当前位置：关于申请调整岗位的申请书
在当今不断发展的世界，用到申请书的地方很多，申请书可以使我们的愿望得到合理表达。为了让您不再为写申请书头疼，下面是小编帮大家整理的关于申请调整岗位的申请书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
关于申请调整岗位的申请书1
尊敬的局领导、校领导：
您们好！
我叫王燕，我和我的丈夫刘和平于20xx年通过特岗教师招聘，光荣成为一名特岗教师。三年的特岗教师生活，我们夫妻俩过的很幸福，也非常喜欢教育事业，但是我们心里一直有个“疙瘩”，由于丈夫的.老家在安庆，离金寨比较远，我个人母亲很早就去世，只有老父亲一人，在20xx年我们结婚并育有一女，由于我们夫妻俩不在同一所学校，教学任务都比较重，无法照顾女儿，女儿从出生到现在一直由婆婆在老家安庆那边抚养，公公婆婆由于年迈和家庭原因也不能来帮助我们带小孩。
三年来不仅我们夫妻两地分居，而且也无法和小孩长期在一起，无法给予女儿应有的父爱和母爱，我们对女儿感到无比的亏欠。女儿渐渐到了入学的年龄了，我们夫妻决定将女儿带在身边上学，一方面给予她应得的父爱和母爱，另一个重要的方面，教育小孩，不让我们的女儿输在起跑线上。值此特岗三年服务期即将期满，根据国家特岗定岗原则，特申请将本人从双石中学调入槐树湾中学，这样我们夫妻两可以再同一个学校，共同为金寨的教育事业添砖添瓦，也能满足我们和小孩在一起的愿望。希望领导们帮帮我们这一对来自外乡的特岗教师，我们在此地无亲无靠，只能寄希望于校领导和局领导帮助我们解决实际困难，若是这个问题解决了，这样我们也能全身心的投入到教学中去。我们夫妻俩想扎根金寨，我个人觉得我的家庭和谐了，这是对我投身教育事业最大的支持！请领导们批准我们的申请！
申请人：
20xx年XX月XX日
关于申请调整岗位的申请书2
尊敬的院领导：
您好!
感激您在百忙之中抽出时间阅读我的申请报告。本人丁翔燕，现年45岁，在内一科工作20余年，一向本着服务病人，心系患者的服务理念从事神经内科的护理工作。现因身体原因，不能胜任科室工作，本着对科室负责、对医院负责特申请调离临床科室，调离内一科。
这次申请调离的原因有以下几点，期望领导批准。
1.身体健康状况不好，这几年曾因多种疾病连续几年都在住院治疗，饱受疾病折磨。耳鸣、耳聋，神经衰弱常常让我夜不能眠。不能弯腰负重时常需要同事帮忙，视力下降、眼花看不清耽误工作，现又因颈椎病、肩周炎导致不能长时间伏案工作。近1年劳累过度后常常会出现右下腹疼痛，为避免我基础疾病加重所以不能紧张和劳累。临床科室年轻护士都难以承受的'紧张、繁忙的工作量，实在不适合我这年长、体弱、多病者。
2.家中老母去年跌倒骨折，虽经手术因83岁高龄难以愈合长期卧床不起，又因患有老年痴呆导致长期需要人照顾，痴呆所致精神异常不能离开我的监护。白天上班，晚上照顾老人不能休息好严重影响我的健康。孝敬老人是晚辈应尽的本分，工作和尽孝不能两全，所以夜间不能参加科室抢救工作。
3.内一科常年工作量大，抢救病人多。因为我一个拉科室后腿，给其它护士增加麻烦本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出错将损害到病人利益乃至医院利益。我个人利益是小，医院利益是大，如若不能胜任科室的抢救工作，就应当调离临床一线，让生命的绿色通道更加畅通!
恳请院领导研究我的身体状况和家中情景，为不损害病人、科室、医院的利益，调换我到能胜任的岗位如：病案室、导医发挥我的余热。我将一如既往勤奋工作、兢兢业业，为医院发展做出自我应有的贡献。
申请人：
20xx年XX月XX日
关于申请调整岗位的申请书3
尊敬的领导：
您好!
我是XXX.于20xx年6月进入伟星工作至今.目前在金属二车间后道工序担任组长一职.
现申请调到天津伟星管业分公司工作.
在加入伟星这三年,我由一名普通的新员工,成长为参与车间生产管理者里面的一员.在这段时间里，通过公司的培训以及领导的培养.我努力把自己的工作做到，兢兢业业，吃苦耐劳，用心做事.
带领组里员工积极配合车间领导的各项工作,及时完成调度下达的生产任务订单,为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力.在此期间,我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高.自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定.自己的工作成果得到领导的认可!
感谢领导对我的`信任和培养;感谢工友对我的关心和帮助!
由于个人家庭原因,现在自己不能继续担任此项工作,自己的家人一直都在天津工作生活,而自己只身一人在临海,家人牵挂,自己倍感孤独!最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力.必须全方面考虑,前往天津,集全家之力还贷!为解决自己实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作.我希望调到天津工作.
恳请上级领导考虑本人的实际情况，解决我的工作难题。希望各位领导同意本人的工作调动申请，请给予批准，谢谢!
此致
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
关于申请调整岗位的申请书4
尊敬的领导：
您好！
首先感谢公司领导这一年对我的关心，照顾和信任，同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请书。
本人是20xx年6月应聘到公司做出纳，当时因为毕业答辩，无法立即到岗，但公司还是给了我机会，同意了我在一周之后到公司报道，由此我感觉到公司的深厚企业文化和人文关怀精神。
当时我应聘的是出纳，面试时我才知道是仓库物流兼职出纳，我想反正也有出纳工作，公司信任我能担当此任，那我就尽我最大努力，发挥我才能做好物流仓库工作，希望自己有提升的那一天，慢慢的我融入了公司的工作、文化中，工作也一步步熟悉起来，虽然我不是专业的物流仓库，但我很快胜任的自己的工作，这还要感谢领导及同事对我的帮助。
工作虽然胜任了，但不是我的专业，我更想做的是专业工作，慢慢的在不影响工作的前提下，我对工作的态度开始怠慢了，由于自己的性格和好胜心，加之工作性质，看不惯有些事情，和某些同事也相处的很淡；工作之中存在许多不足之处，有些需要申请改进的，我也没心思去申请了，我成了当一天和尚撞一天钟的了，墨守成规，失去了自信心。今年年初忍痛提出辞职，但在领导的感化教导下我留了下来，我留下来是为了有更好的发展，为了学习更多的知识，为能展现一下自己的才能，为能为公司创造自己能力范围的利益。因为公司给我的感觉是大企业，是人民需要的`企业，公司有深厚的企业文化，关心员工，能给员工一个良好的发展平台；公司是本着客户第一、员工第二的原则；我信任公司信任领导。
我的专业是计算机和财务管理，虽然说工作不一定要在自己的专业内，但我个人目标是在专业领域内发展，虽然我知识尚浅，毕业时间不久，社会阅历不多，有很多还需要学习的。我也知道自己能力有限，专业知识缺乏实践较少，专业岗位我都没有从事过，可以说我是只有理论没有实践的。就像当初我做仓库物流一样，从零开始的。我深切希望公司给我一个学习的机会，让我在自己的专业领域提升自己，为公司创造多一点的利益。
不为别的，就为自己的前途发展，以便造就自己的人生道路，希望公司考虑我的申请。我可不想做一辈子仓库，在我看来仓库是很简单的工作，只要细心一点，按规定办事，做到及时进出登记，及时盘点，及时汇报。这是一个没有上进的岗位，甚至是一个体力工作。我愿意从事这项工作，但我不愿意一直从事这项工作。恳请公司领导给我安排其他能胜任工作岗位（比如出纳、会计，甚至是技术部门信息中心，因为我也希望从事计算机行业），哪怕又是从头开始的岗位，我相信我能胜任。
特此申请对工作岗位进行适当的调整，请求领导考虑到我的上述善意的出发点，同意我的工作调动。谢谢！
此致
敬礼！
申请人：
20xx年XX月XX日
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