间，为公司做出了很大贡献。目前项目的主体已经完成，为了激励先进，充分调动全体员工的.工作积极性，经公司研究决定给予员工发放项目奖金，一次性发放奖金x万元。

　　在上半年全公司员工工作时长的统计排名上，员工x名列前茅，为鼓励其勤奋努力工作，经公司研究决定给予其本人勤奋奖励，一次性发放奖金x元。

　　员工在承担的项目开发过程中，非常努力，积极主动完成交给的开发任务，开发能力提升很快，进步很大，已经能够独立承担项目的开发工作，经公司研究决定调整他们的绩效工资，每月增加绩效工资x元。

　　希望全体员工学习他勤奋努力、任劳任怨，学习他们通过实干和学习快速提升能力，独立承担开发任务。让我们一起继续努力，为自己和公司创造更多财富。

　　xxx

　　xx年xx月xx日

对优秀员工的通报14

　　20xx年xx月xx日晚上，学院d幢公寓发生吵闹事件，多数学生在阳台大声喧哗喊叫，情况非常危急，校宿管会轻工系艺术1101班学生xxx、xxx、xxx、xxx发现后，马上采取了紧急措施，协助老师和宿管会在各楼层控制学生，维持现场秩序。在保卫处和学生处老师的共同努力下，场面得以控制。

　　上述学生在此次突发事件中所表现出的沉着冷静、机智果敢、无私奉献的良好素养和优良品德得到了老师和同学们的好评，展现了艺术班学生良好的素质和精神风貌，为班级争得了荣誉。根据《浙江工贸学院学生手册》和《艺术班量化分管理条例》的`有关规定，对学生、进行通报表扬，每人加班级量化分2分。

　　另外宿管会宣传中心荣获宿管会9月份工作月标兵，根据《浙江工贸学院学生手册》和《艺术班量化分管理条例》的有关规定，加班级量化分2分。

　　希望全体学生以他们为榜样，积极上进，勤奋学习，不断提高综合素质，为把自己培养成为高素质的合格人才而努力!

xxx学校

20xx年x月x日

对优秀员工的通报15

各部门、各员工：

　　我们产品通过技术研发和创新，获得了多项技术专利，经过了6年的努力，好莱客整体衣柜已经实现产品风格体系最丰富、价格覆盖最广、性价比最高的目标。好莱客已经成为中国整体衣柜行业发展的先导者和领军品牌。

　　在集团的年度总结表彰大会上，为鼓励先进、树立典型,经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报表彰，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取，为公司的.发展做出贡献。

　　正因为有这些优秀员工的认真努力、兢兢业业的工作，才有了集团今日的辉煌与成功。这些优秀员工的品质是需要公司每一位员工进行学习的，相信有了每一位员工的努力，广东xx集团会更上一层楼的。

　　再次表彰那些优秀员工!

xxx

　　X年XX月XX日

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