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学校劳动育人课程实施方案

时间:2023-12-07 08:48:24 工作方案 我要投稿
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学校劳动育人课程实施方案范文

  为了确保事情或工作安全顺利进行,我们需要提前开始方案制定工作,方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么应当如何制定方案呢?以下是小编为大家整理的学校劳动育人课程实施方案范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

学校劳动育人课程实施方案范文

  第一部分指导思想

  落实《全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》《大中小学劳动教育指导纲要(试行)》文件精神,全面贯彻党的教育方针,加快构建德智体美劳全面培养的教育体系。加快推进教育现代化、建设教育强国、办好人民满意的教育。劳动育人是培养学生进行劳动观念和劳动技能的教育。要坚持以德为本,立德树人;务本求真,遵循规律;自强不息,超越自我;凸显特色,追求卓越。

  第二部分工作思路

  树立正确的劳动观念。正确理解劳动是人类发展和社会进步的根本力量,认识劳动创造人、创造价值、创造财富、创造美好生活的道理,尊重劳动,尊重普通劳动者,牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的思想观念。

  具有必备的劳动能力。掌握基本的劳动知识和技能,正确使用常见劳动工具,增强体力、智力和创造力,具备完成一定劳动任务所需要的设计、操作能力及团队合作能力。

  培育积极的劳动精神。领会“幸福是奋斗出来的”内涵与意义,继承中华民族勤俭节约、敬业奉献的优良传统,弘扬开拓创新、砥砺奋进的时代精神。

  养成良好的劳动习惯和品质。能够自觉自愿、认真负责、安全规范、坚持不懈地参与劳动,形成诚实守信、吃苦耐劳的品质。珍惜劳动成果,养成良好的消费习惯,杜绝浪费。

  把劳动教育与运动相结合,帮助学生树立正确的劳动观、运动观、人生观,努力培养八中学生具备坚强、坚韧、坚持、爱运动、会运动、勤奋学习、成绩优秀、志存高远、激情拼争等基本素质。

  第三部分劳动育人课程设置

  一、组织机构

  组长:

  副组长:

  成员:

  成立《劳动育人》课程工作领导小组。由校长为组长,加强制度建设。定期开展工作的研讨和经验交流活动,不断总结经验、落实措施、推进工作。

  一、课程目标

  以立德树人为中心,将劳动教育纳入人才培养全过程,从而教育引导学生树立正确的劳动观念,培养必备的劳动能力,培育积极的劳动精神,养成良好的劳动习惯和品质,全面提高学生劳动素养。

  二、课程要求

  (一)《劳动育人》课程为必修课程,面向全体学生开设,一共6学分。《劳动育人》课程每学期1个学分、不少于18个学时。

  (二)各年级组负责具体课程实施方案的制定和劳动课程成绩的汇总,德育处承担相应的分工。德育处负责教室和公共区域卫生劳动的安排、学生宿舍的清洁检查、其他公共区域卫生劳动的安排,各年级组负责其他形式的劳动安排并具体组织实施。

  (三)本课程实行班主任负责制。在课程开设学期,由德育处和年级组指导班主任,对学生《劳动育人》课程进行指导,并根据学生完成情况进行评分。学生在课程学习结束后,填写《兴义八中学生综合素质评价表:劳动育人》,交由班主任进行成绩判定。

  三、课程内容

  各年级应充分考虑结合各阶段学生特点,选择不同的劳动实践形式,选择开展形式多样的劳动教育活动。在课程开设学期内,学生至少应完成5项课程内容,三年完成不少于108学时的劳动,可供选择的活动形式如下(前四项必须完成):

  (一)清晨校园保洁劳动

  (二)卫生大扫除劳动

  (三)自主清洗餐盘劳动

  (四)班级值周劳动

  (五)“丰收园”劳动

  (六)志愿服务劳动实践

  四、课程安排

  (一)每日清晨校园保洁劳动

  德育处根据各年级学习生活实际情况,将校园内卫生区域合理分配到各年级各班,要求各年级各班在每天早读前对本班相关卫生区域进行彻底的保洁。每日的校园保洁劳动具体由各班班主任、班干自行负责安排,确保每位同学都参与到校园保洁劳动中来,亲历劳动过程,提升育人的实效性。

  由德育处工作人员每日早上例行对校园卫生进行检查,并于课间操前反馈。对于保洁劳动不到位的班级给予通报,并要求立即整改,从而培养学生正确的劳动价值观和良好的劳动品质。

  学时安排:0.5学时/次

  (二)每周两次卫生大扫除劳动

  学校规定每周星期一、星期四为全校卫生大扫除日。根据德育处划分好的劳动卫生区域,每周星期一、星期四下午5点至6点组织各年级各班学生进行卫生区域的大扫除,认真、规范地清扫校园的每个角落,以此增强学生的责任感和主人翁意识。卫生大扫除劳动具体由各班班主任、班干自行负责安排。德育处工作人员于当日下午扫除结束后对卫生进行检查,并当场反馈。对于保洁劳动不到位的班级给予通报,并要求立即整改,培养学生尽职尽责、尊重劳动、热爱劳动,以劳动为荣的观念和态度。

  学时安排:0.5学时/次

  (三)每日自主清洗餐盘劳动

  学校每日三餐的餐盘清洗工作由各位同学自行负责清洗,并由值日班级学生进行监督。同时值日班级还负责每日的餐厅清洗、餐桌清洁等劳动。让学生深入食堂清洗劳动的各个环节。

  学时安排:0.5学时/日

  (四)班级值周劳动

  班级值周劳动。每周高一高二两个班分别参与学校德育常规活动。以班级为单位,负责升降旗活动、卫生检查、两操巡查、维持餐厅纪律、文明岗巡视等值周劳动,参与学校管理,以此增强学生的责任感和主人翁意识。

  学时安排:1学时/次

  (五)开展“丰收园”劳动

  学校在校园内开拓了1500平方米的蔬菜基地“丰收园”,由总务处进行分区管理。每个“丰收园”在20平方米左右,分配到各个班级,各班自行承包,自主决定小菜园种植的植物种类。通过“丰收园”的劳动实践,学生开垦播种,收获劳动成果,加强劳动价值认同感,深化劳动最光荣、劳动创造美好生活的理念,引导学生把劳动价值观念从实践活动上升到教育认知层面。

  学时安排:2学时/次

  (六)志愿服务劳动实践。

  结合实际情况利用寒暑假期及“学雷锋活动日”、“志愿者日”、“劳动节”等节日,组织学生参加各种有益的社会实践劳动。结合校内活动,参加艺术节、运动会志愿服务。结合农村实际,在农忙时节组织学生帮助农村进行适当的农业生产劳动,使学生通过实践获得一定的生活劳动技能和劳动知识,让学生在劳动实践中茁壮成长,肯定劳动人民的社会价值,强化学生正确的劳动观。

  学时安排:2学时/次

  五、课程考核与评价

  (一)《劳动育人》课程考核内容包括:学生的劳动态度、劳动质量、劳动纪律、任务完成情况等四个方面,由各年级负责组织班主任进行课程考核,成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级评定。

  (二)所有学生《劳动育人》课程须修读合格方可毕业,各年级应做好学生《劳动育人》课程过程性考核及督导工作。

  (三)各年级应做好《劳动育人》课程过程考核材料存档工作,学校将适时组织抽查。

  六、适用范围

  本方案自20xx级学生开始施行。

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