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药具工作计划
时间过得可真快,从来都不等人,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!现在的你想必不是在做计划,就是在准备做计划吧。那么你真正懂得怎么制定计划吗?下面是小编帮大家整理的药具工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

药具工作计划1
为了认真贯彻落实《中华人民共和国与计划生育法》、《计划生育服务条例》、《四川省人口与计划生育法》,做好全镇避孕药具免费发放和优质服务工作,特制定xx年计划生育避孕药具工作计划:
一、主要工作
1 、药具应用率达95% 以上,药具使用有效率达95% 以上;随访率达100% ;群众对药具知情情选择、服务满意率达95% 以上。
2 、坚持药具随访、发放制度。避孕药具知情同意书签订率达100% ;药具发放率达100-120% ;库存周转量镇级2-3 个月,村级1 个月。
3 、药具质量监督管理好,药具流向清晰,,仓储管理规范,药具年损耗低于0.4% 。
二、业务工作
1 、做到镇领导负责负责分管药具工作,计生办与各村(社区)签订药具工作目标责任书,有专人负责,职责明确,报酬落实,保证计划生育药具免费发放的渠道畅通。
2 、做到帐表册健全,记载真实、规范,做到帐帐、帐实、帐物相符。
3 、做到镇有药具专柜,村有药具专柜(箱、包),药具堆放整洁、通风、避光,做到先进先出,无过期、霉烂、变质变质等质量问题。
4 、做到镇压有专栏,村有壁报。镇每年开展药具宣传4 次以上,对村培训2 次以上每年,培训面达100% ,并有签到册、考试试卷,宣传有记录。
5 、做好药具评估验收工作,积极参与科技大练兵活动。
6 、做到药具管理纳入镇计划生育工作业务目标考核。
7 、做到年初有计划,年终有总结。
药具工作计划2
1、加强培训、提高队伍素质。为了全面提高药具队伍素质,全县准备以层层培训、集中培训、以会代训、岗位练兵等形式,加大基层药管人员的培训力度,使他们全面掌握业务知识和服务技能,跟上时代与科技发展的步伐,适应优质服务的新要求。
2、加大宣传力度、注重实际效果。充分利用一切宣传工具和宣传
形式,开展群众喜闻乐见的药具知识普及宣传,力求实际效果。同时,要注意把药具工作融入社会主义新型生育文化建设活动之中,借计划生育“大宣传、大联合”的工作格局,扎实持久地开展药具知识宣传工作,使群众在使用药具避孕方面尽快变无知为有知,变被动为主动,变不自觉为自觉,能主动参与并自觉遵守。
3、药具管理规范化、统一标准。要按照上级业务部门的要求,进一步做好药具管理规范化,统一标准、统一模式,完善各项工作制度,理顺工作程序,堵塞漏洞。
4、搞好知情选择、强化优质服务。按照省、市《开展计划生育优质服务方案》要求,搞好药具知识的知情选择工作,积极推进优质服务工作进程,以服务为宗旨,以群众满意为标准,在强化服务手段上下功夫。
5、加强目标管理、严格兑现奖惩。按照上级要求,坚持把计划生育药具管理与服务工作纳入各级人口与计划生育工作目标管理责任状之中,把考核重点放在优质服务、知情选择和群众满意率等方面,制定可操作性强的具体考核办法。
6、狠抓城镇药具管理、强化保证措施。城镇药具工作面临城镇下岗职工多和人户分离、流动人口增长快、变化大的复杂局面,要按照“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的城镇计划生育工作管理机制的.总体要求,结合药具工作特点,逐步理顺药具管理、供应、服务的体制,重点在管理模式、服务质量、服务技能、服务方式上下功夫。
7、建档立制、完善帐卡规范管理。要做到县、乡两级帐目一致,总帐与分帐一致,票据与帐一致。实行票据员、库管员、领取员签字制度。
8、建立健全制度、逐步走向正规化。定于每月6号是药管员例会时间,各乡镇药管员要按时参加,届时把每月的帐目和县药具站总帐核对一下,发现问题及时解决。把每月所需的药品领走,做到及时发放到村、到户、到人。
药具工作计划3
一、工作指标
全县避孕药具应用率95%以上、有效率98%以上、报损率5‰以下、计划执行率100%、中心户长药具箱放置率50%以上。
二、任务和措施
(一)加强硬件建设,确保仓储质量
大力推进县、乡、村三级药具管理工作标准化建设,年内达标乡村不少于50%。抓好基层药具硬件的标准化、规范化建设。按照《全国计划生育药具业务管理规范》和《农村计划生育服务机构基础设施建设标准》的要求,结合我县的实际,县、乡两级应有药具专用库房,县级药具用房达70平米、乡级药具用房20-40平米,村级要有药具专柜和发放包。县级药具库房应配有空调、温湿度、灭火器、货架、防盗防鼠等设施,并运转正常。乡级药具库房要有除湿机、温湿度计、灭火器、货架、防盗防鼠等设施,有条件的要配备空调,管理制度要上墙。
下半年对此进行检查评估,通过检查评估进一步规范工作流程、落实管理制度、配齐库房设施、拓宽发放网络,努力实现机构合理、流程优化、设备齐全、发放到位、方便群众、服务优质的目标。
(二)强化能力建设,加大培训力度
按照讲政治、懂政策、能管理、会服务的目标要求,重点对新上任的药具管理人员进行系统地业务培训。
坚持对基层避孕药具管理人员进行一年二次的业务培训,针对基层计生人员变动的实际情况,特别是新上任的药管员和中心户长、诚信计生小组长,主要根据基层药具工作中存在的问题,有针对性的培训药具管理技巧和服务技能,提高其服务意识,增强服务能力,做到想服务、会服务、能服务。建设一支高素质专业化的药具管理和服务队伍。做到100%持证上岗。
(三)加强监督管理,实行全程监控
严格按照《计划生育药具工作管理办法》《全国计划生育药具业务管理规范》、《全国计划生育药具质量管理规范》等有关文件要求做好计划生育药具日常管理工作。针对市药具站下半年开展一次药具工作专项检查,在7—8月各乡镇提前做好自查,主要内容:一是计划生育药具计划执行情况。查看药具计划执行率、发放率,是否存在倒卖计划内药具谋取私利等情况。二是质量管理情况。按照《全国计划生育药具质量管理规范(试行)》的要求,查看仓库设施和设备使用是否正常;仓库养护记录,出、入库药具的`外观质量检查记录是否齐全;温、湿度是否达标。三是药具发放的到位情况。首先是查看登记资料,包括药具随访本,药具报表;其次是询问育龄群众是否获得适宜有效的避孕药具;再次是查看各级有无药具积压浪费情况。通过检查达到药具计划科学;管理规范,账实相符;发放网点无盲区;药具储运无浪费的目的。杜绝药具积压、过期、破损、霉变等情况发生。
(四)运用多种形式普及药具科学知识和发放药具
结合诚信计生、新农村新家庭计划及创建生育文明示范区活动,将药具免费服务纳入活动内容。积极参与“世界人口日”、“世界艾滋病日”及“5.29”纪念日等活动,在人口密集区为广大育龄群众摆摊设点进行宣传教育和免费发放药具。在发放模式和途径上:一是要坚持主动上门服务与自动领取相结合、手工发放与自取发放机相结合、定点发放与流动发放相结合,全县各村委安装药具自取箱达到95%;二是着力推进在自然村中心户长家设置药具发放点的工作,拓宽药具服务管理渠道,工作下移,方便群众,为育龄群众搞好服务。每个发放点的配备要做到“六个一”,即:“一个药具箱、一批适合于使用药具对象的药具、一支笔、一个药具发放登记本、一张服务联系卡、一套宣传资料。
三是要坚持免费药具发放服务与孕情检查服务相结合,利用对育龄妇女进行孕检服务时,发放调查问卷及避孕药具等宣传资料;四是结合流动人口药具服务年活动,以“服务新市民、促进均等化”为主题,加大宣传力度,让更多的流入人员知道当地免费药具的服务网点和发放模式,最大限度地方便群众领取,让流动人口享受市民待遇。要求年内流动人口免费药具获得率和可及率均要达到95%以上。
(五)加强随访咨询指导,提高群众的满意度
根据“单独二孩”政策实施后药具工作面临的新情况,做好育龄人群对避孕药具需求变化的调查,适时调整药具需求计划,及时满足群众对避孕节育、优生优育、生殖保健的需求。加强药具随访咨询指导服务工作,结合孕前孕期跟踪管理,把药具工作纳入其中,送知识、送药具进村入户到人并提供咨询、投诉和信息反馈等服务。在此基础上,做好药具随访服务工作,药具随访服务过程要尽量采取面对面随访,增强亲和力,了解新需求,并做好随访记录,建立随访档案,发现问题及时帮助解决。
药具工作计划4
20xx年的药具管理工作要坚持上级业务部门的正确领导、指导,坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指针,全面落实以人为本的科学发展观,紧紧围绕全处人口与计划生育工作中心,以继续深化计划生育药具管理与服务改革创新为突破点,以满足群众对药具工作需求,提高对药具工作满意程度为目标,努力开创发放渠道畅通、保障供应、满足需求、方便群众、安全有效、群众满意的药具管理与服务工作新局面,为稳定我处低生育水平提供好物质保障。
重点做好以下几项工作:
一、加强政治业务学习,进一步解放思想,提高药管队伍整体素质。
在政治上认真学习贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想,深入学习科学发展观,思想不断解放、与时俱进,在业务上积极参加各类计划生育培训班,学习中央《决定》、“一法三规”、省条例、《青岛市人口与计划生育工作若干规定》、药具规范等业务知识,提高药管队伍的整体素质,为干好工作奠定理论基础。
二、加强药具管理的信息化建设。
完善并充分利用好药具管理与服务信息系统,对药具的计划采购、调拨、运输、储存和随访实行计算机信息化管理与服务,真正实现以信息引导管理,以信息引导服务的功能。
三、继续深化药具管理与服务的改革创新。
按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新格局,各项工作要有新举措”的总体要求,积极探索以方便和满足群众对避孕药具的需求、提高群众满意程度为目标,适应不同单位、不同人群避孕药具管理和发放服务的'新模式,推动“城乡一体化”进程,人口多、流动性大的地方设立避孕药具免费发放点,同时在中心市场人口流动最频繁的地方设立《避孕药具领取处》,建立健全“发、领、送、取、发放机”等各种药具供给方式并存的服务网络,畅通免费计划生育药具发放“绿色通道”,提高药具发放到位率、使用率和有效率。
药具工作计划5
一、加强培训、提高队伍素质。
为了全面提高药具队伍素质,全县准备以层层培训、集中培训、以会代训、岗位练兵等形式,加大基层药管人员的培训力度,使他们全面掌握业务知识和服务技能,跟上时代与科技发展的步伐,适应优质服务的新要求。
二、加大宣传力度、注重实际效果。
充分利用一切宣传工具和宣传形式,开展群众喜闻乐见的药具知识普及宣传,力求实际效果。同时,要注意把药具工作融入社会主义新型生育文化建设活动之中,借计划生育“大宣传、大联合”的工作格局,扎实持久地开展药具知识宣传工作,使群众在使用药具避孕方面尽快变无知为有知,变被动为主动,变不自觉为自觉,能主动参与并自觉遵守。
三、药具管理规范化、统一标准。
要按照上级业务部门的要求,进一步做好药具管理规范化,统一标准、统一模式,完善各项工作制度,理顺工作程序,堵塞漏洞。
四、搞好知情选择、强化优质服务。
按照上级要求搞好药具知识的'知情选择工作,积极推进优质服务工作进程,以服务为宗旨,以群众满意为标准,在强化服务手段上下功夫。
五、狠抓城镇药具管理、强化保证措施。
城镇药具工作面临城镇在职职工多和人户分离、流动人口增长快、变化大的复杂局面,要按照“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的城镇计划生育工作管理机制的总体要求,结合药具工作特点,逐步理顺药具管理、供应、服务的体制,重点在管理模式、服务质量、服务技能、服务方式上下功夫。
六、加强社区服务管理。
保证随时为社区内使用药具育龄群众免费定量发放药;做到为社区内群众宣传避孕节育知识,对居民委、驻街单位、长期使用药具群众进行药具知识的培训;做到帮助群众知情选择药具、科学使用药具;保证发放药具同时,对使用药具情况进行随访,及时正确处理使用药具出现的副反应;做到及时向上级反馈使用药具群众的需求,维护使用药具群众的合法权益
药具工作计划6
为了认真贯彻落实《中华人民共和国与计划生育法》、《计划生育服务条例》、《广西壮族自治区人口与计划生育法》,做好全镇避孕药具免费发放和优质服务工作,特制定20xx年计划生育避孕药具工作计划:
一、主要工作
1、药具应用率达95%以上,药具使用有效率达95%以上;随访率达98%;群众对药具知情情选择、服务满意率达95%以上。
2、坚持药具随访、发放制度。避孕药具知情同意书签订率达100%;药具发放率达100-120%;库存周转量镇级2-3个月,村级1个月。
3、药具质量监督管理好,药具流向清,仓储管理规范,药具年损耗低于0.4%。
二、业务工作
1、做到镇领导负责负责分管药具工作,计生办与各村(社区)签订药具工作目标责任书,有专人负责,职责明确,报酬落实,保证计划生育药具免费发放的渠道畅通。
2、做到帐表册健全,记载真实、规范,做到帐帐、帐实、帐物相符。
3、做到镇有药具专柜,村有药具专柜(箱、包),药具堆放整洁、通风、避光,做到先进先出,无过期、霉烂、变质变质等质量问题。
4、做到镇压有专栏,村有壁报。镇每年开展药具宣传4次以上,对村培训2次以上每年,培训面达100%,并有签到册、考试试卷,宣传有记录。
5、做好药具评估验收工作,积极参与科技大练兵活动。
6、做到药具管理纳入镇计划生育工作业务目标考核。
7、做到年初有计划,年终有总结。
药具工作计划7
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观。全面落实中央《决定》精神,按照构建社会主义和谐社会及新时期人口和计划生育工作任务的要求,月秀社区将在20xx年度药具管理工作的基础上,全面提高计划生育药具管理和服务水平,坚持以人为本、服务为重的原则,不断满足广大育龄群众日益增长的避孕节育、生殖健康、家庭保健需求。通过药具服务管理工作“零距离”的实施,结合本社区扁平式作息工作制,真正做到便民、利民、惠民。严格遵守《村、社区药具管理人员岗位职责》
一、认真执行上级药具管理规定;
二、摸清本社区药具需求人数;
三、及时补充库存,保障供应,做到不挪用,不浪费,不丢失,不变质;
四、做好避孕节育科学知识的`宣传工作,耐心讲解使用方法和注意事项,及时随访;
五、认真做好药具的发放等各项台帐,发现问题及时上报。
药具工作计划8
今年是“十一五”规划的第一年,认真做好计划生育避孕药具管理工作对于提高我镇计划生育优质服务,继续稳定我镇的低生育水平,控制人口数量和提高人口素质,促进我镇社会、经济、人口、资源和谐发展具有十分重要的意思。根据《中共贵州省委关于贯彻落实科学发展观进一步做好新形势下人口资源环境工作的意见》、《贵州省计划生育药具管理试行办法》和全省人口计划生育综合改革新机制建设工作会议精神,按照赤人口通[20xx]33号《赤水市人口和计划生育局关于印发的通知》精神,结合我镇实际,为确保今年能全面完成上级下达的避孕药具管理工作各项目标任务,特拟定20xx年避孕药具管理工作计划如下:
一、加强避孕药具管理工作的宣传工作。今年准备到各村开展2—3次避孕药具宣传活动,拟办5—6期避孕药具宣传专栏,出4期以上避孕药具简报,宣传党的计划生育方针、政策、法律法规、流动人口计划生育管理、药具知识,通过形式多样的`宣传,使宣传活动贴进生活、贴进群众,让育龄群众对避孕药具有新的意识,掌握多种避孕方法,提高育龄群众防病意识,做好生殖保健。
二、掌握全镇育龄群众选择避孕节育措施情况,掌握应使用避孕药具人数、实际使用人数,药具管理人员要送药到对象手中,看其服药到口,定期进行药具随访服务,并作好随访记录,随访率要求达到98%以上。
三、建立健全避孕药具发放网络,镇有药具管理员,各村有专(兼)职药管员,负责村级药具的发放和随访、副反应处理等工作,每月上报药具报表一次,并负责上下工作联系。
四、全年组织培训村级药具管理员2—4次,邀请上级业务部门领导来我镇培训1—2次,提高药具管理的政治思想素质、理论水平和业务技术水平,增强工作责任心,全心全意为育龄群众做好避孕药具优质服务工作。
五、镇药具管理员要做好药具发放分类帐登记,做到帐、卡、物相符,按照先进先出的发药原则,时常注意检查,对失效、过期的药具及时发现并上报,做好处理工作。
六、药具报表及其它报表按时上报上级业务部门。在今年的工作中,我们要加强学习,拓宽服务领域,增强服务内容,改变服务方式和服务态度,把计划生育避孕药具送到群众手中,把自己从管理者改变成为服务者,为群众提供多形式、质量高的计划生育优质服务,提高群众对计划生育优质服务工作的知晓率和满意率,全面提高我镇计划生育优质服务水平,为我市创建“国优”做好扎实的工作。
药具工作计划9
今年是“十一五”规划的第x年,认真做好计划生育避孕药具管理工作对于提高我镇计划生育优质服务,继续稳定我镇的低生育水平,控制人口数量和提高人口素质,促进我镇社会、经济、人口、资源和谐发展具有十分重要的意思。根据《中共贵州省委关于贯彻落实科学发展观进一步做好新形势下人口资源环境工作的'意见》、《贵州省计划生育药具管理试行办法》和全省人口计划生育综合改革新机制建设工作会议精神,按照赤人口通[xx]33号《赤水市人口和计划生育局关于印发的通知》精神,结合我镇实际,为确保今年能全面完成上级下达的避孕药具管理工作各项目标任务,特拟定20xx年避孕药具管理工作计划如下:
一、加强避孕药具管理工作的宣传工作。
今年准备到各村开展2—3次避孕药具宣传活动,拟办5—6期避孕药具宣传专栏,出4期以上避孕药具简报,宣传党的计划生育方针、政策、法律法规、流动人口计划生育管理、药具知识,通过形式多样的宣传,使宣传活动贴进生活、贴进群众,让育龄群众对避孕药具有新的意识,掌握多种避孕方法,提高育龄群众防病意识,做好生殖保健。
二、掌握全镇育龄群众选择避孕节育措施情况,掌握应使用避孕药具人数、实际使用人数,药具管理人员要送药到
对象手中,看其服药到口,定期进行药具随访服务,并作好随访记录,随访率要求达到98%以上。
三、建立健全避孕药具发放网络,镇有药具管理员,各村有专(兼)职药管员,负责村级药具的发放和随访、副反应处理等工作,每月上报药具报表一次,并负责上下工作联系。
四、全年组织培训村级药具管理员2—4次,邀请上级业务部门领导来我镇培训1—2次,提高药具管理的政治思想素质、理论水平和业务技术水平,增强工作责任心,全心全意为育龄群众做好避孕药具优质服务工作。
五、镇药具管理员要做好药具发放分类帐登记,做到帐、卡、物相符,按照先进先出的发药原则,时常注意检查,对失效、过期的药具及时发现并上报,做好处理工作。
六、药具报表及其它报表按时上报上级业务部门。
在今年的工作中,我们要加强学习,拓宽服务领域,增强服务内容,改变服务方式和服务态度,把计划生育避孕药具送到群众手中,把自己从管理者改变成为服务者,为群众提供多形式、质量高的计划生育优质服务,提高群众对计划生育优质服务工作的知晓率和满意率,全面提高我镇计划生育优质服务水平,为我市创建“国优”做好扎实的工作。
药具工作计划10
一、围绕中心,服务大局,为人口计生工作提供支撑
做好计划生育科技工作,必须切实加强对科技工作的宣传倡导。要协调相关部门,争取领导的支持。我们的工作要有重点、有抓手,要做出品牌、做出亮点,用实践证明科技工作能够在计划生育工作中起到支撑作用,做到有为有位。“十一五”期间,科技工作围绕中心服务大局在以下几个方面有所突破:
一是经费投入逐步加大。全省用于科技基础建设经费投入近15个亿。现在每个县站基本上都是新建的,平均面积达2200平方米,95%以上的乡镇服务所都进行了新建和扩建,平均面积达410平方米,标准化建设工作在全国中部地区处于领先水平,提前完成了全省“十一五”标准化建设的任务。
二是计划生育技术服务质量控制和管理取得明显成效。连续四年开展技术服务质量检查,并将检查结果纳入人口计生目标责任制考核之中,有力地促进了技术水平和服务质量的提升,此项工作在全国具有一定的影响。
三是优质服务创建工作进一步加强。国优省优不但加分,而且给予表彰。创建工作由江南发展到皖北。全省已有64个优质服务先进县区,其中部级优质服务先进单位34个,88%乡级服务所达到优质服务先进所标准。
四是服务机构功能彰显效益。服务站建起来了,就应该发挥作用。我省近80%的县站业务收入都在100万元以上,蒙城等少数县站已经达到400万以上。乡级服务机构的服务质量和数量都有很大突破。
“十一五”期间,我省计生工作五大突破,首先就是服务机构基础建设实现质和量的突破。这些工作得到国家人口计生委的肯定,安徽的科技工作年被国家人口计生委评为一等奖。科技工作重要不重要不在于说,关键在工作怎么做。因此,要证明科技工作重要,证明科技工作是支撑、是基础,那要靠我们的品牌,靠我们的亮点,靠我们的实际工作。
二、稳定机构,提高素质,发挥好服务机构的功能
服务站建起来了,投入了十几个亿,能不能够把这个服务站管好,能不能够发挥作用,让群众讲“好”,这是我们面临的一个重要任务。这个问题去年我在蒙城会上就说了,下步工作的主要任务就是发挥好功能,我们建这么好的房屋,买那么多设备,不是花瓶,不是摆设,是服务广大育龄群众,要让群众感受到政府的关心,要让社会认可计生工作水平的提升,因此,在“十二五”期间,重点就是要解决这些问题。
首先,“十二五”期间计划生育技术服务机构必须要稳定,不能撤并,对此各地不能动摇。稳定机构,稳定队伍,全省上下要认识一致。
其次,队伍的素质要进一步提高,要适应新时期工作的'需要。要研究怎么提高县站乡所技术服务队伍的学历水平、技术水平,优化队伍结构,解决好职称、报酬、待遇等问题。
第三,发挥应有作用。完善功能不能满足于现有计划生育手术,要在做好基本计划生育服务的基础上完善服务,拓展服务内容、提高技术含量。这是非常重要的,只有在这个基础上下功夫,才能把功能发挥好。
三、把握重点,打造品牌,进一步抓好基础建设
虽然“十一五”以来,我省把握机遇,以服务机构国债建设项目实施为契机,以“标准化建设、规范化管理、人性化服务”为目标,全面推动了基层计划生育技术服务机构的房屋、设备、人员和规范化管理的配套发展,扎实推进了基层计划生育服务体系基础建设,但是在“十二五”期间,还要继续加强以下工作:
一是标准化建设没完成的要继续完成,有些市还没有完成“十一五”的目标,希望你们继续抓紧,力争在年底之前把这个任务完成。
二是装备建设要加强,“十二五”期间省本级每年投入要不少于1000万元,用于科技的投入、改善设备、打造窗口,还有300万元用于重点县或重点乡镇的窗口建设。
三是重点县建设,要做出品牌。要进行评估,要彰显效果,真正起到重点县的作用
四、拓宽思路,创新工作,不断提高科技管理水平
要进一步创新工作,拓宽思路,紧紧围绕群众的生育、生产、生活等多方面的需求,开展综合服务,不断提高优质服务水平,这是下一步工作的着力点。
第一,科技工作要实施两个转变。第一个转变是职能任务的转变,技术服务机构的职能任务由过去的四项扩大为现在八项功能。第二个转变是服务类型的改变,由过去的以管理型为主变为现在以服务型为主。各地要多做一些引导工作,帮助指导服务机构解决一些思路问题、方法问题,改变传统的服务模式。
第二,必须加快信息化建设步伐。国家已经提出“十二五”期间要加强服务机构的信息化建设。我省的科技信息化工作相对滞后,经验管理东西较多,事后的总结较多,事前建立在科学基础上的研究较少,许多工作没有做到量化管理,这是我们的不足。应该按照国家人口计生委的要求,积极地开展信息化建设,其中包括生殖健康档案、医疗文书、统计报表、远程会诊、行政管理等多个方面。各市、县要积极主动地推动信息化建设,提高科技管理水平,要不等不靠,这是今后创新工作要解决的一个重要的问题。
第三,认真做好免费孕前优生健康检查和生殖健康家庭保健服务工作。这是今后服务机构拓展工作非常重要的内容。孕前优生健康检查我省有八个县参加国家试点,希望试点的八个县要认真做好工作,提供经验。有条件的县区也应该按照国家的这个模式去开展这项工作,不要等。生殖健康家庭保健是今后拓展的一个非常重要的方面,通过综合服务提高群众对计划生育工作的理解,提高群众对计划生育工作的知情率,提高群众对计划生育工作的满意度。
第四,继续做好优质服务创建工作。优质服务创建不是目的,只是一个手段,这个平台要继续利用好。省优、国优县要回头看,实施动态管理,要建立退出机制,其他县要积极创建。计划生育服务机构要提高综合服务水平,积极争创国家优质服务示范站。要在优质服务中创出安徽自己的特点。
第五,积极开展计划生育科学研究工作。不仅要抓日常的工作,还要思考一些问题,运用科学研究的思路方法,提出问题,分析问题,解决问题,这样才能做出成效。希望我们共同努力,把计划生育科学研究工作开展起来,省科研所要发挥领头作用。
药具工作计划11
为深入学习贯彻党和国家有关人口和计划生育的方针政策,切实做好新时期全乡计划生育药具宣传教育和管理服务工作,为育龄群众提供更好的计划生育药具知情选择和优质服务,推动全乡计划生育药具事业又好又快发展,特制定本计划:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实以人为本的科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想,围绕中心、服务大局,紧紧围绕县计划生育药具管理目标和计划生育工作目标任务,以学习宣传贯彻落实《中共中央国务院关于加强人口和计划生育工作稳定低生育水平的决定》《计划生育药具工作管理办法(试行)》和《贵州省计划生育药具规范管理办法》等法律法规为主线,加大计划生育药具及生殖健康知识宣传教育,着力提高计划生育药具及生殖健康知识的知晓率。要采取喜文乐见、深入浅出的方式,贴近实际、贴近生活、贴近群众,充分反映广大育龄群众的实际需求,让计划生育药具服务和生殖健康惠及广大人民群得实惠
二、基本目标
建立健全以满足群众需求为导向的计划生育药具宣传教育机制,扩大避孕药具的使用人群,加强个性化服务,促进计划生育药
具知情选择和优质服务水平,提高广大育龄群众生殖健康及自我保健能力,实现家庭和谐和社会稳定,为我乡科学发展、构建和谐社会营造良好的人口环境。
三、主要任务和要求
(一)争取领导重视,协调相关部门,构建大宣传、大联合、出精品的宣传教育联动体系。
争取领导重视,协调相关部门,努力构建大宣传、大联合、出精品的药具宣传教育格局,建立科学管理、综合服务、宣传教育相统一的工作机制。一是宣传联合体系。加强与部门的协调,每年重点策划一些重大选题,隆重推出一些深化药具改革的成绩、好做法和好经验进行深度报道并向外推介;采取灵活多样、生动活泼的形式,持续广泛开展计划生育药具的宣传,总结报道人口和计划生育药具系统艰苦奋斗、无私奉献的创业精神和时代精神,宣传药具系统的先进集体、先进个人和基层工作典型,扩大药具宣传覆盖面和影响力。二是国策联动体系。加强与国土、环保等部门的联系,开展人口与资源环境可持续发展方面的公益宣传,强化群众的人均意识;协调教育部门,在中小学开展人口和计划生育、生殖健康和青春期知识教育;协调文化部门,组织创作、编排、演出群众喜闻乐见的文艺节目;协调工会、团委、妇联等部门的职能和影响力,加强生殖健康教育、青春健康教育、家庭教育,推进关爱女孩行动。
(二)加强宣传教育网络建设,充分发挥阵地宣传效能。
1、加强宣传教育机构和队伍建设。各级药管员、宣教工作人员每年接受至少1次药具业务培训。
2、充分利用人口学校和计划生育宣传栏。把避孕节育、优生优育、生殖健康知识作为计划生育药具宣传的重要内容进村入户、上街进店,融入社会主义新农村建设之中。县、乡两级要开办婚育学校,村级要开办婚育教学点,婚育学校教员接受上级药具培训每年不少于1次,培训面不低于90%;群众参学率和计生药具知识知晓率不低于80%。
3、强化村级计划生育服务机构的宣教功能。村级计划生育服务室、张贴、悬挂图文并茂的科普知识标语、挂图等,通过提供咨询、播放录像、派发资料、开办宣传栏等形式,发挥其面对面为群众提供技术服务的优势,积极普及避孕节育、优生优育、生殖健康等科学知识。
4、营造浓郁的社会宣传环境。要利用农村基层各种文化场所和宣传途径,以“世界人口日”、“科技活动周”、“三下乡”、“婚育新风进万家”等各种活动和民族节假日为载体,广泛开展群众喜闻乐见的计划生育药具宣传活动。在主要街道、交通要道、集贸市场、乡村广场等处,设置宣传画、宣传牌、宣传标语等,要因地制宜,设置一定数量的具有计划生育药具工作特色的药具及生殖健康科普宣传画、宣传牌,及自然寨适当的药具宣传标语。
(四)推动宣传品创作和进村入户;
1、切实做到宣传品进村入户。宣传品进村率、入户率均达到85%以上。
2、对流动人口的人口计生宣传要及时;并提高出租屋的计生药具宣传品覆盖率。
(五)构建宣传教育创新体系
进行宣传教育的.理念创新、内容创新、形式创新和理论创新。
1、要树立“宣传就是服务”的理念,以人为本,以人的全面发展为中心,以满足群众需求为导向,做到“三贴近”:贴近实际、贴近生活、贴近群众。要深入基层,以调查问卷、群众座谈、专题调研等多种形式,对群众需求进行调查了解和分析研究,进而根据群众需求确定宣传教育的模式、途径和方式方法。
2、要在宣传教育内容上进行“四个拓展两个转变”,即:从单纯计划生育内容宣传拓展到经济、社会、人口、资源的可持续发展宣传;从单纯地强调公民计划生育义务宣传拓展到公民计划生育权利宣传;从避孕节育知识宣传拓展到生殖保健知识、优生优育知识以及性病、艾滋病预防等知识宣传;从女性生殖保健知识拓展到男性生殖保健知识;实现由以往的国情宣传、法规宣传为主向国情宣传、法规宣传与知识宣传、技能培训相结合的转变,由以往的警示宣传向温馨宣传和服务宣传转变。
3、宣教形式要因地制宜,形成本地特色;要分类施教,增强针对性;要喜闻乐见,吸引和便于群众参与;要逐步实现小型化、社区化、群众化、经常化和多样化。尤其要注重到边远地区、贫困山区开展活动,送演出下乡、送知识下乡、送服务下乡。
每月巡回指导不得少于一次,发现问题和困难及时解决。在学习、宣传、落实等各项具体工作中,要找准薄弱环节,突出重点,力争使每一项工作和每一个环节都有一个比较大的突破。确保宣传活动达到预期的工作目标和取得良好的社会效果。不断提高计划生育药具工作的能力和水平。
药具工作计划12
【关键词】避孕药具管理与服务机制创新
【中图分类号】 R169.1 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-8801(20xx)03-0341-02
随着社会的进步和科技的发展,我国也逐渐开展计划生育优质服务,育龄群众也表现对避孕药具的要求越来越高。避孕药具管理与服务工作的主要任务是:对育龄群众选择适宜合理的避孕方法进行指导和帮助,使育龄群众关于避孕节育方面的需求得到满足,提高群众的满意度,进而使计划生育服务工作的开展得以保障。那么如何对乡服务站中避孕药具管理与服务机制中存在的问题进行改善呢?
1、乡服务站避孕药具管理与服务机制创新中存在的问题
计划生育避孕药具是控制生育、避免妊娠的重要手段之一,其直接与育龄群众的切身利益息息相关,也直接影响着我国计划生育工作的实施与实施效果。因此,目前我国计划生育工作中的一个重要问题就是将避孕药具管理与服务机制工作做好,现阶段,从整体上看,我国计划生育避孕药具管理与服务机制中存在以下几个问题:
1.1避孕药具管理与服务机制的失调
随着我国社会的进步以及经济的发展,我国的人口流动性越来越强,进城经商或者是务工的农民工越来越多,一个较为明显的严重问题就是人户分离,但是我国计划生育避孕药具管理与服务机制不是足够灵活,不足以应对高度流动人口之下的计划生育的管理与服务工作中的各种各样的难题,于是在一定程度上使流动的育龄群众没有办法进行高质量的、有效的计划生育药具服务工作,严重的地区甚至使计划生育避孕药具置于盲区。这同样也是困扰我国乡服务站中计划生育工作中的难点。因此,针对这种现象,我国当前必须要解决的问题就是对乡服务站中计划生育药具管理与服务机制进行改革和完善,使其满足新形势下育龄群众的需求。
1.2避孕药具管理工作水平失衡
从整体上来看,当前我国计划生育避孕药具管理与服务工作存在计划生育工作人员专业技能不足、整体素质较低、对其宣传工作不到位、队伍不稳定以及管理与服务反馈机制缺失等问题,以上的问题将严重阻碍计划生育药具管理深层次、全方位的发展,同时也严重使避孕药具管理工作整体水平的'降低,与此同时,也使避孕药具管理的功能和目标弱化。
1.3难以掌握育龄信息
育龄信息难以掌握这个现象尤其在乡村中较为普遍,随着我国社会的进步以及经济的发展,我国的人口流动性越来越强,进城经商或者是务工的农民工越来越多,再者就是农村人口数量较大、素质偏低、计划生育行为具有隐蔽的特点以及计划生育意识较为薄弱等因素,在一定程度上造就了乡村的计划生育避孕药具管理工作开展难度较大,难以掌握生育信息以及育龄信息,使乡服务站中避孕药具管理与服务更加困难,使乡服务站中避孕药具管理与服务更加难以开展。
1.4避孕药具服务的主动性不够
在实际的计划生育工作中,存在部分计划生育机构和计划生育干部的主动性、积极性不够,在少数的情况下主动的提供相关计划生育避孕药具管理与服务的观念以及看法。这在很大程度上严重限制了我国开展计划生育工作,违背了计划生育工作进行的原则,弱化了计划生育避孕药具的管理与服务工作,使其服务链接不完整。
2、乡服务站避孕药具管理与服务机制创新的措施
2.1明确目标,健全制度,不断深化避孕药具管理
计划生育工作中重要的组成部分之一就是避孕药具的管理与服务工作,避孕药具管理与服务是实现人口目标的物质保障,为了确保避孕药具工作的顺利进行,应该不断健全避孕药具管理与服务工作中的各项制度。目前,我国现阶段实施的“计划供应、免费开放”的计划生育避孕药具管理与服务供应体制问题逐渐突显,经过理论分析和长期的实践表明,其难以与市场经济的发展相互适应,因此,在健全避孕药具管理与服务制度的同时,还应该做好强化避孕药具管理的目标,在创新避孕药具管理与服务机制过程中,应该可以尝试从以下几个方面入手:
第一方面,使避孕药具管理目标责任制得以加强。各级政府应该将避孕药具管理与服务纳入对人口以及计划生育目标责任制的考核之中,在考核权重中应该占有一定的比例。乡镇领导应该实施避孕药具管理与服务加分或者是减分的考核制度进行达到引起重视的目的,各级的各级计划生育委员在对乡镇计划生育服务站年终目标责任制考核中,应该要求服务站设有药具专柜,乡村设有药箱,为了确保避孕药具质量没有变质现象,考核结果应该与服务站工作人员的工资以及奖金做到直接挂钩,为表现良好的工作人员,及时进行精神上的或者是物质上的奖赏,为表现欠缺的服务站工作人员,及时进行精神上的或者是物质上的惩罚。
药具工作计划13
关键词:避孕药计划生育体制改革管理
Doi:10.3969/j.issn.1671-8801.20xx.11.653
【中图分类号】R-1 【文献标识码】B 【文章编号】1671-8801(20xx)11-0389-02
我国计划生育工作在当今形势下赋予了避孕药具供应与管理工作更为庞大、艰巨的任务,并提出更为严格的要求。所以,与我国计划生育工作要求相适应,管理避孕药具工作一定要更新思路、更新观念,并坚持一切为了人民的服务理念,确保我国的计划生育服务水平能够得到全面提升,积极探索一条让政府、群众满意的现代管理体制,免费向群众发放避孕药具,在发放避孕药具工作方面,提升群众满意度,保证计划生育工作能够有效、持续、健康开展[1]。
1、计划生育避孕药具供应、管理过程中的问题
1.1没有全面落实责任制。相关领导在计划生育工作中没有充分重视避孕药具供应、管理工作,这些领导往往会错误的认为管理及发放避孕药具是计生办的工作,并未全面落实其责任制,因此,在管理、发放避孕药具工作上,普遍存在图应付、走形式现象。
1.2育龄信息获取困难。对现阶段我国农村人口状况进行分析,我国农村人口普遍存在流动人口多、人口素质低且流动时间比较长等现象,再加上人口就业及生育行为具有非常大的随意性与隐蔽性,因此,计划生育工作人员往往很难获取人群育龄信息,这就在某种程度上加大了管理及发放避孕药具的难度。
1.3计划生育部门缺乏协作性。由于近些年我国在暂住证、户口申报登记办理方面取消了“必须向有关部门提交计划生育证明”环节,导致计划生育工作人员很难了解到迁移人口的实际育龄信息。
1.4管理水平存在很大差异性。我国避孕药具发放及管理队伍的主要特点是稳定性差、素质不高,加上不到位的计划生育随访工作,对发展避孕药具管理及发放工作造成严重制约。
1.5落后的计划生育管理制度。我国在近些年进程务工、外出经商的农村劳动力逐渐增多,“人户分离”情况非常严重。就现代社会经济发展状况而言,目前我国计划生育部门实行的避孕药具供应与管理制度还比较落后,需要进一步改革避孕药具供应及管理机制。
2、计划生育避孕药具供应及管理体制改革的`措施及建议
2.1不断完善法律法规,从根本上提升避孕药具监管的律法程度。计划生育避孕药具属于医疗药品、医疗器械范畴,所以,在管理避孕药具方面,应该以《药品管理法》作为律法标准。因为避孕药自身与医疗器械、普通药品特点具有一定差异性,因此在管理普通药品和避孕药品方面也要区别对待[2]。管理避孕药具时,必须在遵循《药品管理法》的前提下,与避孕药具自身特殊性进行有效结合,确保避孕药具供应及管理工作能够有据可循、有法可依。
2.2不断解放思想,对避孕药具监管机制进行不断创新。在供应、管理避孕药具工作中,计划生育工作人员应该适时转变观念,树立一切为人民服务的工作意识,以服务于人代替管理“物品”,并且在改革避孕药具监管机制中,还要鼓励群众积极参与其中,多倾听群众建议,集思广益,以不断提高在避孕药具管理、供应方面群众的满意度。还应该依照育龄群众真实情况,对计划生育避孕药具管理及改革方案予以详细制定,让育龄群众能够真正享受到安全、免费、舒适的节育避孕服务,健全与完善计划生育避孕药具供应及管理体制。
2.3加强避孕药具市场监管力度。加强监督性保健商品、医疗门诊及医药零售店等零售市场,并对其一一登记、排查,大力宣传避孕药具供应、管理机制,禁止个体经营商店、药店等出售避孕药具。加大对避孕药具进行违法销售商店、药店及个人的惩罚力度[3]。此外,计划生育部门还应该要求避孕药出售商签订“绝不出售免费避孕药具”保证书,并对医药零售市场实施定期清理与检查,同时计划生育部门还要与工商部门、公安局、卫生局及药监局等形成联合机制,对医药零售市场实施统一清查,以净化计划生育避孕药具零售市场。
2.4加大群众计划生育宣传力度。计划生育委员会必须对各种渠道进行充分利用,以加大计划生育宣传力度,例如,举办避孕药具相关知识讲座、上街宣传、开设避孕药具宣传专栏、将避孕药具宣传资料发放给群众等。此外,在计划生育宣传过程中,还要有效结合疾病传播预防知识与避孕节育选择措施、避孕药具免费提供等,以切实提高群众节育意识,实现计划生育避孕药具供应及管理工作持续、科学发展[4]。
2.5进一步提高计划生育避孕药具供应及管理的现代化水平。在管理避孕药具工作中,必须将现代化监管理念与措施引入其中,以建立集发放避孕药具、采购避孕药具、效果评估为一体的现代化信息系统,确保高标准、高效能及高质量的计划生育避孕药具监管机制能够逐步形成,以此不断提高计划生育避孕药具供应、管理水平。
3、总结
管理、供应计划生育避孕药具工作是人口计划得以全面落实的重要物质保障,尤其是以人为本服务全面推行的现阶段,作为政府免费提供给广大群众的一种公共产品与服务,避孕药在满足人们优生优育、避孕节育等基本需求领域发挥着重要作用。若想将计划生育避孕药具供应、管理工作做好,第一步就要解放思想,创新计划生育避孕药具供应与管理制度,以不断健全与完善计划生育律法制度,不断提升计划生育避孕药具监管力度,加大避孕药具引导与宣传力度,以不断满足社会发展需求。
药具工作计划14
一、工作目标
通过开展以“服务新市民、促进均等化”为主题的“流动人口计划生育药具服务年”活动,实现全县药具服务“管理规范化、手段信息化、服务人性化、宣传常态化、渠道多元化”的目标,推动避孕药具服务免费发放工作步入依法、高效、科学、规范的运行轨道。
二、时间安排
1、制定计划阶段:
2、实施阶段:
3、总结阶段:
各乡(镇)于20xx年4月底将活动总结上报县人口计生局流动人口管理站和县计生服务站。
三、工作内容
以“服务新市民、促进均等化”为主题,围绕免费药具宣传咨询、发放服务、规范管理、完善网络、调查研究等方面,积极开展流动人口药具体质服务“六个一”系列活动。
(一)加强宣传推广。各乡(镇)要充分利用广播、电视、报刊、网络等媒体,采取短信、发放资料、宣传展板、咨询指导、授课培训等多种形式,开展一次全面、深入的.宣传药具免费发放政策和普及药具科普知识的系列宣传活动,进一步提高流动人口对避孕节育和生殖健康知识知晓度。
(二)完善发放网络。按照统一规划、合理布局的总体要求,各乡(镇)继续在流动人口聚集区调整充实一批药具自助发放网点及药具发放监测哨点。要积极拓展流动人口药具供应渠道,创新药具发放模式,发挥流动人口计生协作用,将自助领取与主动发送相结合、计生网点发放与社会化服务相结合、普及性发放与个性化服务相结合,要按照省《实施方案》提出推进药具免费发放“十进工程”的要求,构建“多渠道、全方位、开放式、智能化”的流动人口药具发放服务网络,不断提高流动人口获得免费药具的可及性和易得性。
(三)构建服务平台。各乡(镇)要依托药具发放服务信息管理系统,建立一个流动人口发放服务信息管理平台,提供流动人口药具发放服务网点查询电子地图。借助信息化手段,公布网点地址、服务时间、发放品种、联系电话等信息,最大限度方便育龄群众避孕节育的需要,加强流动人口免费药具发放服务。
(四)组织专题调研。各乡(镇)组织开展一次流动人口药具服务专题调研活动。要针对流动人口服务现状和特点、药具需求动态等,解决网点颁、发放模式和宣传方式中的突出问题,探索建立适合流动人口药具发放服务的工作机制。
(五)参加征文活动。各乡(镇)要围绕流动人口药具发放服务的理论研究、工作思考、实践探索、服务创新、完善机制等多方面内容,要按照省《实施方案》要求,积极组织人员参加流动人口药具服务征文活动。
(六)开展示范活动。各乡(镇)要结合工作实际,坚持流动人口药具发放服务与流动人口基本公共服务远行化系列服务工程有机结合起来。积极开展药具发放服务示范活动,完善服务社区或服务网点,规划药具发放网点管理服务和宣传咨询。根据流动人口特点、区域环境条件等具体情况,打造零距离流动人口药具服务模式,开展个人诉求的药具服务方式和宣传形式。
药具工作计划15
为了更好的做好药具免费发放和优质服务工作,特制定今年药具管理工作计划:
一、指导思想
继续坚持以邓小平理论、十七届四中全会精神和科学发展观为指导,全面落实以人为本的科学发展观,以不断满足广大人民群众日益增长的避孕节育、生殖健康需求为目的,依靠科技进步,努力为群众提供药具优质服务,使药具管理与服务工作更好地适应新时期人口和计划生育工作的发展。
二、具体项目工作计划
1、要求各村数据真实、准确、上报及时。
2、避孕药具应用率达95%以上,有效率达95%以上,随访率96%。群众对药具知情率、服务满意率达90%。
3、各村药具员每月按时向村计生办上报避孕药具发放情况、及时填写好避孕药具发放随访登记册。
4、及时按人按需将药具送到使用者手中,坚持发送药具到户,定期随访到人,及时填写随访登记册。做到记录完善、规范。
5、要随时掌握本村已婚育龄妇女的基本情况:包括已婚育龄妇女的总人数是多少;采取各种避孕节育措施的是多少;有多少人应使用避孕药具等。
6、按时向村计生站上报药具使用情况。
7、加大宣传培训力度,培训各村发药员,每年不少于2次。每月按时召开一次避孕药具发放人员会议。
三、建立、健全组织网络及各种制度
为了突出村计划生育机构在药具发放、指导、随访、培训及药具不良反应处理中的主导地位和作用,提高群众对药具服务的满意度。今年将继续完善以下制度:
(1)发药人员岗位责任制;
(2)例会制度;
(3)药具严重不良反应报告制度。
各村发药员要深入群众,加强对药具工作的'调研,推动药具改革和工作机制的创新,提高群众对药具的易得性和满意率,提高药具使用率。同时,要把药具管理和服务工作与流动人口计划生育管理和服务有机结合,建立科学管理、优质服务、满足群众需求的长效机制。
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