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岗前培训发言稿

时间:2023-04-28 10:13:59 致辞 我要投稿
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岗前培训发言稿

  在学习、工作生活中,发言稿应用范围愈来愈广泛,发言稿特别注重结构清楚,层次简明。你知道发言稿怎样写才规范吗?以下是小编收集整理的岗前培训发言稿,希望对大家有所帮助。

岗前培训发言稿

岗前培训发言稿1

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家上午好!

  我是来自工人村幼儿园的幼儿美术老师,刘文怡。作为一名刚刚从学校毕业的应届生,我非常荣幸今天能作为20xx年沙坪坝区新进幼儿园教师岗前集中培训班的学员代表在此发表感言。同时也请允许我代表所有在此参加培训的学员们向这四天辛勤培育我们的院长、研修员、主任等全体老师说一句:"你们辛苦了,谢谢!" 都说:"教师是天底下最光辉的职业。"之前记得,如今懂得。"十年树木,百年树人。"成为了幼儿教师,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。

  在8月24日,大家怀揣求知的愿望和激动的心情走进进修学院岗前培训的大门,通过近四天时间的培训学习、分组研讨和师员互动,大家真诚交流、同学共勉、互相提高,使学员们感触至深。

  在本次岗前培训开班之前,杨德发老师将本次培训的所有学员分组并选出组长,让每组组长带领成员设计海报,组徽,演唱组歌,制作简报并撰写心得,借此机会让来自不同幼儿园的学员都能互相认识并同心协力完成小组活动,自此十二个组,114位学员都凝聚成一股绳,相信在这四天学习相处之后,大家都会成为很好的朋友、很好的工作伙伴以及相互学习的榜样。

  本次培训课程内容丰富,不同老师用不同的形式开展授课。李代文副书记副院长就专业发展方向为我们讲授"做专业发展的幸福教师",通过观看《田埂上的梦》等视频和列举案例等,让我们学习到要让孩子"跳起来摘桃子",在教学过程中做到精细、精确、精准、专业,也让我们知道在未来教学道路上应作为一个幸福的引路人,不仅自我心怀梦想,也要呵护每一个孩子幼小纯真的梦想,成为有学科魅力、有学科气息吸引力、在课堂教学和日常生活散发影响力的"三力"老师。在家校共育的主题上李代文副书记副院长也引领我们学习如何认识科学的家庭教育理念,掌握正确家庭教育方法,学习借鉴成功的家庭教育经验,提高家庭教育水平,最终促进家校合作和未成年人健康成长。在面对每一个孩子的时候我们都应关爱有加,一视同仁,在面对成长于特殊家庭或特殊孩子的时候更应该悉心照顾,并与家长建立平等关系,多与家长沟通了解,形成家校和谐统一,也为孩子建立更完善的成长空间。王霜主任就师德修养方面,提出"无为不入世,有情始做人"的关键词,通过"孩子和凤梨的故事"、《每个孩子都是冠军》等演讲,再一次提醒了我们为人师表的重要性,做专业发展幸福的老师。正如王霜主任所说的教师也扮演着摆渡人的角色,我们应保留一颗童心呵护孩子的好奇心,要相信每个孩子都有无限的可能性。

  何玮老师就专业能力方面为我们进一步解读了《幼儿园工作规程》,让我们更深切了解到幼儿教师的角色定位和如何充分扮演好一个专业的幼儿教师。麦莉老师则在心理健康上给我们传达了教师积极心理品质的修炼方法,让我们知道如何与孩子眼神交流并且不伤害孩子的自尊心保护好孩子的内心世界,如何在今后职业道路上对教学与生活所遇到的挫折进行调节。利用《天使与恶魔》图画告诉我们任何一件事都有消极和积极的两面,而我们的认知态度决定了如何处理与化解这些矛盾。

  魏惠萍老师在专业能力方面为我们更深一层的解读了《幼儿园一日常规》,在我们已有的知识层面之上加以更深的探讨,让我们对孩子们在园的一日作息有更全面的更具体的了解和计划,在以后的教学过程中更多的是注意发现孩子的闪光点,尊重孩子的权利。欧阳春玲老师在专业能力针对《3—6岁儿童学习与发展指南》进行深刻解读,从健康、语言、社会、科学、艺术等五个领域展开描述幼儿学习与发展,让我们更加深刻的学习了遵循幼儿的身心发展规律和学习特点,尊重保护孩子的好奇心,将五个领域充分协调发展,充分尊重幼儿发展的个体差异性,杜绝"拔苗助长"式的超前学习和片面追求某一方面的发展,更不可用一把"尺子"衡量所有孩子。

  通过近四天认真的培训和学习,使我们受益匪浅,感触颇多。从一场场精彩的讲座中,我们更进一步了解和掌握了学前教育的发展方向和目标,鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我们的教育观念进一步得到更新,同时也倍感肩上的责任重大。作为即将踏上岗位的新教师,我们感到既兴奋又紧张,这种复杂的心情来自于对实现职业理想的欣喜,同时还包含着对能否胜任这份工作的'担忧。从事幼儿教育工作,虽然本专业理论的掌握能够满足教学的需求,但在运用教学方法、掌握学生心理方面依旧欠缺很多。在本次培训中,各位指导老师也十分注意我们的这种心理变化,在授课时从始至终贯穿一个中心,那就是充满对新教师的鼓励。一是鼓励我们赶快适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境,二是鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色,三是鼓励我们要做一名终身学习型教师,不断适应新知识新问题新环境,四是鼓励我们要坚持创新,争做教学发展的弄潮儿。老师们的鼓励也给了我们极大的信心,也许,在今后的工作当中我们依旧会遇到各种各样大小不一的问题和困难,会面临各种社会压力和不解质问,但对于新教师来说,只有具备克服困难的信心,才能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半。

  此次岗前培训,从各位有经验的老师深入浅出的讲解中,从专业理论和教学实例相结合的探讨中,让我们掌握了更多专业的效率的实用的教学方法,这对我们以后的教学工作也如虎添翼,让我们的内心更加充满信心和动力。"纸上谈来终觉浅,绝知此事要躬行。"一切工作都需要实践来证明,利用此次培训所学理论和方法,我们将不断丰富和提高自身素质,在今后的工作中,我们将以本次培训精神作为指导,以自己的实际行动来实现自身价值,积极融入到沙区教师这个大家庭中,为沙区教育事业贡献我们自己的一份力量。

岗前培训发言稿2

各位领导,各位老师:

  大家好!

  今天xxx高中xxx年新教师岗前培训开班仪式在此召开,我们的心情非常激动。刚刚踏出大学校门,走入社会,我们就很荣幸的成为了xxx高中教师队伍的成员。四年的师范生活培养了我们,如今我们即将开启我们的另一段人生新征程。

  教师是文化的传递者。正所谓“师者,所以传道、授业、解惑也”;教师是榜样,学高为师,身正为范也,教师要真正成为学生的引路人。教师是管理者,应该有提高教学效率,促进学生的发展的能力。教师也是学生的朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。 然而,我们作为新教师,在这些方面都还有不足之处。由于教学经验的不足,我们在教育教学上往往会遇到许多困难。尤其是面对现在快速发展的教育形势,我们更需要通过进一步的学习来提高自己的教育教学能力。学校为了使我们新教师尽快适应高中的教学工作,更快地融入xxx高中这个大家庭,特地为我们举办这次岗前培训,无疑这次培训会为我们带来一场及时雨。它将给我们提供一次难得的学习机会,我们也可以通过这次学习来提高自己的综合素质,教学水平和专业知识。从这个角度出发,这次培训也是我们自身专业发展的'需要。在此,我代表全体新教师向学校各位领导和老师致以诚挚的谢意。

  为了好好把握这次难得的培训机会,在培训中我们将克服一切困难和矛盾,按时到班,参加学习。上课专心听讲,做好记录,认真学习。课后能够仔细体会,及时总结,并将在培训班中学到的理论、知识运用到实践中,并在以后的学习工作中不断地充实自身,在教育这块充满希望的热土上创造出一片属于自己的天地。我们这些新面孔,带着真挚的情感,美好的理想,成为了一名教师。我们很清楚:教师要为人师、作表率,有许多事情要学习,我们将以老教师为榜样,以校为家,与生为友,恪守教师的职业道德,刻苦钻研,不断探索教育教学的新规律。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,我们将以万分的努力来学习、充实、完善自己,争取早日成为一名优秀的人民教师。

  最后我想以陶行知先生的一句话来作结:捧着一颗心来,不带半根草去。我相信我们会以这颗青春之心来塑造学生的心灵!谢谢!

岗前培训发言稿3

尊敬的省局领导、尊敬的xx财经政法大学领导,各位同学、同事们:

  大家上午好!今天,作为20xx年全省地税系统,新招录的一名公务员,代表全体218名学员在这里发言,我深感荣幸。

  八月的xx,热情似火,骄阳似金。在这充满激情的日子里,来自祖国各地的,全省地税系统新录用公务员和机关工作人员齐聚在xx,即将开始人生新一段的旅程。

  八月的xx财经政法大学,郁郁葱葱,生机昂然。在这充满活力的校园里,318名朝气蓬勃的青春面孔,欢聚在这美丽的校园,开始为期三个月的岗前培训。

  借此机会,我们全体学员,感谢省局领导对我们成长进步的高度重视和殷切关怀,感谢xx财经政法大学为我们提供优越的学习环境,感谢全体工作人员为此次培训所做的精心组织和付出的辛勤劳动。我们一定不辜负你们的期望,刻苦学习,努力钻研,圆满完成学习任务。

  我们知道,地税工作的主要职能是按照国家法律法规的规定,依法对行政区域内各类纳税人进行地方各项税费、基金的征收和管理,对纳税人的纳税情况和财务情况实施监督检查;同时,地税工作还承担着发挥税收的经济杠杆作用,为推进改革、发展经济和社会稳定服务,为国聚财,调控经济的重要职能。

  当前全省上下正在抢抓机遇,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,为把xx建设成为中部崛起的重要战略支点而共同努力;同时,百年不遇的金融危机,又为我省地税工作全面协调可持续发展带来新的挑战,依法治税、信息管税、服务兴税是xx地税发展的唯一选择。

  作为xx地税的一员,要切实履行好“为国聚财、执法为民”的职能,需要我们这批80后、90后的一代新人勇敢担当起xx地税发展的宏图伟业;需要我们掌握相关的法律法规和专业知识;需要我们熟悉我省地税发展的最新动态和现实要求;需要我们不断历练职业素养、锤炼工作作风;需要我们珍惜机会,加强学习,尽快进入角色,胜任岗位工作。

  这次培训,机会难得、任务繁重、意义重大。我们全体学员一定要倍加珍惜,争分夺秒、学以致用,使自己具备坚定的政治素质、扎实的工作作风、过硬的专业素养。在这里,我代表全体318名学员向各位领导表态:

  一、严格遵守学习纪律,不断端正学习态度。

  自觉遵守培训安排,从思想上深刻认识到这次培训的重要意义,逐项落实培训课程。自觉维护课堂秩序,尊敬老师,服从管理,不迟到、不旷课、不早退,积极参加各项集体活动,互帮互助、团结友爱、以诚待人。

  二、圆满完成学习任务,着力提高专业素养。

  加强税收相关法规的学习,为在今后的工作中自觉做到公正、文明执法,依法、依率征税打下坚实基础;加强最新经济理论和财务会计处理方法的学习,以专业理念应对新要求,以扎实的专业基础适应新形势、迎接新挑战;加强对相关计算机和信息化技术的学习,适应新形势下电子化、信息化对税务征收管理的需要;加强对外语知识的学习,适应全省大力开展招商引资,不断扩大对外开放的客观要求。

  在学习中,力求坐得住、学得进、钻的.深,尽快成长为税务工作的行家里手。

  三、自觉磨练意志、不断增强学习能力。

  古语说“活到老、学到老”,人生本来就是一个不断学习提高的过程。一次学习培训,不可能一劳永逸。我们要抓住这次难得的培训机会,加强交流、集思广益、相互促进,找准学习的动力,磨练学习的毅力,树立在工作中学习、在学习中工作的理念,真正做到向理论和实践学习、向领导学习、向同事学习、向纳税人学习,不断提高自己的综合素质。

  “雄关漫道真如铁、而今迈步从头越”。我们之中,有刚刚走出校园的莘莘学子,有经历过基层锻炼的选调生,有经历过社会历练的专业人才。今天,我们都站在了人生新的起跑线上,无论我们今后在那里,请珍惜相处的缘分、请珍惜宝贵的学习和工作机会,让我们共同努力,为xx地税事业的发展敬献一份绵薄之力!

  谢谢大家!

岗前培训发言稿4

各位新同事们:

  大家好!

  首先请允许我代表集团董事及xxx公司的全体同仁对各位新同事能够加入xxx表示热烈祝贺,对各位新同事能够成为xxx大家庭的一员表示热烈欢迎。

  《集团介绍》

  从今天起,你们已成为我们这个公司的一个重要成员。在这个大家庭中我们每一位成员都要相互尊重,相互理解,相互帮助。所以希望你们能够迅速调整心态,转换角色,融入进来。在这里,我们xxx会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,我们会为你提供完备的发展空间,这不仅是为你提供良好的工作环境及待遇,还能最大程度的地激发出你个人的潜力,发挥出自身的价值,在这个舞台上让我们一起努力为我们共同的明天起舞。

  在此次培训中,公司要求大家,了解xxx,认同xxx,融入xxx,把公司的要求,贯彻到整个的培训中去,同时贯彻到今后的工作中去,努力学习,锐意进取,尽快地融入xxx,成为xxx必不可少的一分子,利用xxx的`成长平台,发挥自己的价值空间,成就自己的事业,实现自己的梦想!

  最后,预祝本次培训的圆满成功,祝大家在此次培训中,学有所获,也在xxx的历史时光中,从容而精彩。

岗前培训发言稿5

  本次教师岗前培训的内容十分丰富,包括教师面临的困惑和问题,师德师风,教育新理念,工作方法和技能等多方面的系统学习。充实而丰富的培训,对我们新教师来说是终身受益的。通过培训,我得到了很大的收获。

  在本次培训中,让我对教师这一职业有了更加明确的认识。使我深刻地认识到:首先,教师是文化的传递者。这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样。学高为师,身正为范也正是这个意思,主要涉及做人的问题,学生都有向师性,也是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的,不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。最后,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。因此,教师必须要懂教育学,心理学,健康心理学等,应了解不同学生的心理特点,心理困惑,心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

  同时,对教师工作的基本内涵也有了比较明确的认识,认识到了教师责任的重大艰巨,要做一名好教师必须要具备敬业精神,奉献精神,创新精神,拼搏精神。新时代的教师应具有高尚的师德,先进的理念,健全的人格,健康的心理素质,和比较扎实的专业理论功夫和业务水平,有敏捷的思维和很强的语言表达能力和感召力。对学生要多说鼓励的话,安慰的话,开导的话,实在的话;少说讽刺的话,冷淡的话,伤人的话,威胁的话。这些都是作为一名合格教师应具备的素质。

  在培训中,也使我认识到要想成为一名优秀的教师,必须做到六个有效,即有效的导入、讲授、提问、倾听、评价、板书。备课是一项重要的组成部分,备课中要准备三方面,即备教材,备学生,备教法,要关注学生如何学,学到了多少东西。不仅要求老师课时备课,还要善于在长期的教育教学中进行总结和积累,只有这样才能提高自己的业务水平。教师应当从知识的传输者变为知识的'引导者,这就更加要求教师要懂得授课的艺术性。特别是在新课程改革的背景下,一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。

  在本次培训中,还贯穿一个中心,那就是对新教师的困惑和问题做了正确的引导。一是鼓励我们要赶快适应新的教学环境,生活环境,人际关系环境等;二是鼓励我们要更加理性地认识社会,转变自己的角色;这些使我对未来的工作充满了信心和动力。对于我们新教师来说,只要有克服困难的信心,就能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半。

岗前培训发言稿6

各位领导、各位老师:

  大家好,我作为一名在服装学院工作了七年的教师,今天站在这里,面对各位刚刚入职的老师们,要说一声:各位同仁,祝贺你们加盟陕服事业,在这里你们将获得新的机遇,新的发展机会,迎接新的挑战,创造新的业绩。

  一、个人的工作感受:

  在陕服的七年,是提高自我的七年。

  从专业能力上来说:从事教学的过程就是不断充实,不断实践、提高专业技能的过程。在三尺讲台上,我从一个初出茅庐、混沌未知的毕业生到一个具有熟练授课技能的教师,其间从事了七门不同类型的专业课程的教学工作,在备课查阅资料过程中拓宽了专业的.知识面,丰富了专业内容,加深了对专业的理解(从基础课到专业课,从理论课到技能课)。在授课过程中提高了语言的交流沟通能力(从面对学生语无伦次到信手拈来、侃侃而谈),在教育管理学生过程中,加深了对教师职业的理解,切身感受到了“德高为师、身正为范”的榜样力量。(当你培养的学生一个个走上工作岗位,取得喜人的成绩时,你内心那份骄傲和自豪是难以述说的。)回顾七年的从教生涯,犹如重新上了一次大学,其间所获得的知识量,所提高的专业技能是大学的几倍都不止。因此在服装学院任教,将是不断学习,不断提高的过程。在这里你将攀登知识的高峰,获得专业的升华。

  从事业发展上来说,学院提供了一个良好的个人发展平台,在论资排辈的公办院校,对于一个年轻教师要带上课程,申请到科研项目,难上加难。在服装学院,只要你是金子就会发出璀璨的光芒,学院给每一位年轻的教师提供了良好发展机会。学院每年都会推荐教师进入企业实践锻炼,提高专业技能;学院引导教师参与科研教改项目,申报省级、国家级重点专业、精品课程,提高教师授课技能。每学期,学院都会邀请行业的专家,专业教授与教师交流沟通,拓展教师专业领域,提升教师职业素质。学院定期举行的专业技能大赛促进了教师专业能力的提高;各系成立的专业工作室组织教师参与市场项目的设计、投标。提高了教师的实践能力;在学院的发展平台上,我从专研教材到自编教材,从整理讲义到出版教材,先后主持了两项教改项目,在项目中提高了专业研究能力。希望各位新入职老师在学院的发展平台上创造出个人事业的最高峰。

  从个人发展上来说,服装学院又是一个大熔炉,是一个磨练自我,励志践行的大熔炉,既要在三尺讲台上锻炼授课技能,又要进入企业提高实践技能;向双师型素质发展。既要提升专业知识,又要了解市场,服务地方经济;既要精通一门课程授课技能,努力打造精品课程,又要拓展知识面,能够熟练掌握五到六门课程授课技能;既能从事基础课教学,又能从事专业核心课程教学,整体把握专业内容;既要积极积极提高学历,晋升中高级职称,又要考取行业职称,向双师型教师发展;既要讲授专业内容,又要培养学生职业素质;既要拓展专业领域,又要研究学生心理个性,激发学生兴趣,做到教学相长。因此在服装学院从教,

岗前培训发言稿7

各位班主任、教官,各位学员:

  今天,我们在这里隆重举行20xx年新聘大学生入职培训结业典礼,首先我代表公司向辛苦承训的全体教官及指导老师致以诚挚的感谢!向全体参训学员表示衷心的.祝贺!

  我在大家入职培训之前曾说过“公司选择在这个炎热的7月进行入职培训,对于大家来说既是一个挑战,也是一个考验。”但是,在这10天的学习过程中,我们全体学员在思想上主动入模,深入学习、认同公司的企业文化与各项制度;在行动上自觉磨练,刻苦训练;在主题活动中踊跃参与、充分展示才华;我们深深感觉到了各位学员参训后的变化与成长。同时,通过培训也涌现出了一批主动性、自我管理、团队协作等方面表现突出的优秀学员。

  入职培训即将结束,意味着从明天起,各位学员将正式走上工作岗位,我希望各位学员能将所学运用到工作当中,全身心地投入工作当中去,努力适应身份的转变、环境的转变、任务的转变,力争在最短时间适应本职工作的各项要求。同时,在这里也送给大家三句话一起共勉:

  第一句:时常回头“体味”走过的路,多一些“体味”,有助于成长;

  第二句:经常抬头“面对”遇到的槛,多一些“面对”,有助于成熟;

  第三句:经常抬头“仰望”五彩星空,多一些“仰望”,有助于成功。

  最后我提议,让我们以热烈的掌声祝贺20xx年新聘大学生入职培训圆满结束!预祝各位学员工作愉快!

  谢谢大家!

岗前培训发言稿8

  做人做事首要条件就是要端正自己的态度。(心态决定命运——李嘉诚:中国首富(曾经也是亚洲首富)。

  通过一个故事引出,做任何事都不能靠别人要靠自己,自己才是自己命运的主宰者。

  成功=心态+知识+人脉

  1、那我们应该具备什么样的心态呢?

  (1)、雄心(不想当将军的士兵不是个好士兵,不想当老板的打工仔不是个好打工仔)。

  (2)、信心(当一个人有信心等于成功了一半,当一个人没有信心就注定是个失败者)。过去不等于现在——陈安之(27岁成为亿万富翁)

  (3)、耐心、恒心(滴水穿石,铁棒磨成针)。

  (4)、爱心(博爱之心,回声的故事:你给予什么你就得到什么,种瓜得瓜种豆得豆)。

  (5)、决心(行动才是最美的语言)。

  2、如何提升自身的人格魅力。

  (1)、对生活的态度:自信积极,微笑乐观。

  a、信心:一个人如果没有信心,就等于失败了,如果有信心就等于成功了一半。一男孩子没有信心她不美,一个女孩子没有信心她同样也不美。

  b、积极主动:做任何事情只要想到了就马上去做。

  c、微笑:一个人对千百个人微笑,那么千百个人给你千百个微笑。

  d、乐观:古人云“和气生财”就是那怕遇到不顺心的事,都不要板着脸,怨天尤人。

  (2)、对事物的态度:满不在乎,轻松自在。

  a、满不在乎:指在任何压力、困难、挫折、别人的攻击、迫害包括自己的失败面前满不在乎。谁要在困难面前太认真,不智慧。应该认真,但太认真就是愚蠢。太认真的结果是悲伤苦恼。

  b、轻松自在:一个男孩子在逆境挫折面前满不在乎,他轻松自在,女孩子会有安全感。

  如:两人出去玩,遇到天下雨,车也坏了。

  (3)、对待人的态度:不亢不卑,宽仁博爱。

  a、不亢就是不傲慢,比自己弱小的我们别看不起别人。

  b、不卑就是遇到比自己强的人不要偎缩,要大胆的表现。

  c、宽仁博爱:也就是说你要有消化能力,别人说了你什么,别人议论了你什么,攻击了你什么,对你有什么怨恨,或者对你有什么误解,你宽宏大量,同时有博爱之心,用广泛的爱心对待大家,对待周边的世界。

  (4)、对待工作:敢作敢当,拿得起放得下。

  a、敢说敢做:如果你想到的事情不敢说不敢做就叫心理怯懦。如果想一百遍都不敢说就是有病。想三遍不敢说,就是软弱。想了一遍就说是强者,说完就做你最棒。

  b、拿得起放得下:愁并不是在解决问题,只是在愁。愁是没有用的,任何问题都要靠行动去解决。

  3、要有学习的`心态。(活到老学到老,还有三分没有学到)

  (1)、怎么样去学?

  a、谦虚(江海所以能成百谷王者,以其善下之,故能成百谷王——老子。做心灵的上帝,行为的乞丐——ibm公司总裁送他儿子的一句话。)

  b、空杯

  (2)、学什么?(做人,做事)做人是看过程,做事是看结果。

  a、人际交往,攻关礼仪

  b、知道其雄,首其雌, 为天下溪。(虽知阳刚的显要,但仍能坚守阴雌的柔静心态,就像是能包容天下的溪谷一般。)

  c、上善若水,居善地,心善渊,与善仁,言善信,政善治,事善能,动善时。上善的人,就应该象水一样。水造福万物,滋养万物,却不与万物争高下,这才是最为谦虚的美德。江海之所以能够成为一切河流的归宿,是因为他善于处在下游的位置上,所以成为百谷王。

  4、事业四宝

  (1)、点头、微笑、握手、您好!

  5、事业三多

  (1)、多表扬、多赞美、多鼓励(逢人减寿、逢物加价、一扬指)

  6、事业三少

  (2)、少批评、少指责、少埋怨(三明治法则)

  7、平常心

  (1)、知足常乐

  8、感恩之心

  (1)、明白天底下没有白吃的午餐!

  (2)、要感谢对我们好和对我们坏的人。

岗前培训发言稿9

同志们:

  大家晚上好!

  今天把大家召集到一起,举办新进人员岗前培训班,一方面,使大家了解一下我们医院的概况、医院文化以及有关规章制度;另一方面,对大家进行医学知识和医疗服务的初步培训。这既是一次难得的学习机会,也是大家相互认识和了解医院的机会。你们的到来,使我们医院这个大家庭又增添了新成员、补充了新血液、带来了新希望。我代表院党委及全院干部职工对你们表示热烈的欢迎和祝贺!

  首先,向大家介绍医院基本概况。医院始建于1958年,至今已走过了50余年的历程,经过几代人的不懈探索追求,医院从小到大,从弱到强,发展成为紫阳县规模最大的一所集医疗、教学、科研、预防、保健、急救和技术指导于一体的综合性现代化医院,是西安交通大学第一附属医院协作医院,江苏省昆山市第一人民医院的对口支援单位。担负着全县三十五万人民及邻近县部分群众的医疗保健任务。

  医院占地面积9.75亩,业务用房面积120xx平方米,开放床位170张。去年全年共完成门急诊124282人次,出院患者6305人次,实现医疗总收入4357万元,比上年增加759万元,增幅比达17.4%。今年上半年门诊量69786人次,住院病人3374人次、手术851例。医院现有职工297人,各类卫生技术人员263人,其中高级职称22人,中级职称64人。

  医院设有内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、中医科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、理疗科、麻醉科等临床科室12个,临床科室均未进行二级分科;设放射科、CT室、检验科、彩超室、内镜室、心电图室等医技科室。部分二级医院必设科室,如病理科、传染科、重症医学科、血液透析室等正在积极筹建中。

  为全面提高医疗工作质量,医院采取多种方式更新和增加医疗设备,累计投资800万元为临床科室添置了CT、彩超、血凝仪、尿成渣分析仪,更新了电子胃镜等大型医疗设备,结束了紫阳县医院在全市乃至全省县级综合医院无CT设备的落后历史。从而使我院的综合实力得到了进一步增强。同时去年的艾滋病初筛实验室标准化建设验收一次通过,获得了省、市领导和专家的好评。多家医院来我院参观学习,大大提升了我院在行业中的影响力。

  医院坚持科技兴院的发展之路,先后开展了妇科腹腔镜手术、在上级医院专家指导下开展了宫颈癌根治术,填补了县域空白,取得了良好的经济效益与社会效益。彩超室开展了血管、阴道腔内超声检查。全年共发表学术论文十余篇,外科梅紫安主任研制的“经体表辅助定位锁定式交锁髓内钉半螺纹定位装置”荣获国家实用新型发明专利,成功举办了全市第三届骨科沙龙。对我院科研工作起到积极的推动作用,提高了我院学科在全市的影响,为成功创建市级重点专科增添了重要砝码。

  医院坚持以病人为中心、以质量为核心的办院方针,不断强化内部管理,深化医院改革,坚持全程化优质服务,以一流的技术、一流的设备、一流的服务、一流的管理服务于社会,赢得了社会各界的广泛赞誉,连续多年被市、县卫生主管部门评为先进集体、精神文明先进单位。我们要继续发扬这一优良传统,全心全意为广大群众服务。

  其次,是“xxx”发展规划和远景规划。“xxx”时期主要发展目标:医院扩建,按照二甲医院标准,新建综合住院楼,层高11层,建筑面积12858平方米,开放床位增加到350张;5年内引进临床各专业本科生80人,病区由现在8个病区扩展为15个病区,各临床科室技术达到全市一流水平,争取3-5个专业迈入市级重点学科行列;进入全省县级医院中等偏上行列,其它医疗、检查、护理任务指标均达到“二级”甲等医院要求,整体提升卫生事业水平,为人民群众的身体健康保驾护航。

  最后,对大家提几点希望。从学校来到医院,从一名学生成为一名医务工作者,这是你们人生的道路上的一个重要转折、一个崭新起点、一个宝贵机遇,为了帮助大家走好这人生的关键一步,尽快地融入医院这个大家庭,适应各自的工作岗位,成为一名合格的医院职工,我向大家提出三点希望:即“三爱”、“三学”、“三负责”。

  一、珍惜来之不易的就业机会,做到爱医院、爱岗位、爱患者。

  医疗卫生事业是一项特殊的事业、一项崇高的事业。正是有了一代又一代前辈的无私奉献和顽强拼搏,我们的医院才有了今天的蒸蒸日上,特别是你们赶上了医院建院以来的巨变时期――新综合病房大楼即将投入使用,“”发展规划和远景规划宏伟蓝图已制定,医院将进入快速发展的时期,就医环境将会越来越好。可以说,医院今天的发展成果来之不易,希望同志们珍惜今天的就业机会,切实做到“三爱”,一是爱医院。我靠医院生存,医院靠我发展。这是我们全院干部职工的共识。希望你们像爱自己的家一样爱我们的医院,时时处处维护医院形象、维护医院利益。二是爱岗位。大家经过一段时间集中的培训后,将走上各自的岗位。岗位没有大小,不分好孬。希望你们把岗位当成职业,把职业当作事业,立足岗位做贡献,让你们的人生价值在岗位上闪光,为医院的发展努力发挥聪明才智。三是爱患者。患者是我们的衣食父母。患者是最需要我们尊重和关爱的人。因此,我们要用真心呵护患者、用爱心温暖患者、用热心帮助患者,让他们感受到家一般的温暖。

  二、尽快转变角色,加倍努力学知识、学服务、学做人。

  大家从学校毕业后并不意味着学习的终结,仍要学习、学习、再学习。一是学知识。要勤学、善学、会学,通过学习,打好基础,掌握本领。当务之急是学业务、学技能,打牢扎实的业务功底。通过学习,达到由拥有文凭向拥有能力转变,同时要由阶段学习向终身学习转变,在学习中快速转变角色、提高素质。二是学服务。医院是服务性行业,医院的生存和发展一靠技术、二靠服务,学习知识的最终目的也是为了服务于病人、服务于医院、服务于社会,同志们要切实树立以病人为中心的服务意识和病人至上的'理念,学习为病人服务的技术,一切为了病人,一切服务于病人。三是学做人。要成为一名合格的医务工作者,首先应该学会做人,要有爱人如己的胸怀,要有待人诚信的行动,要有乐于奉献的精神。要向老同志虚心学习、请教,还要学会与同事、同行的合作,不自以为是、不盲目自大,形成和谐、融洽的人际关系,以团结形成合力,以合力共谋发展。

  三、切实树立责任意识,时刻牢记为患者负责、为自己负责、为医院负责。

  我们面对的服务对象是正在承受疾病折磨的患者,工作中稍有疏忽,就可能会造成差错,我们工作1%的失误对于患者来说就是100%的损失。因此,大家务必树立起“责任重于泰山”的意识:一是为患者负责。医疗护理行为是把双刃剑,措施得当,可以治疗疾病、促进康复;措施不当,反而加重疾病、损害健康。所以,我们要以对患者高度负责的精神,认真对待每一位患者,做好每一项技术操作,把小事做细,把细事做透。细节见证品质,细节决定成败。把每一件简单的事情做好就是不简单,把每一件平凡的事情做好就是不平凡。二是为自己负责。俗话说,没有规矩,不成方圆。作为医院的一名职工,都要遵守医院的规章制度和操作规程。我们医院已经修订了一套完整的《规章制度》,装订成册后发给大家,希望同志们认真学习,严格遵守。同时,在政治上要严格要求,服从院党委的统一领导,积极参加团组织或党组织生活,在医院各项活动中施展你们的才华,为医院争光添彩。三是为医院负责。医院是我家,发展靠大家。院兴我荣,院衰我耻。希望同志们从现在起,树立起主人翁意识,把自己的前途和医院的命运紧紧地连起来,积极为医院的建设和发展献计献策、贡献力量。

  当前,医院已进入二次创业期,全院干部职工正在同心协力,迎接前进道路上的困难和挑战。希望大家在未来的工作中,以“质量立院、人才强院、服务兴院”的院训为指导,学知识、长本领、出成绩,早日成为一名合格的医院职工,为医院的健康、和谐、快速发展做出应有的贡献!

  谢谢大家!

岗前培训发言稿10

  首先非常欢迎同学们来到我们医院,选择在这里继续学习。

  下面我将医院护理概况简单介绍:

  我院始建于1949年,历经70余年,现已发展为医疗、教学、科研为一体的三级乙等综合性医院。科室齐全,定编病床710张。共有24个临床护理单元,现有护理人员599人,高级职称12人,中级职称79人;学历结构:

  本科134人,大专308人,大专及本科以上学历占75%,各种护理资源充分,能满足实习内、外、妇、儿、手术室、急诊科、重症等专科实习要求,同

  学们能在这里收获到更多的知识与技能。下面我就各位实习学员上岗之前谈几点建议和要求:

  一、做好实习前的充分准备

  1、端正心态,做好充分的心理准备及角色转换,

  2、理顺各种人际关系,学会为人处事,自觉营造良好的和谐环境

  3、明确实习目标,充分复习理论知识,勇于实践。

  4、珍惜难得实习机会。

  二、实习护生要求

  1、规范操作:

  在医院护理部、科教科、护士长的领导下,在注册护士的指导下进行护理专业实习,严格执行护理操作规程和查对制度,不能单独进行技术性护理操作如发药、打针、吸痰、导尿、静脉采血等,所有护理工作必须在带教老师指导下进行,如有疑问及时与带教老师沟通解决,不可擅自处理。一旦发生差错,应立即向带教老师报告,以便采取应急措施。务必保证医疗护理安全。

  2、遵守制度:

  严格遵守国家法律法规和我院的各项规章制度,树立良好医德医风,遵纪守法,文明礼貌,尊敬师长,团结协助,谦虚谨慎,尊重医院工作人员,关心体贴病人,不接受病人礼物或红包。

  3、劳动纪律。不迟到、不早退、不旷工、不睡岗、不擅自离开工作岗位或自己调动上下班时间。要求:

  护生提前20分钟上班,上班时间不干私事,不在病房谈笑玩乐,不在操作时打电话。严格执行请假制度,有特殊情况需请假的实习人员,要按请假制度办理手续,未经批准擅自脱离岗位者按旷工处理。

  4、规范着装:

  上班按我院护士着装要求,仪表端庄、整洁大方,不准留长指甲及戴手饰

  等。

  5、临床教学:

  服从医院科教科、护理部及轮转科室的实习安排,遵照科教科和各科室的实习计划,在规定时间内进行轮科实习,积极参加教学活动,积极参与医院的各项公益活动。

  6、实习考核:

  凡是科室安排讲专科小课、学生集中及护理查房的时间,护生无论是休息日、夜班或上A班均应参加,不得无故缺席,确有事不能到必须向负责的老师请假,否则按旷工处理。出科前考核:

  每一批实习生出科前,认真参加各科安排的'理论和操作考试。

  三、加强临床实习阶段的护理安全

  “人身安全”是第一!!!

  实习阶段乃至整个护士生涯中,最最重要的是“安全”!

  1、做好“职业防护”,保护好病人,同时也要保护好自己

  2、要明确自己的“护生”身份和法定的职责范围,有权要求老师带教的时候“放手不放眼”,确保病人安全、实习安全。

  3、无论在何种情况下均应严格按操作规程进行操作,养成按章办事、落实制度的好习惯,严格执行“三查七对”,不可抱有侥幸心理。

  四、加强工作责任心

  养成认真负责的工作作风,每天上班之前提醒自己专心工作,在工作中要反复核对、避免漏洞,下班之前认真回顾当天的工作。在工作中,说每一句话、做任何操作前,都要谨慎,确保医疗护理质量,减少差错,提高患者满意度。最后祝愿同学们:

  顺利完成实习!

  健康快乐每一天!

岗前培训发言稿11

同志们:

  今年全省2200名医学类大学生的招考工作,经过前一段时间的报名、考试、体检等程序,经过激烈角逐、过关斩将,在坐的68名同志已经被正式录用。首先,我代表县卫生局对你们成功胜出表示衷心的祝贺!对你们的加盟卫生系统表示热烈的欢迎!你们的到来,使我们这个拥有24个医疗卫生单位、1100多名的卫生系统大家庭又增添了新成员,补充了新血液,壮大了新力量。

  经过三四年的寒窗苦读,你们顺利完成了学业。从学校来到医院,从一名学生成为一名医务工作者,这是你们人生道路上的一个重要转折、一个崭新起点、一个宝贵机遇。为了帮助大家走好这人生的关键一步,尽快融入卫生系统这个大家庭,尽快适应各自的工作岗位,适应日益繁重的医疗任务和新一轮医改的需求,成为一名合格的卫生工作者,县上特意举办了这次岗前培训。后面,卫生局及医院的各位领导分别就我县基层医疗卫生事业现状和下一步重点任务,职业道德教育、医疗安全、疾控、妇幼等等方面给大家作为深入的讲解,使大家对我县基层卫生工作现状、目标任务和工作重点有个初步的了解,使大家对即将成为一名医务工作者,应该具备的职业道德修养和重点注意的工作等方面有个基本的概念。下面,结合这次培训工作,我就你们今后的工作、学习、生活等方方面面提几点意见,其实也是我工作这么多年来,在工作、生活、为人等方面的一点感悟和体会吧,希望与大家共勉。

  一、珍惜人生每次机遇、立于实际志存高远

  这几年以来,国家不断加大大学生就业工作,出台了多项措施来稳定和加强大学生就业,但从总体情况来看,我国的就业形势依然很严峻。教育部部长周济在20xx年全国普通高校毕业生就业工作会议上直言:“ 20xx年高校毕业生总量大、增幅高,在全社会就业形势十分严峻的形势下,20xx年高校毕业生就业工作压力十分突出,今后若干年内,毕业生总量将会持续增加,每年都有数十万的增量,对毕业生就业工作无疑是巨大的挑战。”在这样一种大的形式下,大家能够脱颖而出,确实来说机会难得、机遇难求,这首先要归结于国家推行医改,不断加大卫生事业投入,连续多年大量招考卫生人才的良好政策机遇,其次是你们目光远大、选择了卫生这个专业,才会有今天这样一份工作,大家看看学习其他专业的朋友,打听打听其他大学生的就业情况、其他大学生招考比例,应该来讲确实很庆幸,所以一定要珍惜。要珍惜这份工作,要珍惜你以后的岗位、要珍惜生命中每一次机遇,这样你就能把握住机会。当然,这次你们要全部分配到乡镇卫生院开展工作,有一些单位工作环境相对比较艰苦,离城区较远,交通不便,这也是客观现实,但与村学的老师相比,你们的条件应该来讲好很多;与无稳定工作,四处奔波的其他大学生比,你们也幸运的多。“艰难困苦,玉汝于成”。艰苦环境是砥砺人的意志和品质的最好学校,每个有志青年应该到艰苦的岗位上去,到困难多的地方上去。我觉得,对一个人的成长来说吃苦是一种磨练,是一种财富,到艰苦环境中锻炼是年轻人成才的必修课,希望大家不要怕吃苦受累,不要怕经受挫折,要敢于经风雨,见世面,敢于到基层、到艰苦的地方锻炼成长。同时,新医改政策对农村卫生工作更加倾斜,同样是让你们大显身手的舞台,只要你们肯努力,把岗位当成职业,把职业当作事业,立足本职,你们的人生价值就能够闪光,就能够有大的发展。前一段时间,国务院常务会议专题研究了我国的全科医师制度,全科医师、国家基本药物、城乡居民合作医疗将构成我国基层医改“建机制、保基本”的重要内容。因此,这几年招考的大学生,全部分配到乡镇卫生院工作慢5年后,方可调整岗位。所以大家首先要立于当前的这种环境和实际情况,从现实做起,“是金子总会发光”、“青山遮不住、毕竟东流去”,制约你发展的不是客观条件,是你自己的心理,不管条件有多艰苦,也不能制约你的志向和发展。你们还很年轻,年轻就是财富、青春就是财富,希望在座的各位今后一定要扎实认真的做好本职工作,不甘平庸、不甘堕落,胸怀一个远大的理想和目标,不懈努力,勤奋学习,为你们的以后发展奠定一个坚实的基础。

  二、走进社会大学堂,全身投入勇于实践

  从今以后,大家走向社会了,社会本身就是一本百科全书,需要大家学习的东西还很多,都需要大家在实践中领悟和提炼,也需要在社会中慢慢的去磨练和成长,在磨练中,你就会把一些虚幻的、浮躁的东西慢慢的褪去,你自己也就会沉淀下来,你就会清楚自己确实想要什么、需要干点什么,你的人生就会很比较丰满和充实。首先,要计划好自己的人生,计划好的人生就是成功的人生,从一点一滴做起,积少成多、积沙成堆、积水成河,不管是学习还是财富都是一个道理。大家现在上班了,有工资了,不要发多少花多少,看着别人穿的好、吃得好我就把所有的钱都用在这上面,这都是一些比较浮浅东西,是一种不成熟和短视的表现,你应该想着,这是第一个月发工资,我给自己的父母买点什么?以后我每月存多少,积少成多,几年下来我要干个什么等等。学习也一样,也是一个计划和积少成多的道理,希望大家以后能够认真领会。医生历来被视为人类中最优秀的群体之一,“不为良相、便为良医”是古代仁人志士普遍的人生追求和理想,做一名优秀的医生,必须既具有医学自然科学的专业深度,也应该具有人文社会的相当素养。大家从学校毕业后,并不意味着学习的终结,仍须学习、学习、再学习,既要向书本学习,更要向实践学习,向社会学习,向群众学习。一是学专业。要勤学、善学、会学。通过学习,打好基础,掌握本领。当务之急是学业务、学技能,打牢扎实的'专业功底。通过学习,达到由拥有文凭向拥有能力转变,同时要由阶段学习向终身学习转变,在学习中快速转变角色,提高素质。二是学服务。医疗是服务性行业,医院的生存和发展一靠技术、二靠服务,要树立以病人为中心的服务理念,学习为病人服务的技巧和本领,与病人保持良好的沟通和交流,想病人所想,急病人所急,用真心呵护患者,用爱心温暖患者,用热心帮助患者,以过硬的技术,精湛的服务,赢得病人和群众的口碑。三是学法律。做到依法行医,规范操作,善于运用法律武器保护自己。要掌握党和政府各项方针政策,诚信行医、廉洁行医,远离“回扣”、“红包”的诱惑,不该拿的东西坚决不拿,不开假证明、不出假报告、不做非法的胎儿性别鉴定、不做其他违法乱纪的事情。四是学做人。“做一个好医生,首先要做一个好人”,医学界有句古话,“无德不成医”,古往今来,凡成苍生大医者,无一不具有高尚的医德、高超的医术和高度的责任心。要成为一名合格的医务工作者,首先应该学会做人,要有爱人如己的胸怀,要有待人诚信的信条,要有乐于奉献的精神。要多向老同志虚心请教,还要学会与同事、同行的合作,切莫自以为是,盲目自大,一定要谦虚谨慎,吃苦耐劳,要正确处理与同事、与朋友、与上级、与亲人的各种关系,树立正确的恋爱观、婚姻观,树立正确的人生观、世界观,以美好的青春年华,实现自己的人生追求和理想。

  三、增强大局责任意识,认真负责甘于担当

  当前,医疗卫生事业单位人员工资由财政全额拨付,虽然实行了绩效工资制度,但医务人员的经济待遇有了根本性的保障,单位之间的差别也特别小。但是,目前医生执业环境不尽人意,医患关系紧张,医疗行业受到社会广泛诟病。有调查表明,医生责任心的失落和临床医技能力的缺乏是导致医患矛盾和纠纷激增的主要原因。病人带着各种压力走进医院,如果医生不体恤患者的疾苦,一句话、一个动作、一次过错都有可能成为引发医患冲突的导火索。医学不是修理机器,而是面对着活生生的人,医务人员1%的失误,对患者来说就是100%的损失,因此,大家务必树立起“责任重于泰山”的意识。一是为患者负责,医疗护理行为是把双刃剑,措施得当,可以治疗疾病,促进康复;措施不当,反而加重疾病,损害健康。所以,要以对患者高度负责的精神,认真对待每一位患者,做好每一项技术操作,把小事做细,把细事做透。细节见证品质,细节决定成败。把每件简单的事情做好就是不简单,把每件平凡的事情做好就是不平凡。甘做服务人民健康的“白衣天使”,在奉献中体现价值,在平凡中成就伟大。二是为自己负责。你也必须自己的为一言一行负责,作为单位的每一名职工,都要遵守单位的规章制度和操作规程,敢于承担责任。同时,在政治上严格要求,思想上要求进步,积极参加各种集体活动和党团组织生活,在活动中施展你们的才华,为集体争光添彩。工作之余要加强体育锻炼,保持良好的体质和心态。三是为单位负责。单位是我家,发展靠大家。希望同志们从现在起,树立主人翁意识,把自己的前途和单位的命运紧紧地联系起来,积极为单位的建设和发展献计献策,贡献力量。

  四、强化职业道德修养,努力提高工作技能

  关于职业道德修养的问题,我在前面星星点点的给大家提到了,为什么还要专门提出一块给大家来讲,因为医疗卫生行业是具有优良传统的行业,也是最注重职业操守、最注重精湛技术的行业。对于医生职业道德的要求,大家学习过唐代名医孙思邈在《大医精诚》中有精辟的论述,这里我不再详述,基本上代表了我国古代民族医学文化精神,主要阐述了作为一个大医,作为一个好大夫,必须具备两个方面的素质,一个是精,一个是诚;一个是技术、一个是品质。从民族医学文化精神的传承,到白求恩精神的继承和发扬光大,再到伟大的抗击“非典”精神和抗震救灾精神的塑造,广大医疗卫生工作者以汗水、鲜血甚至生命,持续展现着这支队伍所特有的精神内涵,传承着医疗卫生行业所特有的良好风尚。但近代以来,随着技术发展的突飞猛进,行业内产生了一种技术至上主义,逐渐淡化了医学人文关怀。要成为一名合格的医生,首先应该具备的哪些职业操守,我大概看看了,主要有以下几点:一是以“救死扶伤、治病救人”为己任,不谋私利、不畏风险、不辞辛劳、千方百计为患者解除病痛,把维护患者生命、增进人类健康作为崇高职责。二是尊重患者,关爱生命。对待患者不分民族、职业、外貌、地位,一视同仁。不随意将医者的意志强加于患者,实施医疗行为应以尊重患者人格为前提。三是尊重同事,平等相处。在医疗活动中,临床各科室间和同部门上下级医师要顾大局、识大体,一切以患者和集体利益为重,互相配合,取人之长、补已之短,团结协作、合力共事。四是仪表端庄,举止文明。着装整齐、态度热情、和蔼,语言亲切、文明,主动关心和体贴患者,主动与家属联系、沟通,有问必答、有请必到,不讲忌语。五是医术求精,慎言守密。虚心好学,刻苦钻研;不断更新知识结构,努力提高技术水平;坚持合理检查、合理诊疗、合理用药,维护患者的各种利益;严格执行保护性医疗制度,不得以任何方式泄露患者隐私与医密;向患者和家属告知病情时,使用规范性语言。六是遵纪守法,廉洁行医。坚持依法行医,清正廉洁,不以医谋私,不收受、索取病人钱物;不接受请吃或馈赠,拒收红包。大家如果能够做到这几点,就会成为一个合格的医生,就会在不久的将来成为一位名医,就会成为我们卫生系统的优秀人才。

  同志们,你们即将要踏上工作岗位,除了刚才给大家说的学习、工作、生活等各方面的事情,还有一件事情要引起大家的高度重视,就是必须在最短的时间内把自己的资格证书拿到手,执业医师资格证和护士资格证目前都是国家在统一过关考试,难度也比较大,大家一定要努力,因为这是你走向医疗卫生岗位的法律要求,你拿不上证,你就不能行医,你就不能开展护理,你所有的工作得不到法律保障,一旦出事,法律首先要追究你的责任。

  同志们,著名作家柳青说过,“人生的道路虽然漫长,但紧要处常常只有几步,特别是当人年轻的时候”。这是一个新医改不断推进、卫生事业的春天正在到来的时代,这是一个激情燃烧、英雄大有用武之地的时代。希望各位同志正确认识自己,积极塑造自我,志存高远、刻苦自励、执着坚守、爱岗敬业,积极投入医药卫生体制改革和农村卫生事业中去,以实践人道精神、履行救死扶伤为己任,做一名德技双馨、群众公认的优秀的医疗卫生工作者,使自己的人生更加精彩。谢谢大家。

岗前培训发言稿12

新职工同志们:

  时间过得很快,我院20xx年新职工岗前培训班马上就要结束了,在四天的时间里,大家仔细聆听了张忠其院长的致辞及医院介绍、顾皋院长作的《医院公共卫生管理工作要求》、郑冬良院长作的《医疗核心制度》、相关职能部门作的护理知识培训、人事制度解读、消防安全防护、院感工作要求和医保、农保政策分析;参加了心肺复苏理论和操作培训,观看了电影《入殓师》和“稻盛和夫服务理念”视频培训、并进行了心肺复苏操作技术考核和岗前培训考核,有-------位新职工代表进行了表态发言,全体新职工举行了入院宣誓,明天,高文庆院长将为大家作《医院文化建设专题讲座》。

  我想,通过几天来大家的介绍和培训,对于大家更快、更好的了解我们的医院,了解这个我们将为之奉献自己的知识、才能和青春的新家、了解医院的新职工和职能部门领导将起到积极的作用。

  总结这次办班培训,我觉得可以概括为以下两方面:

  一、是上下重视、自觉性高。

  最近医院工作十分繁忙,医政工作刚刚启动,创建卫生强县进入验收阶段,二甲复查工作还将启动,尽管如此,医院十分重视本次培训工作,院领导率领职能部门的科长、护士长专门挤出时间,精心准备教材来和大家授课、交流。同时,在座各位新同志学习态度端正,遵守纪律情况良好,大家都自觉的把这次培训当作提高自身素质的一次难得的机会来对待,体现了良好的精神面貌和严谨的学习态度。

  在此,我希望大家能够思考一个问题:最近几年,我院的医疗规模几乎与国家GPT等速递增,特别是自09年起国家承诺三年新增医疗投入8500亿元,更在一定程度上缓解了百姓就医之难,然而,引人注意的是,同期我们的医疗纠纷数量居然以高于GPT的速度增加,远超医疗规模的扩张速度,恶性袭医事件愈演愈烈,时下是医疗死结在那里,中医疗该何去何从?(值得大家思考)

  二、是联系实际、针对性强。

  在四天的培训中,大家学习的内容都是与即将进行的工作岗位紧密相联的,许多规章制度要求、约束我们“必须做何事”、“必须遵循怎样的规则”而一些技术规范则进一步阐明我们“怎样去做、怎么执行”。

  今天在座的新同志,有许多即将从事临床医疗工作,盼望着能早日成为一名合格的住院医师,一名同事、医院、社会公认的“好医生”,在不久前的门诊医生大会上,我也谈到了“好医生”的.标准。为此,我希望你在今后的工作、学习中做到、做好以下几点:

  不断加强学习,要做到终身学习,掌握扎实的理论知识和积累实践知识,要在工作中加强继续医学教育,积极参加专业培训,珍惜进修的机会。

  勤勤恳恳,日积月累,取得丰富的实践经验。医学是一门经验科学,放眼海内外,成为名医生必须治疗过大量的病人。

  “认真负责”是评判好医生的第三条标准,一名好的医生应该对病人态度和蔼,经常向病人问长问短,关心病人疾苦,对待工作认真负责。

  “诚信”这也是最大的医德体现,要做到“一视同仁对待患者、朋友和家人”。要正确处理好“病本位”、“利本位”和“人本位”的关系。当下,我们的医院在呼唤“人本位”医德,医院、医生应把医院、自身利益和病人利益视为共同利益,并想方设法把病人利益方在医院自身利益之前,才会使医院的信任度、满意度和荣誉度大大提高,来医院就诊的“回头客”不断增加,才能实现“低成本、广服务”的经营策略。

  一个好医生要“懂的法律”。重点在于医生要正确、及时地记录医疗过程,必要时做到合法地自我保护。

  “医学伦理学”,好医生亦不可缺,关键时刻能派上用场,要具备较强的沟通和交流能力。

  最后,一个好医生要“熟悉社会”,要懂得行为心理、察言观色、要学会换位思考。

  对于在座的新护士,我希望你们在掌握基础护理知识,结束操作常规的基础上,要以患者的感受为主导,要从尊重患者、方便患者和给予患者温馨的感受三方面着手提高服务水准。

  同志们,“学无止境”,这次培训班已经接近尾声,但大家在新单位、新的岗位工作、学习才刚刚开始,我殷切地希望大家在新的岗位上一定要虚心求教,刻苦钻研技术,脚踏实地,在学习中工作、在工作中学习。同时,在不断提高自身业务素质的前提下,更要注重不断提高自身的思想素质和道德修养,加强医德医风和廉洁行医教育,积极投入身到创建“群众满意医院”、“廉洁文化进医院”、“创先争优”等活动中。

  我相信,通过这次培训,必将有助于我们在座各位新同志迅速融入到医院这个大家庭,加快这个大家庭中的工作和生活的适应过程,加快成长。

  我衷心希望在座各位新同志能在我们医院充分施展各自的聪明才智,争取早日建功、岗位成才!

  最后、我想借用卫生部陈竺部长6月20日发布的《医院.水调歌头》结束我的总结(发言)

  九州风雷动,医政传佳音。最爱鹏城胜景,雨后天尤晴,胸在社稷疾苦,魂牵民生国运,良策暖人心,深渊何所俱,英雄敢渡津。

  积弊除,制度新,政先行,厚德重塑杏林,仁术赖真情,喜望神舟揽月,笑谈蛟龙缚鲸,人间舞清影,华夏卫生路,气派独古今。

岗前培训发言稿13

尊敬的各位领导、各位导师,特别是各位小老师们:

  大家好!我们选择仲夏时节结业,具有非常美好的寓意。汉语中与“夏”相关的字词都与“大”关系密切,比如“大厦”的“厦”,本就是“夏”。西汉·杨雄的《方言》中有:“自關而西,秦晉之間,凡物之壯大者而愛偉之,謂之夏。”清·李渔《闲情偶寄》言:“古人以厦爲大者,非無取義。夏日之屋,非大不涼,與三時有别,故名厦爲屋。”我同意李渔的看法,夏是一个枝繁叶茂、郁郁葱葱的季节,哪个季节能与它比大?一年以来,我们欣喜地看到,各位年轻教师渐趋成熟,由稚嫩新芽,已至枝叶丰华。我参加了各位的微课竞赛和教师技能竞赛,明显地感受到各位的发展进步,深受鼓舞。这里,我代表导师们对各位取得的进步致以由衷的祝贺。

  “夏”还不是“秋”,它仅仅是四季巡回的一段历程,何况我们还要在鞍师度过无数的夏和秋。一夏一秋,再一夏一秋,又一夏一秋,循环往复,进而枝繁叶茂,华实丰硕。“学不可以已”,学习是终身的。如今我们有了一个良好的开端,未来的路还很漫长。如果说开班典礼时,我们谈的是情怀,那么今天我们再讲讲道理,把我们经历过的感受分享给在座的各位,这里我要说五句话:

  第一句话:课是“演”的,不是讲的。一门优秀的课程,现在有些人称之为金课,最基本的是有营养,营养还得为学生所吸收。死记硬背是必要的,要讲授的知识我们最起码要烂熟于心。趴在讲桌上,捧着讲义本,不可取。“演”是表演,需要声情并茂;“演”是组织,需要精心准备;“演”是方式,目的是实现教学目标。

  第二句话:方法是锦上添花,从不是灵丹妙药。在我们无穷的教学改革成果中,多半都是在探讨教学方法的问题。分个小组、做个讨论是互动;课堂讲授再辅以线下任务点的混合式教学,是好的探索;超星泛雅、雨课堂等等,是必要的教学平台……但我们也不要忽略,课堂上一个眼神的交流,也是一个更好的互动;面对面的师徒问答,也是良好的交流。凡事点到为止,不能让花架子成为我们课堂的主导,更不能让小小的屏幕,阻断了活生生的沟通。这就有一个“和”的过程,这就需要我们去伪存真、左右衡量。说到根子上,必须得有学问,这才是一门好课的源泉,是看家的本领。在此基础上的大学教师才能具有创新精神;在此基础上的教学改革,才能锦上添花,才能有所突破,才能具有指导意义。

  第三句话:应用型是人才培养的目标,学术研究不能放弃。我们都是“应用型”大学了,还用那么高的科研标准来要求我们,这哪是应用型大学?这样的言论在我们这样的大学里屡见不鲜。我们所培养的人才,担负着全国中小城市和广大乡镇的建设使命,影响整个国家和民族的未来。尤其是师范院校,培养的是教育下一代的人才。应用型不是技术型,应用是更高层面的能力,基于理论,高于技术。人才培养和学术研究是任何一所高校的本职所在,有学术研究基础的高校才更有活力,有学术研究基础的课堂才是高质量的课堂。学问是做出来的,不是吹出来的;论著是写出来的,不是买回来的.。作为一名高校教师,要潜心于科研,执着于学术,对学术研究充满敬畏之心。应用型是人才培养目标,教学型大学是人才培养的定性,不是我们的老师就可以不搞学术了,就可以一味地强调讲好一门课就好了,现实很可能是这门课根本就没讲好。

  第四句话:成绩是争出来的,当仁不让。没有竞争,就无法体现公平。竞争促进优胜劣汰,推动事物发展。“富与贵,是人之所欲也,不以其道得之,不处也。”追求进步,人之常情。只要是合理合法的,我们就有理由去争取;只要不完全是为了个人,我们有理由不让于师长。年轻人,也会成为老年人。年轻人越早获得高职称、高学历、高荣誉、高奖励,就越有机会向更高层次进步,就越可能推动学校的深入发展。年轻就该努力拼搏,年轻才能获得更多的机会,年轻也需要我们的鼓励和肯定。“年轻人未必都要让一让”。

  第五句话:初心在于坚守,热爱不是空谈。初心是本意,每一件事都有它的出发点,无数的量变形成质变。坚守初心,就是每一件小事都有美好的初衷,或是利人利己,或是利人不利己,但不是损人利己,更不是损人不利己。我们热爱教育事业,热爱课堂,热爱学生,做事的出发点就是集中的体现,这就是人民教师的初心。xx师范学院是一个不大不小、不好不坏的地方,我们是其中的一员,我们热爱它,我们也抱怨它。但即便是批评抱怨,也是善意的,也是为了她的好。因为这里给予我们的,我们都不能随便忘却。很少有人是被“请”来的,或多或少的原因让我们来到了这里。这里充满人情味儿,这里在我们最困难的时候接纳了我们。即便有一天,我们不得不去做更好的选择,我们也要感恩鞍师,也要带着美好走向更广阔的空间。

  各位同仁,结业是一个新的开始,学习是永恒的追求。幸福这么远,但那么甜!我们导师们愿意与各位一道去争取更好的更大的幸福,去创造鞍师更为辉煌美好的明天。各位小伙伴们,奥利给!xx师院奥利给!谢谢各位!

岗前培训发言稿14

尊敬的各位领导、各位教师:

  大家好!

  我是高中刚入职的新教师,很庆幸赶上了学校的培训机会,同时在培训中也学到比较多的教学的方法,让我明白作为教师应该这么做,我对此有自己的体会。

  我作为新的教师,在这次的培训会上,我从里面懂得了很多对于帮助学生学习的技能,我算是刚毕业的学生,还没有什么经验,同时专业技能也不是很强,比起给我们培训的老师,我是最不起眼的一个了,所以我从培训的第一天起,就努力把我学习的机会,充分的把老师们的经验吸收,尽量让自己掌握更多的新技能,希望为自己之后上课提供更多的帮助。

  在培训中老师是教我们教学要从学生的角度去教,而不是看自己怎么教,课堂上老师是作为指导者,而学生们是作为前进的人,就必须让他们成为课堂的主人,让学生去自主参入进学习,我们老师就是要在旁辅佐,这样可以让学生们自己感受课堂的趣味,进而引发他们想要去主动学习。如果在课堂上老师只讲自己的,很容易让学生们产生乏味枯燥的感觉,那样学生他们就不会想要去听课了,时间长了还会厌学,因为他们找不到在课堂上的.位置,所以学生成为主体,才能更大效益的发挥课堂的力量,如此学生才会爱学习,老师也会轻松许多,不用强迫他们去学,而是激发他们的主动性。

  培训给我的真的很多,我自己也是做学生过来的,很能理解学生的感受,所以在培训老师给我们讲解的知识中,有很多的方面我都能理解,并且也很希望那样去做。就比如__老师说的,在作业的布置方面,就不能过度增加学生们的作业,那样不是在督促他们学习,而是一种被迫,即使作业后面全部都做完,其实是没有达到那个效果的。因此布置的作业应该是适当的,可以增加,但不能太多,过而不及就是如此。作业刚好于学生而言,可以让他们感觉到做作业的过程是开心的,还能学到其中的知识,我对此是有极其深刻的感受。

  此次的培训,我是真的感受到做老师的不易,还有学习到了很多老师提供的有用的技巧,我相信这些技巧会成为我做高中老师的助力,能够做好这个老师的责任,把职责做好,为学校做一些奉献,未来也能够教好学生们的。

岗前培训发言稿15

尊敬的各位领导、各位专家、亲爱的学员们:

  大家下午好!

  广陵四月,草长莺飞。瘦西湖畔,繁华似锦。在这个充满希望的季节里,广陵区校长岗位暨教育管理培训班今天正式开班了。能够作为学员代表发言,我感到无比激动和荣幸。

  一个多月以来的竞聘选拔生活是紧张而充满激情的:忐忑不安的报名、鼓舞人心的动员、井然有序的笔试、精彩不断的面试、焦虑的等待……这一切,我和我的伙伴们历历在目,感受到的是新一届局党委班子领导对干部队伍建设,尤其是后备干部队伍建设的高度重视;领悟到的是局党委识才的慧眼、用才的气魄、爱才的感情、聚才的方法;展现在眼前的是局党委以“四个一批”培养工程为抓手,满腔热情地扶持后备干部尽快地成长。所以请允许我代表所有学员对各位领导和专家表示衷心的感谢,感谢各位领导对我们青年干部的关心和培养,感谢各位领导给我们创造了极好的学习机会,感谢各位领导为我们提供了开阔视野、丰富阅历的平台。

  学员们,我们来自不同的单位,承担着不同的工作任务。现在,我们满怀干事、创业的热情,肩负组织的信任,走到了一起。从今天起,我们人生的征程将翻开崭新的一页。在这里,我们将拥有海阔凭鱼跃、天高任鸟飞的自由天地;在这里,我们将拥有放飞梦想的舞台;在这里,我们更有翱翔苍穹的翅膀。在即将开始的六个月学习活动中,我们将倍加珍惜这一难得的学习机会,从以下两方面做出不懈努力:

  一是要静下心来认真学习。“问渠哪得清如许,唯有源头活水来。”我们工作已有一定的年头,但仅仅立足于教育的一隅,所感有限。在教育全局观上,也犹如管中窥豹,所见一斑。现在广陵教育的发展已经到了新的历史阶段,学校管理面临着许多新挑战。我们有必要通过进一步的学习,认识新形势,剖析新困难,才能提高自身的教育教学管理能力。在知识革新的新时代,我们应避免墨守成规,要开拓视野,学书本、学网络、学同事、学社会,在广学、博学的基础上善疑、善问、善思,做到兼容并蓄,使自己的认识更深,眼界更宽,胸怀更广。

  二是要沉下身去全心工作。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”只掌握书本知识或者理论知识还只是纸上谈兵,真正的成就要来自于勤勤恳恳的工作。因此我们要更加严格要求自己,立足本职,教好书,育好人,管好事。我们要注重理论联系实际,用培训所学指导实践,解决学校管理中的实际问题;要把培训班上形成的.学习理念、学习精神、学习作风带回学校,以自己的榜样示范、影响、带动身边的同事,共同提高,共同进步。

  恩格斯说:时代的命运取决于崇高而奔放的激情。各位领导,请相信,我们全体学员会勇敢地接受时代的要求和领导的重托,严格遵守培训制度,潜心学习,感悟教诲,从肤浅走向深邃,从浮躁走向成熟。让时间作证,我们一定会做拥有智慧并富有激情的人,做胸怀大志并脚踏实地的人,做富有责任并勇挑重担的人;让未来作证,我们将始终以锐意进取的精神,滴水穿石的毅力,精诚团结、追求卓越,为党和人民的事业奉献自己的青春。

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