实施方案常用(7篇)
为了确保事情或工作有效开展,往往需要预先制定好方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。怎样写方案才更能起到其作用呢?以下是小编为大家收集的实施方案7篇,希望能够帮助到大家。

实施方案 篇1
一、工作目标
辖区行政村河塘较多,每年放暑假的青少年和儿童居多。同时调查问卷显示,近半数的被调查居民认为涉水是一个重大安全隐患。因此,应针对这一现状持续开展涉水安全干预实施项目。目标:提高社区全民涉水安全意识,有效减少溺水事故发生和伤害。增强居民尤其是儿童的'自我保护意识,并切实加强管理以保障居民的游泳安全。
二、工作计划
1.建立健全涉水安全促进项目参与小组工作职责
2.建立健全涉水安全促进项目参与小组工作协调制度
3.建立健全涉水安全突发事件应急预案
4.建立与有关职能部门联席会议和信息沟通制度。
5.建立涉水伤害监测制度
6.建立涉水安全促进项目活动过程记录表 包括(项目促进前后照片对比)
7.安全项目促进后征求群众意见。
8.接受上级对社区涉水安全工作项目创建的考核、验收。
三、实施方案
1.对辖区各塘、河边易发生溺水事故的地段开展事故伤害辨识及其评价,并在社区卫生服务中心,相关村(居)、派出所建立事故伤害监测点,针对伤害特点制定相应的应急处置预案并开展持续项目干预。
2.加强监控、落实责任。定期巡查辖区各河,塘及时排除各类安全隐患。将各河塘统计备案并落实专人监控。在每个塘周边设置警示标识。
3.建立辖区防溺水安全志愿者队伍,向群众宣传安全游泳知识,在辖区各塘进行巡查,及时劝导擅自游泳者。
4.加大对企业职工、社区居民以及学生的宣传教育力度。在夏季等溺亡事故高发季节,充分立足于企业、社区以及学校广播平台和宣传展板向企业职工、社区居民尤其是青少年宣传安全游泳知识,分提高其涉水安全意识和自我防范能力。
6.成立处置溺水事故专业应急队伍。以社区卫生服务中心为平台及时救治各类溺水群众。并针对群众定期开展溺水事故自救方法的培训,提高群众溺水自救能力。
7.建立健全社区涉水安全工作责任制。
实施方案 篇2
班组是企业各项工作任务的实施主体,班组工作的好坏直接影响了企业的发展进程。为了进一步搞好班组建设,提升班组管理水平,提高班组的竞争力,结合开展“学习型班组”决定大力开展“创建学习型班组”活动。现将方案制定如下:
一、指导思想
以“诚信务实、敏捷高效、开拓创新、追求卓越”企业精神为指导,围绕科学发展、构建和谐两大主题,坚持固本强基、促进发展、求真务实、继承创新,以强化班组执行力为重点,不断增强队伍的凝聚力和战斗力,为公司又好又快发展奠定基础。
二、创建学习型班组的意义
明确学习型班组并不是一味的学习理论,而是一种管理理论。“创建学习型班组”是一种全新的`班组管理模式,它的意义就是要使班组成员不断的学习,努力提高“学习力”、共享学习乐趣、认识自我价值、提高自身综合素质,使每一个班组形成凝合力,在工作中充分发挥自我的创造性和主观能动性,有效的推进创建一流工作的开展。
三、组织机构
组长:包庆山
成员:王海晏、刘利德、陈东明、刘登辉、武建刚、赵云峰、牟克田。
领导小组负责指导活动的开展、检查、督促。同时班组长要高度重视,切实把活动开展起来。
四、创建“学习型班组”的步骤创建学习班组从7月份开展,分三个阶段进行。
第一阶段:做好准备和宣传学习阶段(20xx年7月—20xx年6月)
这一阶段的主要任务:搞好活动的安排部署,明确活动方案,明确活动目标、内容及措施,制定好活动创建方案,并确定本班组的长远远景和阶段目标并制定学习计划和讨论题目,宣传创建活动的目的和意义。统一员工思想,为开展活动做好积极准备。
第二阶段:活动实施阶段(20xx年6月—20xx年10月)
我们要结合本职岗位的实际工作,要结合“创建学习型班组,争做知识型职工”活动、结合“6S”管理活动,认真学习工作中的疑点和难点问题,形成“你追我赶、攻坚克难、顽强拼搏、奋发有为”的学习热潮和学习氛围。使自身素质得以全面提高,以适应岗位工作的需要;使我们工作达到标准化,规范化,制度化的要求。
第三阶段:总结提高阶段(20xx年10月—11月)
这一阶段主要任务是总结和交流。
根据创建活动方案推进进程,进行全面检查、验收、总结经验,树立典型,交流对在“创建”过程中遇到的问题和经验,探讨如何更好的“创建学习型班组”和纵深发展。
员工是企业的根本,是企业最宝贵的财富。“创建学习型班组”是企业的长远发展目标,是一项系统复杂的工程,需要全体员工用认真和积极的态度去参与。希望每位员工能够不断完善自我、超越自我,为企业的今天和明天多贡献自己的一份光辉。
实施方案 篇3
一、指导思想
学校德育工作需要学校、家庭、社会各方面的重视,需要全社会的关心、支持与参与。建立家长委员会,有助于对学生在社会上的表现进行指导、监督、评价、反馈,拓宽教育阵地,形成共同关心下一代健康成长的良好社会环境,推动学校教育工作由封闭型向开放型转化。随着社会科学文化的发展,学生家长的教育经验也越来越丰富,对教育也越来越关心,建立家长委员会,有助于发挥家长优势。有利于集热心于下一代教育的有识之士,在做好实际工作的同时,对学校教育、校外教育,特别是学校德育整体化、网络化进行探讨和研究。同时,有利于指导家庭教育,提高家庭教育水平。
二、基本原则
1、服务性原则。家长委员会要以服务家长、服务学校为宗旨,代表家长心声,反映家长意见建议,同时积极配合学校,加强沟通协调,促进家长参与学校管理、支持学校发展。
2、互动性原则。学校和家长委员会要充分发挥各自资源优势,通过各种形式和活动,促进学校、家长、学生之间的相互理解、有效沟通和有机结合,形成育人合力。
三、组织建设
家长委员会是在学校领导下,由学校学生家长自愿参加配合学校共同教育、管理学生而成立的一个群众性组织,实行班级、年级、学校三级家长委员会制度。家长委员会在自愿的基础上民主产生,原则上一学年一调整,家长委员会每三年为一届学生毕业离校后家长自动卸任。
1、班级家长委员会由班主任负责,组建初期发放《家长委员会家长自荐表》,根据家长自荐情况,由班主任组织班委会选举产生出8—10名委员,要兼顾各行各业,并推选出主任1名,全面负责班级家长委员会工作。
2、年级家长委员会由年级主任负责,所属各班家长委员会主任担任委员,并推选出主任1名,全面负责级部家长委员会工作。
3、学校家长委员会由学校德育处负责联系,成员由各级部、各班级家长委员会成员推荐代表产生。学校家长委员会由主任、副主任和秘书长、委员组成。家长委员会常委设主任1名,副主任2名,秘书长1名,委员若干。
4、家长委员会委员应具备以下条件:关心教育事业的发展,思想品德高尚,热爱教育、热心公益事业;关心了解学校工作情况及学生的动态和表现等,凡事从大局考虑,从集体利益出发,甘于奉献,开拓进取;在家庭教育方面一定的经验或成效,积极完成委员会布置的工作;有积极性与主动性,有组织协调能力与号召力,能保障参与家长委员会活动的时间,积极参加学校组织的有关活动。
四、工作任务
1.积极参加家长委员会例会。定期召开全体委员参加的例会,定期听取工作情况的通报,为班级、年级、学校提出宝贵意见或建议。
2.积极做家长义工、义教志愿者。发动和组织家长积极参与班级,年级和校级的各项家校互动活动、教育教学活动。
3、积极参与组织家庭教育讲座活动。在学校协助下以班级或年级为单位,每学期组织不少于一次的家庭教育讲座活动,以家长会合并举办和单独组织的形式,总结推广家教经验,帮助家长提高家教能力和水平。
4、积极参与学校教育。必要时可选派家长委员列席学校校务、教务、德育等会议,了解学校办学情况,参与并监督学校的管理和有关重大决策,向家长传达学校对家庭教育的.要求。积极参加学校重大教育教学活动。
5、积极沟通家校关系。家委会配合班主任创建“三人行网络教育”信息平台,构建家长与家长之间,家长与老师之间的信息化沟通渠道。即时了解学生在校表现,积极与老师沟通,及时反馈对学校工作的意见建议,协调学好学校、教师、家长之间的关系。
6、积极维护教育形象。积极向社会、家庭宣传教育改革和发展成果,让社会进一步了解教育、理解教育、支持教育。帮助协调社会关系,优化学校发展环境,提升教育社会形象。宣传教师教育书育人先进事迹,提高学校社会声誉,努力为学校发展营造良好的外部环境。
五、活动项目及考核
1、家委会例会。班主任每学期要组织开展1——2次的家委会全体成员会议,汇报班级工作及学生情况,听取家委会意见,合力推进班级工作,促进学生发展。家委会主任要做好家委会例会记录,每次例会后交德育处存档,纳入班级育人效果考核。
2、家长接待日。学校将双周中间的周六、周日作为家长接待日,家长可以和班主任、老师预约到校交流沟通学生的在校表现及学习情况,可以提出家长的意见或建议。
3、家长讲座。家委会成员要结合自己的专业特长,积极参与班级教育活动。在班主任的邀请下,为同学开设专题讲座,为时1—2课时,时间可选取在双周中间的周六或周日。班主任要做好前期沟通与安排,商量课题,预约讲课时间,指导家长要精心准备,必须有文稿,可制作课件展示。班主任讲座开展前要向学校汇报记录,可邀请领导或老师参与旁听;讲座时可请学校安排录像或照相,讲座后要收集讲座文稿,填写《家长讲座登记表》,存档登记。班主任要积极组织开展,家长讲座每学期每班开展不低于2次,纳入班级育人效果考核;
4、家长听课。家委会成员要积极参与班级听课活动,班主任要积极组织家长走进课堂听课,可集中组织,也可分散进行。家长听课活动开展前要向学校汇报;听课时要请学校安排录像或照相,以便存档。组织开展家长听课活动的班级,作为加分项计入班级育人效果考核。
5、参与管理。家委会成员要积极参与班级管理,如学生离返校时段的协助管理、午休时段的协助管理、文体活动时段的协助管理、双周中间周六、周日校本课程时段的管理等。班主任要充分发挥家委会的管理作用,要创造性的用好家长的管理力量,为班级服务。邀请家长参与管理的班级,作为加分项计入班级育人效果考核。
6、参与活动。家委会成员要积极组织家长参加主题班会、升旗仪式、社会实践、师生家长三方座谈、文体比赛等活动。班主任要及时通知或邀请家长参加班级所组织的或参加的各种活动。邀请家长参加活动的班级,作为加分项计入班级育人效果考核。
以上开设活动,以班级为单位组织开展,也可以兄弟班级合作组织开展;也可以作为级部家委会或校级家委会组织开展的活动项目,均纳入育人效果考核。
实施方案 篇4
亲爱的少先队员们:
大家好!暑假是一个自主、开放、学习的大课堂,我们从学校走进家庭、社区,对每位同学的自我发展都是一个很大的挑战。为使我们的暑假生活体现“充实、快乐、安全、健康、向善”的'宗旨,少先队部特提出以下安排和要求:
一、红色夏日,安全之夏。
1、自觉遵守交通规则,维护公共秩序,注意交通安全。
2、增强自我保护意识,遇到困难学会寻求帮助,学会对陌生人说“不”,学会认识方位,学会逃生方法,学会在游戏、演练中增强自护自救本领。
3、不到建筑工地、水库、池塘、铁路等危险地带去玩耍;不乱动电器开关,防止触电;不单独游泳,防止溺水;不去网吧和电子游戏厅,在家上网自觉遵守网络文明公约。
二、绿色夏日,书卷飘香。
1、合理安排好暑假生活,起居有规律,玩耍有节制,生活有节奏,认真完成暑假作业。列出个人暑期活动计划。
2、养成每天读书的好习惯,暑假里至少读两本好书。
(1)参加“好书伴我成长”主题征文比赛,以“好书伴我成长”为主题撰写600——800的读后感,除诗歌外体裁不限。
(2)围绕“我的读书生活”创编600——800字的道德小故事。
(3)围绕“我们爱科学”主题开展网络读书活动并撰写读后感,参加“我们爱科学”网络读书征文,字数500字左右。
开学后以上三类比赛3——5年级每班精选2篇上交。
三、蓝色夏日,坚持体锻。
1、积极开展阳光体育运动,养成每天坚持锻炼一小时的好习惯,如:游泳、打球、跳舞等。
2、观看奥运会,了解奥运会的历史,了解世界各国人民的风土人情,了解中国奖牌数,了解1——2名获奖运动员,并学习他们的拼搏精神和团队协作精神。
四、紫色夏日,善心飞扬。
1、待人接物,大方有礼,经常使用文明礼貌用语。
2、孝敬老人,每天帮父母做一些力所能及的家务劳动。
3、向亲朋好友介绍2——3个你最喜欢的老师、最佩服的同学。
4、积极参加社区有益活动(每周至少一次),比如:为社区清除垃圾,为孤寡老人献一份爱心等。
五、橙色夏日,寻访之旅。
1、精心组织学生参加“寻访历史”中小学生暑期社会实践活动。
(1)开展“我的寻访故事”征集评选活动。利用暑期,以个人或团队的形式走进社区、乡村、厂矿企业、科技园区、科研院所、社会实践基地等,寻访常州历史人物、事件和现代化建设,并通过文字记录寻访的过程和感受,体裁不限,3—5年级完成600字的寻访故事,开学后每班上交3篇寻访故事。
(2)开展“走进运河五号,感受常州工业文化”绘画和摄影作品展评活动。常州是一座有着2500年历史的文化名城,尤其是现代工业、制造业全国领先,有着辉煌的发展和创造史。各校区可组织学生或由学生自愿到运河五号创意街区和常州工商档案博览中心(全国中小学档案教育社会实践基地)进行参观学习,并通过绘画和摄影作品记录寻访的过程和感受。绘画作品画种、风格不限,尺寸统一为A3纸张大小。摄影作品彩色、黑白不限,以七寸照片和电子稿的形式参赛。每件参赛作品需填写作品标题、作者学校、班级、姓名、联系方式、作品说明(300字左右)。(具体由美术组负责)
最后,祝愿少先队员们度过一个安全、快乐、有意义的暑假。
实施方案 篇5
唐山市玉田镇中学校20xx-2015学年校本课程实施方案
一、校本课程开发的基本指导思想
我校校本课程的开发和实施,是以教学大纲和河北省新课改的基本精神和要求为指导,结合学校自身的性质、特点、条件及可利用或开发的资源,以创办特色学校为目标,以提高文化素质和发展个性、发挥特长为核心,以教务处策划、年级组组织、教师申报、学生自愿相结合为形式,开展旨在满足学校、教师发展和学生成长需求的各种形式的课程开发活动,从而实现学生个性有发展,学校特色有体现,教师专业素质得到提高的目标。 二、校本课程的实施与管理
1、成立校本课程领导小组
组 长: 魏国强 副组长: 于雷
成 员: 李金香、齐芳、何俊、学科主任、校本课程老师 2、实施过程
(1)由教务处摸底、调研,确定大体思路,明确工作要求。
(2)结合本校教师特点、学生特点、学生家长特点,形成老师教学生、学生教学生、家长教学生的模式来确定开发校本课程,形成计划方案。
(3)年级部根据各自的工作安排和具体情况,以班级为单位,组织学生根据学校拟定开发的校本课程填写志愿。 (4)本着教务处会同年级组在校长室领导下进行调整,最后形成固定的校本课程。
3、开设校本课程的科目:见附表一。
4、校本课程上课时间:严格按照课表上的课时计划执行。 5、课程的开设要求 (1)每门课在开设前要拟订并上交课程开设计划和每次的具体安排(时间、地点、类型、内容、指导教师、所需设备与物品等)。
(2)过程中要有教案( 课程目标、课程内容或活动安排、课程实施,包括方法、组织形式、课时安排、场地、设备、班级和规模等 )。
(3)做好考勤和记录。对无故不参加校本课程的学生,上课教师要及时向值勤检查领导或班主任反应。
6、教材建设
教师可从以下四个渠道挖掘教材资源:(1)自编教材;(2)选编教材;
(3)选用优秀教材;(4)拓宽现有教材。
7、本学期重点推进:团体心理辅导、数学训练、写作。
三、校本课程的实施评价
1、对校本课程开发的评价。学校要定期、不定期地对学校课程实施的情况、课程实施中的问题进行分析评估,并根据了解的情况和发现的问题,适时调整课程内容、明确课程要求、改进过程管理。
2、教师评价:
(1)教师从教必须有计划、有进度、有教案、有考勤评价记录。
(2)教师应按学校整体教学计划的`要求,达到规定课时与教学目标。 (3)教师应保存学生作品及在活动中、竞赛中取得成绩的资料。 (4)教务处通过听课、查阅资料、访问等形式对教师考核,记入业务档案。
教师学期综合得分=10%A+25%B+25%C+20%D+20%E
A——自评分
B——年级考核组评分(年级组长、备课组长)
C——学生评价分(每班抽取优生、中生、后进生进行评价,取平均分) D——教导处学期教学常规工作评价分 E——教学成果评价分 3、学生评价:
(1)校本课程不采用书面的考试或考查方式,但要作考勤评价记录。 (2)教师根据每个学生参加学习的态度进行评价,可分为“优秀”、“良好”、“一般”、“差”记录,作为"优秀学生"评比条件。
(3)学习的成果。学生成果通过实践创作、作品鉴定、竞赛、评比、汇报演出等形式展示,成绩优异者可将其成果记入学生学籍档案。
四、保障措施
1、物质配备:上课所需的各种学习材料、器材、设施按时足量配备和安排。
2、制度与政策配套:建立制约与激励机制,推动校本课程工作的全面开展,鼓励教师编写校本教材。完善评估评价制度,把校本课程列入工作量,按课时计课时费。学校将校本课程工作的开展情况列入对教师的业绩考核。
教务处 20xx年9月
附表一: 校本课程参考选题(仅供参考)
附表二: 校本课程申报表
附表三:
玉田镇中学校校本课程项目报名表
实施方案 篇6
4月5日,西山煤电集团召开专题研讨会,研讨众创中心实施方案,以图进一步明确众创中心发展思路,加快推动“大众创业、万众创新”工作。集团领导王玉宝、郭福忠、郭文斌、贺志宏、郦宏东、李健出席会议。
会上,技术中心汇报了众创中心实施细则、“创客空间”启动方案、众创中心管理办法(暂行)。集团公司副总经理、安监局长郭福忠,副总经理郭文斌,党委副书记、工会主席郦宏东,副总经理李健及相关处室就众创中心的设立和发展提出了意见和建议。
集团公司董事长、党委书记、总经理王玉宝指出——
要定位准确,结合实际。众创中心的设立是为了解决集团公司的实际问题,一定要定位准确,从服务企业考虑,从实际出发,进一步思考并完善各项工作;
要加强学习,正确理解,利用优惠政策,使众创中心的设立既符合国家创业之路、创新发展战略,又符合企业转型发展及转岗分流这一现实需要;
要围绕煤炭主业,“煤—焦—化”“煤—电—材”的发展要利用众创中心这一平台,在引进新项目、新技术、新设备、新材料上认真研究,促进企业更安全、更高效地发展;
要统一思想,广泛宣传,充分挖掘企业内部潜力和员工创新创业潜能,引入外部优质资源和项目,支持员工转岗分流,寻求新的.发展路线,加快推进众创中心建设,打造新的经济增长点,促进企业转型跨越发展。
实施方案 篇7
一、指导思想
以县教育局《开展校风建设年活动要求》为指导,坚持以人为本,和谐发展,以“教风 团结 奉献 务实 创新”为校训,形成了良好的校风——“尊师、守纪、文明、好学”和学风——“勤学、好问、善思,多练”。努力构建和谐、平安、文明校园,形成良好人文环境,促进学生全面发展,不断提高教育教学质量,办人民满意的教育。
二、工作目标
XX年是我县校风建设年,我校将围绕“教风 团结 奉献 务实 创新”的校训,大力开展校风建设,力争在我校形成教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的良好氛围,切实做到以领导作风带教风,以教风促学风,以良好的作风、教风、学风兴校风,全面提高我校的教育教学质量。
1、校风建设。
①在创建特色校—绿色学校的基础上进一步提高认识拓展思路,向培养名师、创建名校的目标奋斗,使我校的绿化上档次、美化上品位、净化保经常、文化有底蕴、管理民主科学,处处彰显平安、文明、和谐的良好校风。
②大力培养全校教职工的主人翁意识,充分调动其工作的积极性、主动性和创造性。学校领导要不断改进工作作风,牢固树立学校的发展以教师为本的思想;牢固树立管理即服务的观念,做到制度面前人人平等、重大事情公开透明、照章办事、赏罚分明。凡涉及教职工年度考核、评先选优、职称晋升、工资奖金分配等涉及教职工利益的事,都要通过校务公开栏进行公示、接受监督。从而使大家心往一处想,劲往一处使,将学校的决策内化为教师的自觉行动,为校风建设提供思想保证。
③坚持以人为本、科学发展的理念,在原有的`基础上进一步修订各项规章制度、实行精细化管理,为学校校风建设提供制度保证。
2、教风建设。
①找准问题、摸清底子。学校要定期召开专题会议,摸清找准目前我校在教风方面存在的问题,对症下药、采取措施。
②坚定不移地坚持对教师师德修养和专业素质提升两手抓,突出骨干教师培养这个重点。
③进一步开展“传帮带”活动,搭建学习提升发展平台,完善教师考核评价机制,通过专题讲座,名师引领,理论学习、教学实践、校本教研等形式,着力提升教师的专业素质,努力造就一支“理念新、勤学习、讲奉献、能吃苦、善合作、争一流”的教师队伍群体。
④发挥典型引路,榜样示范的作用,通过表彰优秀、宣传模范、树立典型、师德演讲,激发激励全体教师自觉履行职责的使命感和责任感。
⑤进一步完善教学管理的各项规章制度,切实加强教学过程的管理和监督。加强对教学过程中的备课、讲授、答疑、辅导、作业批改、考试、质量评价等各环节的有效管理和监督,确保各项教学规章制度的落实。
⑥进一步加强教学研究,积极开展师徒结对、岗位练兵、集体备课、听、说、评课等教研活动,提高教师整体教学水平。
⑦广大教师要努力践行“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”的教育理念,真心关爱学生、真诚帮助学困生,不歧视、不侮辱、不放弃每一个学生。要尊重学生、尊重家长,克服重分数、轻育人的偏面做法,让每位学生在老师的关心与信任中健康成长。
3、学风建设。
① 全校上下都要遵循“德育为首,育人为先”和“校园无大小事,事事皆育人”原则,进一步明确德育工作的目标、任务和重点,落实责任与分工,形成齐抓共管的德育网络,使德育工作目标明确、组织机构健全、分工合理、责任到人、取得实效。
② 从养成教育抓起,各班要组织学生重新学习《中小学生守则》《中小学生行为规范》,要求三年级以上学生要记牢背会,并利用周会组织学生对照检查、寻找差距。
③ 加强值周和检查力度,要求各班主任每天上下午提前15分钟到教室,值周领导、教师提前20分钟到校,全方位检查学风、纪律、卫生方面存在的问题,督促整改,不留死角和盲区。
④ 加强班级管理,落实班级管理责任。培养学生的责任意识,真正形成“人人有事做,事事有人做,时时有事做,事事按时做”的良好局面 。
⑤ 学校少先队要发挥自身优势,每学期制定切实可行的工作计划,开展各种形式的、丰富多彩的、愚教于乐的活动,以活动为载体,培养学生的爱国主义、集体主义情感;举办歌咏比赛、演讲比赛、开展主题队会,把法制、环保、诚信、文明礼貌、热爱劳动、助人为乐等教育融入各项活动中,使校园充满生机与活力,形成晨诵暮读的好局面。
三、工作措施
(一)以外显文化和活动文化建设为突破口,营造浓厚的“校风建设年”氛围。
我校将完善、创作校徽、校歌、校训作为“校风建设年”的切入点,师生要人人领悟校训、校徽、校歌的内涵,并熟唱校歌。悬挂“XX年校风建设年”标牌、以班级的黑板报、手抄报、小制作、绘画、习作、橱窗专栏等外显文化和活动文化来营造校园“校风建设年”的宣传教育氛围。
(二)以德育主题实践活动为载体,拓展“校风建设年”的活动内涵。
学校将校风建设与学校德育建设有机整合,深入开展“立君子品、塑爱国心、树报国志”系列德育主题实践活动。一是立君子品,以儒学经典、唐诗宋词等中华传统文化为载体,奥球学生坚持每日开展“晨颂、午读、暮省”三项活动。二是塑爱国心深入开展爱国主义教育系列活动。1.“历史的选择”爱国主义读书教育活动,2.庆祝建党90周年“唱红歌、跟党走、颂祖国”演唱活动。3.弘扬和培育民族精神系列活动。三是树报国志,深入开展励志笃行、快乐学习主题实践活动。充分利用校会、班会、队徽、升旗仪式等,经常组织讲座,演讲、故事会等学习交流、宣传活动,对学生卡站励志教育,积极开展以“幸福学习快乐成长”为主题的实践活动。
(三)大力培树优良校风、学风。
从加强校园文化建设入手,通过开展丰富多彩的校园文化活动,营造团结、勤奋、明礼、创新的学校文化氛围,使校园成为“无声的诗,立体的画”,从而潜移默化地陶冶师生的品格,提高师生的审美情趣,促进师生的身心健康发展。进一步做好安全稳定和综治工作,把校园安全稳定作为常规工作的重中之重,常抓不懈,堵塞安全 漏洞,及时消除不安全隐患,确保学校无重大安全责任事故发生。
(四)大力抓好教学质量的提升工作。
教学质量是一个学校的生命线。要在校风师德建设活动中,大力抓好教育教学质量的提升工作,坚持教学中心地位、质量核心地位不动摇;坚持向教学常规管理要质量不动摇;坚持以校本教研促质量提升不动摇;坚持弘扬校风、教风、学风,向“三风”要质量的思想不动摇。一是以校本研究活动为载体,实实在在抓校本培训,扎扎实实搞校本教研,向校本教研要质量。二是加强教学的过程管理,狠抓教学常规管理,严格教学秩序,突出抓好教师备课、课堂教学、作业批改、课后辅导等重要环节;夯实基础,分层施教,防止分化,培优辅差,创出特色,抓出成效,向教学常规管理要质量。三是面向全体学生,高度重视,分级管理,让学生等到全面发展。
四、 实施步骤
第一阶段:学习动员、营造氛围阶段(3月15日------4月15日)
(1)成立以校长为组长的校风建设年活动领导小组,具体负责活动的组织领导。
(2)制定实施方案,组织讨论,形成思想共识,明确目标任务。
(3)召开校风师德建设活动动员大会,认真学习滦南县教育局《关于开展校风建设年活动的相关要求》文件精神,加强领导,统一思想,提高认识,通过外显文化及活动文化等多种形式宣传校风建设的重要性和必要性,使全体教师充分认识开展校风建设年是全面提高教育教学质量的具体举措。
(4)充分利用板报、手抄报、宣传专栏、校园牌匾等各种宣传阵地,加强对活动的宣传报道,树立典型,弘扬正气,为校风建设活动的深入开展营造良好的外部环境。
第二阶段:排查问题阶段:(4月16——4月30日)
在活动期间要对学校的校风、师德师风、学风、等方面扎实开展自查,坚持存在什么问题就找什么问题,什么问题突出就解决什么问题,尤其要注重解决影响我校教育教学质量提升、阻碍学校发展的问题。召开民主评议活动,开展严肃的自我批评,每位教师都要认真查找自己的不足和差距,明确努力方向。要对学校管理、教育教学、教师素质提升、学生管理等方方面面进行民主评议,广泛征求意见和建议。要对查排中发现的问题进行梳理,要究其根源,深刻反思,提出切实可行的整改措施,自觉接受社会监督。
第三阶段:整改落实阶段:(5月1日——5月底)
要从提高教学质量,提升教师素质,提升管理水平为出发点,坚持边总结边整改边提高,重在自我解决问题、重在推动实际工作。以解决问题为着眼点,确定内容,明确责任、保障措施,力争做到在“知不足”中“找差距”,在“找差距”中“求进步”。要针对查摆出的共性问题,认真梳理汇总,在充分发扬民主,保持民主集中制的原则下,深刻剖析原因,举一反三,完善制度,加强过程管理,抓重点、攻难点,认真整改,处理存在问题,提升水平。
第四阶段:总结提高阶段(6月1日——12月底)
1、认真总结活动经验,巩固和扩大活动成果,并建立健全校风建设的长效机制,把校风建设活动转入经常化、制度化轨道,持之以恒,抓好落实,切实将校风建设工作做的更细、更实、更长。
2、组织群众满意度测评。结合教育系统校风师德建设,开展群众满意度测评,测评结果作为考核领导班子成员和教师的重要内容,并在一定范围内公布。
搞好校风建设,是今年学校工作的一项重要任务。全体教师要从讲政治的高度充分认识开展这项活动的重要性和必要性,坚持以自我教育为主、坚持边学边查边改,重在自我解决问题、重在推动实际工作,持之以恒抓好落实,以优良的作风促进学校各项工作有序高效的运行,促进教育教学质量的进一步提高,努力创建人民满意的学校。
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