(必备)劳动节放假通知
在生活中,我们都跟通知有着直接或间接的联系,通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。你知道通知怎样写才规范吗?以下是小编精心整理的劳动节放假通知,欢迎大家分享。

劳动节放假通知 篇1
公司全体员工:
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日为放假办法〉的决定》,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:“五一”国际劳动节:4月29日为—5月1日为放假,共3天。4月28日为(星期六)正常上班。
其中,其中4月29日为(星期日为)为公休、4月28日为(星期六)公休调至4月xx日为(星期一)、5月1日为(星期二、“五一”国际劳动节)为法定节假日为。节假日为期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日为假期。
预祝大家节日为快乐!
xx公司
20xx年4月xx日
劳动节放假通知 篇2
企业五一劳动节放假通知
各部门:
根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:
一、放假时间4月29日(星期日)至5月1日(星期二)放假,共3天。
二、请公司各职员做好自己的节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的'安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。
特此通知!
人事行政部
20xx年xx月xx日
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