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成长作文600字

时间:2024-06-29 10:19:04 600字 我要投稿
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成长作文600字范例15篇

  无论是身处学校还是步入社会,大家都写过作文,肯定对各类作文都很熟悉吧,借助作文可以宣泄心中的情感,调节自己的心情。相信很多朋友都对写作文感到非常苦恼吧,下面是小编整理的成长作文600字,仅供参考,大家一起来看看吧。

成长作文600字范例15篇

成长作文600字1

  一学期以来,我们初一年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,不但如期实施了年级组学期计划中的各项工作,还顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。回顾一学期以来,小结如下:

  一、同心协力、和谐相处

  本年级组共有14位教师,平时工作都勤勤恳恳,不计较个人得失;教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。老教师以身作则,做好新教师的带头人,年轻老师谦虚好学,在教学教育过程中成长很快。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的工作得以顺利展开。师德是基础,抓好师德促工作。我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,积极参加学校每周四组织的研修活动,通过听课、评课这些活动,提高了教师的业务水平。

  二、以德为首,齐抓共管

  教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好年级组级风气、班风。开学初,我们就确定了从狠抓学生在校行为规范教育做起,以养成教育作为德育工作的切入点,以此带动教育、教学工作的全面开展。为了保证此工作落实,开创一个良好的开端。

  1、各班认真学习了“中学生日常行为规范”,“学生一日常规”,以确保行规教育活动的实效性。通过这一教育活动,树立榜样,寻找不足,使我们年级全体学生的精神面貌有了较大的改观。

  2、主题班会教育学生爱班级,爱师长.

  3、关注每一个学生的心理健康,任课老师也积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

  三、提高效率,把好质量

  年级组数、英各科老师,他们都敬岗爱业,一心扑在教学第一线上,从不说累说苦,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。语文老师从上学期就紧张,这学期,柳青老师生病让这样现状更是雪上加霜,经过校领导的协调,初三两位语文老师在不耽误初三教学的基础上担起了初一语文的教学任务,仅备课、上课就花

  去了两位老师的大量精力,初三复习还不能放松,于是,抓初一语文的重任就落在了四位班主任身上,但是她们没有任何怨言,为了学生们,她们勇敢地挑起了这份重担。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。

  1、教师认真备好每一节课,以保证良好的.上课效率。

  2、重视作业批改的质量,尽可能做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。为了做到这些,老师总是放弃休息时间批阅练习。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  3、每次考试后都针对出现的问题与不足及时进行反思,调整制定下一步的教学计划。使得教育教学工作得以顺利进行。

  工作反思:

  整体上,我们各方面工作都在逐渐走上正轨,处于一个良好发展势头,也取得了一定的成绩。但是,学生中还暗藏着较多不稳定的因素,暴露出不少问题。个别学生作业马虎,纪律松散,屡教不改。因此,我们今后还要在加强班级的有效管理上,注重整体学习风气的培养,牢牢把握教学质量关。在工作扎实、有效的基础上,提高创新精神,树立一种人人向上奋发、不进则退的竞争意识。

  本学期我刚刚担任七年级组组长。接到这个工作时,我的内心是惶恐的,因为年级组长相比较教研组长来说,需要管理的事情更多,需要具有更好的协调工作的能力,而我自认为自己并不是一个具有这方面能力的人。因此有些担心,害怕自己做不好这个工作,害怕影响整个七年级组的工作。然而后来在领导的鼓励和慢慢引导下,在同事们的诚信合作下,我们顺利地完成了一学期的工作。这一学期的工作舒心温暖,我收获了很多。

  一、积极、向上、努力、奉献是年级组的主题。

  我们组的大部分老师,都是以前合作过的,因此对他们我都非常了解。他们勤奋敬业,热爱学生,热爱教育教学,与他们合作,我感觉是快乐的。然而今年随着身份的不同,我又无形中感觉到了压力。因为如果我的工作落在了他们的后面,我会很不好意思。看着老师们每天是那么忙碌与认真,我很高兴,因为我不会因为某位教师不努力而着急。面对冗杂的工作,不见他们抱怨,只看到他们积极热情地讨论,而后又轻松自信地去解决一个又一个问题。办公室里除了谈论学生就是谈论教学,大家的工作热情空前高涨。xxx老师以他渊博的知识以及丰富的教学经验赢得相当一部分学生的爱戴,他们说x老师的生物课生动有趣,而且老师总是把课本上复杂的概念总结得简单明了易记住,这就是我们老师过硬的基本功。其实最重要的就是他有一颗热爱教育、热爱学生的赤诚之心。我们的老师为了学生、为了教学有的甚至牺牲了休息时间。中午休息时,经常可以看到xx老师、xxx老师还有xx老师批改作业的身影。下午放学后,别的老师都已经回家了,xx老师还在不辞辛苦地在教室给一些同学在补差,在她身上我似乎看到了自己刚毕业时的影子:经验虽然不足,但是努力会弥补一切。每次考完试之后,xxx老师与我常常是第二天就带来了批阅完的试卷,我们想在第一时间了解学生情况,进而找出自己问题,以便于以后改进。可以说,这一学期以来,在所有七年级教师的身上,我看到的是毫无怨言默默奉献,他们不讲条件,只知道实干。他们用自己的实际行动教育学生、影响学生。

  以前总认为班主任工作是繁忙而且是繁琐的,但是从我们七年级的六位班主任身上我似乎看不过他们的忙乱与烦躁。老教师不用说了,每个人干起来都是得心应手。即便是新来的两位老师,也迅速地适应了工作。xxx老师和xx老师善于学习,他们总是虚心地听取老教师的意见,在两位指导老师的带领下,他们也将自己的班级打理得井井有条。不但如此他们还有一些推陈出新的好点子。他们能如此上进,我想与整个办公室、整个年级的大环境是分不开的的。积极、向上、努力、奉献是我们的主题。

  二、虚心请教,积极摸索,保证年级组工作有序进行

  1.军训让学生成长。七年级是起始年级,学生们很多习惯需要去纠正。暑假期间,我们进行了为期一周的军训活动。军训期间,学生们顽强勇敢,表现突出。各位带队教师勤下连队,协助连长一起精心管理学生,所以期间无任何不安全发生,其中一连还获得优秀连队。军训既锻炼了学生的身体素质,又培养了学生的纪律观念,对新学期的学习起到了良好的促进作用。

  2.根据年级组的实际情况,确立年级工作的指导思想,制定了切实可行的计划。开学后,在张主任的耐心指导下,我才真正开始学习如何开展年级组的工作。首先我们通过组会听取大家意见,确立年级组工作的指导思想,制定详细的工作计划,明确工作方向。

  3.狠抓日常管理。俗话说,态度决定一切,细节决定成败,纪律是成功的保证。开学第一周,我就组织召开全体七年级学生会,进行入学教育。帮助学生完成从小学到初中的转变,明确告知学生我们学校的纪律,使学生养成良好的学习和生活习惯。x校长更是细心,从早晨到校到下午放学,学生应该怎么做,一步步详细地教给学生。我们就是这样从学生的小事抓起,从点滴做起,从学生的着装到课间文明休息,升旗、上操等活动,每个班都要有严格的要求。工作有布置,有检查,有总结,有评比,而且时常进行公开表扬或批评指正,做到持之以恒,常抓不懈。虽然期间也曾出现过问题,比如有学生反映,自己的自行车被别人放了气。一发现这个问题,我立即组织各个班主任解决,每个班两名学生轮流在车棚值周,经过一段时间的监督,这种坏风气彻底消除。在政教处的直接领导下,在我与各班主任的严格管理下,所带年级的学生行为规范方面表现突出,基本做到卫生工作有序,早读自觉到位,自习安静认真,课堂秩序良好,无重大安全问题和纪律问题,形成规范、有序、文明、和谐的氛围,学生的精神面貌积极健康,年级里互相学习、争创文明班级蔚然成风。

  4.组织本年级班主任完成学校各部门对本年级各班下达的工作任务,以及学校委派的其他临时性工作,协调本年级各班科任教师、各备课组教师之间的关系,定期或不定期召开年级组教师会议、退步学生会议等等,分析、研究本年级工作学习情况,以保证教育教学工作顺利进行。期中考试后,看到一些学生退步很大,及时召开退步学生会议,并为这些学生建立个人档案,跟踪他们的学习情况,确保大部分学生整体向前推进。

  5.积极组织协调年级组教职工活动。本学期学校工会组织了年级组之间的篮球比赛和拔河比赛。我积极组织协调,同事们热心参与,在参赛教师的努力拼搏下,我们取得了较好的成绩。

  三、存在问题

  由于我经验不足,魄力不够,工作中确实还存在一些问题:比如工作不够大胆,一些措施想到了,却没有积极实施,还有些问题甚至根本想不到,还需要别的老师来提醒。我想随着时间的推移,我也会不断进步。

  回顾过去一学期的点点滴滴,我发现,只要团结一心,只要诚心做事,只要以身作则,只要百折不挠,只要有一股坚韧不拔的进取之心,就没有克服不了的困难,就能弘扬正气。感谢领导的信任,感谢年级组所有教师的配合,让我挑战了自己,我们会继续努力,将每一天过得问心无愧!

成长作文600字2

  一、同心协力、和谐相处

  本年级组有5个教学班,有17位教师,平时在本职岗位上勤勤恳恳,任劳任怨,不计个人得失,教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中、班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题意见。师德是基础,抓好师德促工作。我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,不断加强学习和实践、交流。积极推行我校“三主三导”的教学理念,认真参与师德、教师法、教师专业技能等培训。通过一系列活动,提高了教师的职业道德,形成了良好的组风:团结、务实、奉献、高效。教师们在本学年能团结一致,共商教育教学改革发展,干劲十足,组内形成了爱校如家,爱组如我、爱生如子的良好氛围,各级各类活动勤参与。

  二、以德为首,齐抓共管。

  教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好

  组风、班风。开学初,我们就确定了从狠抓学生在校行为规范教育做起,以养成教育作为德育工作的切入点,以此带动教育、教学工作的全面开展。

  1、开学初,配合学校的安全教育活动,通过班会上好第一节安全教育课,提高安全防范意识和手段。并在上学期开学第三周组织召开了七年级家长会,到会家长达到80%。

  2、10、11两个月本年级教师利用下午的时间分批到尼果、水龙、啦吧哈米、田房、东瓜林、坝行、坝木、党躲等村去家访,家访对象主要是问题学生,目的主要是让家长和老师共同督促学生能准时到学校读书学习,并遵守校纪校规。

  3、为发挥学生主体作用,我们依据学校要求进一步落实“三主三导”教学模式,各班各组都制定了能够体现班级小组特点的班级公约和小组公约,让学生对自己有了更高的要求,约束力更强,自觉性更高。

  4、认真填写班级考核表,班主任和科任教师把它作为了解学生,联系家长的重要途径。

  5、关注每一个学生的心理健康,各科任教师积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

  6、学生的`问题我们几乎都是在年级办公室由班主任和科任教师、年级组长共同解决,主要是班主任解决。

  三、提高效率,把好质量关

  七年级绝大多数是真抓实干、并具有丰富教学经验的教师。

  他们爱岗敬业,长期战斗在教学第一线上,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。一学年以来,以班主任为核心,认真研究,精心策化,在月测、学案、教案上思想一致,使年级组的工作得以顺利实施。通力协作,落实到位,全体教师精诚团结,一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去,圆满完成学校交给我们的任务已成为我们共同的心声,在业务上加强督导,确保七年级学生能尽早适应新的学习环境和学习压力。这届学生的入口成绩表面上是比较好,但实际上确是比较差,甚至有点不尽人意,虽然我们顶着很大的压力,但全组教师没有怨言,通过全组教师的共同努力下,后期有了一定的进步。

  1、加强个人备课及集体备课的力度。本学年,我组教师深入钻研教材,广泛阅读各种与教学相关的书籍、论文。主要精髓就是将国家教材内容与我校学生实际相结合,因材施教,各位老师依据实际情况备好每一节课,确定最佳的教学方法和学案。备课时把教学设计、教学方法、教学中容易出现的问题研究透彻,不浪费每一分钟,认真落实“15+30”的课堂授课模式,较好地保证了上课的效率。

  2、强调作业批改的质量,做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。为了做到这些,经常有老师晚上休息很晚。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  3、注重了与课堂教学相关活动的开展与考查、辅导。在抓好课堂教学的同时,组内教师利用课间甚至休息时间强化了对优生的个别提高性指导和后进生的补习辅导,特别是数学和英语两个学科,加强了学科拓展活动,开拓了学生学习的视野,实现了能力的迁移、延伸,使学生的各项能力均得到公正、及时的评价,促进学生各项能力的发展。

  4、每次考试后都及时进行针对出现的问题与不足,召开年级组工作会议,进行反思与想对策,调整制定下一步的教学计划。对于教学工作中出现的问题细心观察、仔细分析、研究对策,小到每个学生的言行,大到每个教师的教学设计,年级组都细心过问,我们认为精讲、精练、常考、注重反馈是取胜的法宝。

  5、本学年期末考试成绩情况如下:参加考试的科目有语文、数学、英语、政治、历史、地理、生物7科,总分700分。最高分608分,600分及以上1人,全县79人;595分(85%)及以上3人,全县104人;560分(80%)及以上10人,全县204人,为第6名。我校应考学生数239人,实考197人,按应考总分平均分293.8分,县第8名;及格率15.1%,第7名;优生率0.4%,第8名。

成长作文600字3

  “年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。”一年一度的春节即将来到,在这辞旧迎新的日子里,我打开记忆的闸门,那一幕幕鲜活的画面又映入我的眼帘,那一张张朝气蓬勃的笑脸,那一桩桩充满苦乐酸甜的大事、小事、好事、坏事、乐事、杂事… 几多欢喜几多愁!

  一、五个“树立”,十个“不准”

  开学初,当一张张稚气未脱的面孔涌入校门,他们满怀对初中生活的向往和期待,怀揣五彩斑斓的梦想。我们初一的四位班主任如同迎接初升的朝阳一般为他们办理报名手续。第一天上学,教室里就一刻也不得安宁。伴随着学校制订的第一个月为“文明习惯规范月”,我们初一年级组也在张炳送组长的号召下,出台了五个“树立”,十条“禁令”。首先,我们要求学生背下来,让学生们做到心中有数。然后,我们对照执行,有据可依。在一个月后,打疯习惯逐渐好转,文明之风逐渐盛行。在学校“文明习惯规范月”评比中,初一四个班有三个班获奖。

  二、这里笑声不断;这里情意绵绵

  初一女教师占据了六分之五的.天空,我们常常要肩负家庭——工作双重天。这样一群人,在家里,常常丈夫是天,儿女是地;在学校,常常学生是天,作业是地。相似的经历,共同的信念,使我们在一起无话不谈,课余时间,我们谈如何做到家庭事业两不误,我们谈如何教育子女、孝敬老人,我们谈化妆、美食、衣着、爱好…说着说着,我们当中常常谁来幽上一默,顿时笑声此起彼伏。平时谁家孩子生病了,我们自动把课顶上去。谁有什么困难,我们也是主动帮忙。老一辈的张炳送老师、黄幼珠老师、熊有胜老师、黄太炎老师还常常给我们年轻一代指导一些做人的道理和工作的经验,让我们感动不已。我们组年轻老师柯燕玲老师说:“在这半学期,我过得特别开心,人都长胖了。哈哈…”人常说:生活中不是没有美,而是缺少发现美的眼睛,犹如一堆碎玻璃,有的人看到的是五棱镜折射的五彩缤纷,有的人想起的却是一堆伤心事。好心态,好生活。

  三、书山有路勤为径,学海无涯乐作舟

  初一的学生天真烂漫,如今的孩子也再不像从前。头悬梁、锥刺骨,以牺牲学生体能为代价换取高分的做法早以使学生和家长们深恶痛绝。他们崇尚的是乐学,讲求的是效率。我们初一年级组在勤和乐字上狠下功夫。勤的方面,1我们坚持“一日两扫”,各班学生各司其职,从不间断。平时教室里看不到果皮纸屑。办公室里坚持天天拖地,天天桶里有水洗,饮水机里有水喝。2每天早晨学生们会勤送早餐给老师们。无论多忙,学生们捡到的东西也及时交给校团委701班柯加兵同学捡到人民币100元,他主动交给校团委,受到师生们的一致好评。乐的方面1乐看课外书,学生们平时博览群书,为我所用。真正做到了:我读书,我快乐。2乐钻研、乐思考。平时教学中,我们鼓励学生们多合作交流,取得了较好的效果。全期初一年级组除一人有特殊心理影响辍学外,没有第二个人流失。

  四、牵手学校与家庭,架起沟通的桥梁

  11月份,在学校领导的支持下,我们初一年级组以两种不同的形式成功召开了家长会。701班采取的是家长和学生们一起开会,702班采取的是家长和学生们分离开会。会后,学生们呈现出了极好的局面,学习热情高涨。尤其是一2班,学生们勤学苦练,如同一支威武之师,激情四射。

  五、走出书山外,又有艳阳天

  今年,我校举行了许多活动。我们注重学生们的业余爱好。音乐课,学生们乐此不疲,学生们沉浸在音乐的旋律里,如痴如醉,身心得到了极好的放松。在学校举行的文艺汇演当中,701、702、703、704班分别荣获学校的一、二、三等奖。以及在期中前后,学校举行的体操比赛中,初一四个班也全部获奖。

  岁月如歌,生活如诗。而陪伴学生们成长的幸福亦梦亦幻,可是在理想与现实之间又有几分距离。

  1、学生受社会大环境影响较大,很多学生不讲诚信,个别学生品质败坏。班主任无实质力量来约束他们。

  2、学校寝室存在一些安全隐患如:有的床铺没有栏杆。

  一学期以来,我们全组同胞像同一战壕的战友,风雨同舟共同完成了初一上学期的管理教学任务,并且我们将更有信心再接再厉开拓崭新的未来!

成长作文600字4

  时光荏苒,紧张而又忙碌的一个学期即将结束。回首这一个学期的工作,全体老师们努力工作,同心协力,为年级整体工作的开展做出了很大贡献,取得了优异的成绩。现就把一学期以来的工作总结如下。

  一、班级工作

  1、本学期,我们注意对学生每日行为规范的评价,还注意引导学生追求学习上的进步,引导学生关心集体,多参加集体活动;关心他人,多做好人好事。学生在老师的引导下多方面严格要求自己,学习上要求进步,积极参加各种社会活动和集体活动,综合素质得到提高。

  2、指导班主任抓好班上的各项常规工作,搞好班级管理。指导年级学生干部的工作,注意培养好学生骨干,使之成为老师的好助手和同学的表率。了解掌握学生思想情况,检查各班的班会课(特别是主题班会)、早读、课外活动情况。

  3、关心学生的身心成长。要求班主任对不同层次的学生,制订适合他们实际的奋斗目标,以起到激励作用,增强德育工作的实效。通过查阅班级早读情况表,班主任工作手册、召开学生座谈会等,掌握学生的思想动向。注意进行心理品质教育,特别关心有问题家庭和单亲家庭子女。对严重违纪学生在教育后向家长反映情况,提出处理意见。

  4、做好后进生的转化工作。制订有效措施,加大管理力度,对后进生做到“关心”、“爱心”、“耐心”、“细心”,对后进生跟踪教育,使后进生的行为走上规范轨道,学习上亦有所进步。

  5、建立全年级畅通的反馈渠道,发挥年级组对学生管理方面的优势,师生互动,教学相长,全力搞好班风、学风建设。处理本年级的偶发事件,了解学生对学校各方面工作的意见,及时解决或缓和矛盾,以保证学生能安心学习、生活。

  二、教学工作

  教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线,我们清醒的认识这一点。所以我们积极推行高效课堂,确保提高我们的教学质量,让每一个学生都学有所得。要想做到这一点,就必须抓住每一个教学细节,不能有丝毫的懈怠。

  1、做好常规教学检查。每两周按课时检查教案,深入课堂听课,了解老师的教学情况,和老师们共同探讨教学问题,寻找教学方法,杜绝一切教学事故的发生。

  2、以学生为主体,从学生自身出发,提高他们的学习热情。努力打造高效课堂,调动全体学生的学习积极性。

  3、做好培优补差工作。因为只有抓好优等生,才能保证三年后高中的上线人数;因为只有抓住后进生,才能保证整体成绩提高。为此,对学生严格要求及时检查总结,保证教学工作落到实处。辅差工作主要紧抓后进生的思想工作,帮助他们树立信心、端正学习态度,改正不良的学习习惯,找到适合他们的学习方法。

  4、做好月考的分析工作,在年级中形成“八仙过海,各显神通”的竞争局面。每次考试过后,认真做好试卷分析,注重查缺补漏。

  三、教师方面

  全组教师都努力做到遵规守纪,自觉践行《中小学教师职业道德规范》,学为人师,行为世范。自觉遵守学校规章制度,敬业爱岗、为人师表。

  各班主任都能以先进的教育理念,坚持用教育理论指导班级管理,严格控制和防范学生问题的发生。年级组全体教师重视学生的思想品德教育,关注学生的全面发展,坚持教书育人。七年级学生的整体纪律意识强,班风良好。各班学风浓厚,在期中、期末和初中学业水平考试中,各班成绩保持相对均衡,无明显薄弱班级。全体班主任工作认真负责,踏踏实实,平时总是最早到校,晚离校,还牺牲休息时间进行课间纪律管理,确保学生上课的效率。我们组的老师还做好家访工作,请家长来校进来或电话联系的多种形式和方法,对问题学生与家长一起教育他们、帮助他们树立奋发向上的学习精神和认真学习的`勇气。

  四、活动方面

  本学期,七年级组配合学校组织了几次活动,丰富了学生的课余生活,我们组织了会操表演,拔河比赛,才艺大赛,学生们积极参与,精心准备,发扬团队精神,增强了班级凝聚力,达到了预期的效果。

  五、成绩与不足

  一年以来,我们这支团队团结协作,共同进退。在一些方面也做出了可喜的成绩。

  成绩突出

  1、班风、级风良好。整个七年级学生基本能做到文明礼貌、遵纪守规,各班均衡发展。广播操队列整齐,能做到快、齐、静;眼健操动作规范。卫生干净彻底。大型活动完成到位。

  2、教师精神面貌佳、团队意识强。有活力,有闯劲,工作效率高。

  3、学生成绩突出。虽然这届生源整体不是很好,但是通过老师们的精雕细琢,有了长足的进步。几次校际联考成绩优异。

  4、在我们的努力下,全年级学生都能以校为家,刻苦学习,热爱学校,也由此得到了家长和社会的肯定和赞扬。

  存在问题

  在我们的教育教学中,也存在着一些问题。如少数老师任教的学科,学生成绩偏低;少数老师的教育教学经验欠缺,缺乏教学的艺术性;少数班主任工作还有待提高;少数学生行为习惯较差;工作细节还不够到位等等。

  方法措施

  针对以上存在的问题,在进一步巩固我们的强势项目的同时,下一步计划将采取以下方法措施:

  1、继续指导班主任抓好班上的各项常规工作,搞好班级管理,使他们能尽快做好本职工作。

  2、进一步做好培优补差工作。确实保证优等生的数量和整体教学质量。

  3、主动性的开展工作,创造性的开展工作,充分发挥全年级师生的作用,把工作做细、把细节做大。

  总之,一学期以来我们的各项工作取得了长足的进展,今后我们将以更加解放的思想、更加创新的精神、更加负责的态度,更加认真的学习、更加努力的工作,在加强自身建设、提高工作水平、充分实施素质教育方面,探索新的经验,创造新的成绩,作出新的贡献!

成长作文600字5

  弹指一挥间,在紧张忙碌中,一个学期就匆匆的过去了。回顾一学期以来的工作,初一年级组在学校领导的直接指导下,在其他各部门领导的大力协助支持下,在初一年级组全体教师的共同努力下,本学期顺利地完成了各项教育教学工作,圆满的画上了一个句号。下面,我就把本学期初一年级的具体工作加以全面的进行总结如下。如有不妥之处,敬请指正。

  一、作为年级组的带头人,高度的责任感是做好工作的先决条件。

  作为初一年级组主任,我深感自己肩上责任的重大,为了让家长满意,学校放心,一学期来,我对本组工作从来不敢怠慢,率先垂范,经常超负荷工作。本学期,我们组分来了四个新大学生,其中三个当班主任,为了能使她们很快适应班主任工作,在学生没有入校之前,我为她们下载了一些有关班主任工作方面的材料,并结合我们学校的班主任工作特点,编写了《新班主任学习材料》,并打印下发给她们,她们利用业余时间进行学习,有困惑的地方,我就对她们进行指导。新生入学后,我每一天坚持多次到这三个班级进行查看纪律卫生情况,使得这一学期来,她们所管理的班级秩序稳定。

  学校要求教师做到的,我保证自己首先做到。我们组教师除了年轻的,就是岁数偏大,体弱多病的。50岁以上的6人,45——49岁的12人,班主任岁数最大的在我们组,男老师岁数第一、第二大的也在我们组,这样一来,对我们组工作的开展很不利,但我作为也是快50岁的人,坚持做到了起早贪黑,早来晚走,我认为,作为一名年级带头人,只有身先士卒,才能有利于开展年级工作,才能赢得同志们的认可和支持。特别是在分班时,入学考试最低分的学生分到我教的班级时,我没有把他推出去,而是在第一次月考后,牺牲自己晚上回家休息的时间,无偿为他补课,每一天晚上我就是白水煮挂面,两个月下来,已经吃了好几斤挂面。但看到这个孩子能会背乘法口诀了,能会算分数混合运算了,会分析应用题的题意了,自己的苦和累都抛到了九霄云外。

  二、团结合作,共同进步是年级组工作的保证。

  为了以实际行动落实学校先进的办学理念,我倡导形成一个团结向上、快乐和谐、有凝聚力、有责任心的初一组团队。我们的工作目标是从不放弃每一个孩子、满意每一位家长、发展每一个教师,提高每一个人的生命质量出发,坚持在研究状态下开展工作。年轻教师有活力,有干劲,有创新,新班主任王媛媛、迟松松、高久君和年轻的班主任张婷婷班级管理到位,新班主任在没有工资的情况下,和老班主任卫艳华一样,还经常掏自己的腰包为贫困生和学习进步的学生买奖品。迟松松还牺牲自己的休息时间,坚持为住校生补课一学期。中老年教师以身作则,一丝不苟,汪丽娜、郭秀芳、高雪、司春芳、仇艳辉有多年的班主任经验,能在短时间内抓好学生的稳定工作,虽然身体都有毛病,但在清雪劳动中,都能干在前面,做学生的表率,使得我们初一的小学生能很快完成清雪任务,并能把雪倒在指定的地点。科任教师积极协助班主任做好班级管理工作,经常与学生谈心,处理相关事宜,参与各项活动,不论是楼内值班,还是上道值班,王永丽、王静茹、翟爱霞、王书维、郑亚芝、李东燕、杨艳霞、张淼都没因自己岁数大,而提出别的条件,坚持到岗,不怕寒冷,认真值班。赵静、单宝玉、王德鑫、翟爱霞在班主任外出学习开会时,代班主任工作做到抓实、抓细。虽然年纪大的、身体不好的多,但能为年级做身体力行的工作。年轻教师进步很快,老教师也发挥了余热,可以说初一年级全体教师饱满的工作热情,团结合作,是我做好年级工作的重要保证。

  三、根据年级组的工作实际,确立了年级组工作的指导思想。

  初一年级是起始年级,工作成效的好坏直接影响到未来四年的教育教学工作。因此,在开学初期,我们组全体教师坐在一起,共同商议、研究制定年级组工作计划,确立了指导思想、工作目标和工作思路,明确了本学期的工作重点,为本学期工作的顺利开展奠定了基础。

  在新生未入校之前,我们针对年级学生年龄小、日常行为不规范的特点,就要求各班主任制定了详尽的养成教育计划,年级组出台了《初一新生的养成教育内容》、《初一新生必须养成的十个良好学习习惯》,以及《中学生日常管理制度》,利用军训休息时间和班会等时间,组织学生系统学习以上制度,以及《中学生日常行为规范》、《中学生守则》、《学校安全管理制度》等规章制度,年级组利用班会时间对全体学生进行了检测,各班级对考试不合格的学生进行了补考,并长期坚持检查。一学期以来,我们从点滴小事开始规范学生的言行,把养成教育作为一件大事来抓,同时,要求任课教师也结合各自学科特点,规范学生的听课习惯、书写等习惯。经过一个学期的齐抓共管,学生的养成教育取得了明显的成效。

  初一年级开学初工作头绪繁多,新生有很多信息表格要填写,多数是电子表格,有的还是手写一式两份,加上三位教师外出学习,其中有两个班主任,这为新生的养成教育工作带来不便,但代班主任能和班主任一样,早来晚走,抓学生的养成教育,认真填写各种材料。班主任都是利用晚上和周末时间填写各种材料,白天的时间就是用在教学和学生管理上。张婷婷经常是在校加班到很晚;汪丽娜、高雪经常是中午不回家。

  本学期我们把学生养成教育的重点放在了“规范行为,诚实做人”,“课间文明休息”、“诵读”三个方面。一学期以来,学生以规范约束自己行为,课间很少有学生在楼道里乱走乱串现象;进出楼不大声喧哗,只要是去实验楼上课,都能排队而去,站队而归。特别是在学校的开学典礼、安全教育宣誓仪式、逃生演练和排球赛等大型活动中,我们的学生规范的行为,赢得大家的认可。在期末考试时,每一科之间要有半个小时的休息时间,有两科之间是一个小时的休息时间,又是第一次离开班主任的视线,当时很担心这些学生是不是会遵守考场纪律?课间能否文明休息?为此,年级组召开了两次班主任会议,一次次的向班主任强调,在学生考试期间的表现,作为下学期的纪律表现分数。值得庆幸的是,这些孩子没有给班主任和年级组抹黑,都能听流动监考教师的话,在考场内认真复习下一科的考试科目。

  四、狠抓教育教学工作,取得显著效果。

  团结就是力量,有了力量就有了战斗力。一学期来,以班主任和各备课组长为核心,认真研究,精心策划,周密部署每项工作。每个班都有以班主任为核心的主导群体,不断研究学生、分析学生,具有非常强的凝聚力,每个备课组又以备课组长为核心,通力协作,落实到位,全体教师精诚团结。

  一学期以来,老教师与新教师互相取长补短,相互听课、评课,老教师向新教师学习新的教育理念,新教师向学习教学方法、学习教学策略、学习管理经验。为了了解学生的学习状态及教师的授课行为,我一学期听课58节,对在听课中发现的问题,课后及时与授课教师交流,特别是四个新教师的课,我做到了听新课和复习课,与她们的师傅一起,帮助她们快速进步。

  全体老师全身心的投入到教学工作,特别是本年级的班主任和英语、语文老师,在早晨6:30左右就匆匆来到学校,开始忙碌紧张的一天,早读时间抓的紧、抓的实,学生的朗读能力得到很大提高。

  由于初一开的科目较多,学生年龄小,有相当一部分学生不适应初中的学习,在本学期的两次月考中,一些学生的弱点和不足逐渐暴露出来,甚至有一些学生滑入学困生的行列。各班主任能与科任教师一起分析问题,查找原因,寻求方法,为此,年级组出台了《学困生转化方案》,全组教师分工负责,承包到人,承担学困生的思想、学习转化工作,保证了全体学生的共同发展。年级组不仅召开了学困生工作会议,为他们树立信心,为他们点燃学习的希望,同时,也召开了这些学生的家长会,让家长也要对自己孩子不放弃,要给孩子创造舒适的学习环境,经过这两次会议,使这些孩子又对自己充满了信心,在期末复习时,都能刻苦学习,尽自己最大的努力迎接期末考试。

  五、架起与家长沟通桥梁,共同托起明天的太阳。

  要教育好学生,学校、社会、家庭三者缺一不可。为了让学生受到更好的教育,为了让家长更好地配合年级组的教育教学工作,年级组在第一次月考后召开了全体学生家长会议,年级组家长会的主题是“手拉手,共同托起明天的太阳”,各个班级设计了小主题,如:“担心而来,满意而去”;“家长与教师架起沟通的桥梁”;“团结合作,还孩子灿烂明天”等等。在家长会上把新学期学校和年级组采取的'新措施告知家长。班主任经常通过电话对学生进行家访,让家长及时了解孩子的在校表现和成绩情况。各个班主任还建立了家校联系簿,做到有事与家长及时沟通。在家长会上,全体任课教师积极配合,主动与家长交流,取得良好的效果。平时教学中发现问题及时与家长联系、交流,同时通过交流,征求家长对班级、年级、学校管理的建议,对课任教师的建议,及时改进我们的工作,真正架起了学校与家长沟通桥梁。

  六、开展丰富多彩的育人活动,使孩子们快乐健康成长。

  本学期年级组协助学校和政教处组织开展可丰富多彩的育人活动。新生的军训,虽然只进行了短短的三天,但使学生接受了一次集体主义和国防教育,也使学生达到了体能、意志上的锻炼。本学期开展的“五小行动”活动,更使学生在家学会孝敬父母,关心亲人的“小帮手”,许多学生在家能为父母做一些力所能及的事情;在社会上做诚实守信的“小标兵”,一年二班的杜金来同学,在校园捡到的手表、书等,都主动交给班主任老师;在社区和公共场所,讲究卫生、保护环境的“小卫士”,在温州批发行开业之前,她们下发了许多小广告,很多学生接完后,随手扔在了马路上,一年四班的何东泽同学能一直捡起这些广告纸,扔在路边的垃圾桶里;在学校团结友爱、互相帮助的“小伙伴”,许多班级成立了学习互助小组,同学们互相帮助,劳动时抢着干;初一的孩子虽然年纪小,但也有思想、有个性,有的与家长无法沟通,为此,年级组又在全体学生中开展了“感恩在行动”的征文展和图片展,通过此活动,使孩子们认识到“感恩不仅是一种品德,更是一种责任”。

  七、工作中的不足:

  1、本学期新来的教师,对学校的管理理念、管理办法理解得还不很透彻,还需要在不断学习的基础上加强交流,加强沟通,共同积累经验。

  2、虽然经过一个学期的努力,学生的思想品德、行为习惯、学习成绩都有所提高,但是学生的个体差异比较大,问题学生居多,部分学生因为家庭原因,和父母关系不融洽,导致情绪、心理状况的不稳定。有些家长与学校的配合还不默契,因此继续转化的工作仍然相当艰巨。

  3、对学生学习方法的指导还有待加强。

  4、部分学生不能吃苦,学习比较浮躁,学习目标不太明确。

  5、政治学科都不是本专业毕业的,这个学科感觉教学上存在薄弱。

  八、我们的工作设想:

  1、尊敬师长、举止文明、注意仪容仪表是一个中学生最起码的要求,也是一个年级乃至一个学校工作好坏的窗口,因此这个工作我们要经常抓、反复抓,把养成教育抓实、抓细,实现我们的育人目标。

  2、进一步完善班主任例会制度,增加班级间的交流意识和竞争意识。

  3、向课堂要质量、要效益,各位任课教师在熟悉教材、熟悉学生的同时,精心设计适合学生的教育方法,形成自己的教学风格。使学生想学、能学、会学、乐学。

  4、采取抓两头促中间的办法,做好防止学生分化的工作。

成长作文600字6

  七年级是青少年生理、心理急剧发育、变化的重要时期,也是增长知识,接受良好道德品质和行为习惯养成教育的最佳时期。本学期一开始的工作重点就确定为从行为习惯和学习习惯入手,扎扎实实地抓好学生的养成教育,即:行为习惯、文明礼貌、卫生习惯、学习习惯等。并确立了“德育为首,打造平安和谐校园”的工作思路和“先做人后做事、先成人后成才”的教育理念,有针对性地开展丰富多彩的教育活动,增强了德育工作的针对性、实效性。

  本学期在校领导的正确指引下,在各班主任、任课教师直接领导下,在各个部门的大力协助支持下,本学期,初一年级组顺利地开展了各项教育教学工作。通过一学期的努力,圆满地画上了一个句号。整个年级组本学期团结一致,齐心合力,在稳定中不断进步,不断创新,不断发展,尽力把各项工作做好,贯彻学校“融合发展”的办学理念。现将本学期七年级工作如下总结。

  一、依托实际,确立总体工作思路。

  七年级新教师有11人,都是刚毕业的大学生,班主任工作经验几乎为零。为此,我们通过开会学习、老班主任带动、校园文化影响等形式,使新教师能消化吸收唯亭文化,全面推进课程改革,既注重学生全面发展,又注意学生个性发展,特长培养,促进全体学生全面、健康、和谐发展。在这一个学期里,教师的整体素质和创新精神、工作能力都得到了提高。

  二、 以人为本,做好教育教学工作

  1. 扎实抓好教学工作

  本学期11月6日、7日举行了期中考试,考后认真开了期中质量分析会,总结成功之处,表彰优秀学生和进步学生,提出存在的问题,明确对教师的要求;考后要求任课教师认真做好试卷分析,和部分学生分析考试情况,与家长联系争取得到家长的支持和配合。

  2. 加强业务学习,提高业务水平

  本学期,我组教师通过认真学习教材、教参,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如。积极参加网络培训并考核过关。组内的老师们勤学好问肯钻研,他们不仅在自身学习、集体备课中有着积极参与的热情、踏踏实实的表现,在教研组分工、相互听课、相互帮助等方面,也极为认真、务实。这些学习,极大地提高了组内教师的业务水平。

  三、崇德尚能,德育面貌异彩纷呈

  1. 队列训练工作有序开展

  9月2日 七年级新生开展队列训练活动,年级组长和班主任实行全程跟踪,积极配合体育老师抓训练,学生的表现也非常突出,绝大部分学生都坚持下来了,没有无故缺勤的现象。通过一天的训练,学生的纪律性、意志力、体力、吃苦精神、团队精神得到了很好的锻炼,增强了纪律意识,为七年级学生尽快地走上正轨打下了良好的基础。

  2.认真做好入学教育

  年级组组织各班召开了入学教育班会,学习了《中学生日常行为规范》、《唯亭学校纪律处分条例》等,学习了学校的规章制度和班级管理制度,向学生介绍了独立生活知识、与人交往常识等,学生很快的走向正轨。

  3. 班级文化建设大放异彩

  班级文化是班级建设的主渠道之一,同时也是年级建设的渠道之一。班级文化对引导学生的言行、潜移默化地净化学生的心灵、陶冶学生的品格、启迪学生的思想、培养学生的能力有着重要的作用。因此七年级十一个班开展了各具特色的班级文化建设活动,取得良好的育人效果。

  4. 班级管理模式形成,各具特色

  七(1)班顾和平老师在初步摸清情况后逐步完善班级管理建设,抓典型,以点带面以点补面。用个人的魅力征服学生,用自己的热情和朝气去感染学生,在班级管理中勤鼓励,多表扬,常树标,分组管理,加强班干部培养,因材施教。

  七(2)班陈莉芳老师抓了培养和选拔班干部,做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,重视主题班队会的开展,做好后进生的转化工作,注重安全教育,积极主动地和各科教师联系,发挥好纽带的作用。她不断地探索教育管理的方法,及时总结经验教训 ,将班主任的管理水平推向更高的层次。

  七(3)班凌水妹老师通过班训及班级目标的共同制定,营造良好的舆论和班级氛围 。加强养成教育,使学生养成良好的习惯。知人善用,建好班干部队伍,积极抓好学优生的培养和后进生的转化工作。坚信做一个好的班主任,要用细心、耐心、虚心、忍心和爱心、良心去竭力培育,同时必须具备一颗高度负责的心,才能做的更好。

  七(4)班黄婷老师狠抓学生思想教育,培养学生良好的思维方式,加强学生自治,组建强有力的班委集体扶强促弱,一视同仁,加强后进生的转化工作,张弛有度,温情教育,已经形成科学的班级管理制度。

  七(5)班史雯婷老师建立小组合作制,主动与家长联系,在教室后面设置小组成绩展示栏,培养良好学生的品格。在平常的工作生活中,非常注重学生品德方面的教育。她班学生在思想品德、行为习惯方这方面做得非常优秀。

  七(6)班鲍晨丽老师把工作重点放在习惯养成和班级文化建设上,力求以这两点为基点,使学生的道德情操和学习能力获得提高,引导班级健康向上的.发展。

  七(7)班耿静老师注重养成教育,注重心理辅导,开展学法指导,工作积极性高,任劳任怨。她主动和任课老师沟通,组建强有力的班委集体,加强后进生的转化工作,设置合理的奖惩制度。她在工作中勤奋努力,一系列措施使班级工作稳定向前。

  七(8)班张鹏老师组建强有力的班委集体,加强后进生的转化工作,设置合理的奖惩制度,加强尖子上的培养等一系列措施使班级工作稳定向前,使学生受到严格的行为规范的约束,又能在宽松自如的氛围中充分发挥自己的个性特长。

  七(9)班汪静芳老师鼓励学生提出奋斗目标,激发学生前进的动力,培养良好的班风,形成正确的集体舆论,教育学生自主学习,完成学习任务,及时与家长沟通,班级工作蒸蒸日上。

  七(10)班徐才兴老师创新班级文化建设,形成积极向上,温馨和睦的班集体,使学生有着强烈的集体荣誉感和归属感。他把工作重点放在习惯养成和班级文化建设上,使学生的道德情操和学习能力获得提高,引导班级健康向上的发展。

  七(11)班吴军群老师在班级管理中,实行小组的自主式管理,注意抓好学困生,注重同学之间的团结,班级工作越来越好。班主任要做催化剂,让一帮孩子凝聚成一个有力的拳头;要做助燃剂,让有限的能量释放出更多的热量;要做空气清新剂,让班级的得氛围更加和谐与温馨。

  5.为发展学生的个性和特长提供平台

  七年级组响应学校的号召,积极开展各项活动,提高学生学习热情和兴趣。10月24日,七年级组举行达人争霸赛,分英语词汇达人争霸赛和数学计算达人争霸赛,赛后经过备课组认真评选,共评出词汇达人争霸赛一等奖15人 二等奖26人,三等奖79人,进步奖22人,计算达人争霸赛一等奖17人,二等奖28人,三等奖55人,进步奖22人。通过此次活动的开展,充分调动了学生的学习积极性。

  11月5日,七年级组举办了以“责任与感恩”为主题的手抄报比赛。学生们设计风格新颖独特,图文并茂。他们不仅叙述了责任、感恩是什么,而且列举了一些相关的小故事和名人警句并配以图解。可见学生们将责任与感恩意识内化于心外化于行。七年级手抄报获得一等奖的是七(9)班,七(3)班,七(10)班,二等奖的是七(1)班,七(7)班,七(11)班,三等奖的是七(2)班,七(4)班,七(5)班,七(8)班,七(6)班。

  11月14日七年级举行“向美而行,出彩人生”为主题的第四届校园朗诵大赛。经过激烈的比赛,最终评选出2个特等奖,4个一等奖,5个二等奖。

  11月21日七年级各班班主任和任课教师带领学生们在班级举行了第九届“祖国颂”歌咏比赛。不仅提升了班级的凝聚力,而且丰富了学生的文化生活,更加增强了学生们的爱国情怀。我校七年级学生在用慷慨激昂的歌声,真实的行动展示着青春的风采,歌颂着伟大的祖国。

  6. 架起了家校沟通的桥梁

  为了让学生受到更好的教育,七年级于12月1日召开了新生家长会,把新学期学校和年级组采取的新措施通过班主任告知家长。七年级的全体教师积极配合,主动与家长交流,取得良好的效果。在平时教学中发现问题也及时与家长联系、交流,让家长及时了解孩子的在校表现和成绩情况。

  此外,在家长会后召开了七年级家长委员会第一次会议,征求家长对班级、年级、学校管理的建议以及对课任教师的建议,及时改进我们的工作。真正架起了学校与家长沟通的桥梁。

  四、砥砺前行,工作质量。

  本人初任年级组长,主要存在工作经验不够,存在管理学习不够,工作中缺少力度,年级组工作没有特色,班级监督走动不够频繁,少数不良风气在各个班级都有不同程度等问题。由于各部门领导对我的大力协助支持,才使我能更好地服务于各位老师,协调好各方面的工作。为了把工作做得更好,我已经养成了每天记事的习惯。教育无小事,同时,不为杂事所累,积累处理各项事务的经验,提高工作效率,争取下个学期更上一个台阶。

成长作文600字7

  作为初一年级组组长我先将这一年来工作作一次汇报。

  一、基本情况:

  初一年级共四个班,开学初182人,中途4人退学初二,现有178人,本组教师10人,科学老师学期中因怀孕请假而换人,其它老师都是初一开班时带上来的。

  二、取得成绩:

  1、从班风来看:年级四个班班风都较好,师生关系融洽,家校联系密切,家校关系和谐,常规教学井然有序。虽未全面形成浓厚的学风,但学生都能很好完成老师布置的学习任务,也有部分学生(50人左右)能自主学习。

  2、从考试成绩来看:从三次月考来看,400分以上平均有20人,五科均衡发展的同学在5—10人左右,另有近20名学生被列入我们的候补名单,有很大的培养潜质,每次考试我们都会认真总结,五科老师一起制定培优补差的计划。对于初三的中考,在保证不流失的情况下,是比较乐观的。

  3、从老师的情况看:老师都能爱岗敬业,爱心如子。全学年没有一位老师请过病假,一位老师考试请了两天假,一位老师因丧假请过两天假,老师们真正把工作当作事业来做。七年级拥有一支华南优秀老师团队,xxx,xxx都是英语的带头人,农老师不论在专业还是在班级管理还是在日常教学中都一马当先,尽职尽责,能吃苦,也有方法,把七一班带得有声有色。xxx老师,xxx老师都是华南的把关老师,都是学科带头人。最为难得的是,在这种严谨的工作环境下,新加入的两位年青老师卢珊,xxx对工作也非常负责,非常认真,努力学习,不断创新。尤其是xx,不断追求进步,做出了许多成绩,七四班不断获得各项荣誉,并且培养了一批如xxx,xxx这样十几个品学兼优的好学生,初一(四)班好学而不死板,活跃而有序,一改学困班在老师领导心目中的形象。

  三、存在问题:

  1、学生水平参差不齐,学风不够浓厚。现在的中学生面临的各方面的诱惑实在太多,游戏,电视,网络等等,学校教育还得与家庭与社会共同努力,去引导学生自觉、主动、上进。

  2、学生流动性大,民办学校免不了老师流动,学生流失。我校由于人性化管理,老师流动比率小,但学生流失仍然无法避免,他们大多是外来工的子弟,随亲人的工作流动。有些因为证件不齐,不能在学校参加中考而须回老家户口所在地就读。学生的`流动大给班级管理,给老师的工作带来了损失。

  四、总结感言:

  我与初一年级这一届,结下了深厚感情,无论是辛勤工作的老师,还是彬彬有礼的学生们,还是关心、关爱我们的学校领导。初年级有以上成绩与张总的关注,关心分不开,与学校领导的重视分不开,更是全体师生努力的结果。从工作中我学习到了很多知识:比如严谨的工作作风,比如细致的做事方法,比如懂得付出的职业精神,感恩的心态。在这个团队中的一年,是我快速成长的一年,也是非常有意义的一年。

成长作文600字8

  本学期,在学校领导的支持和指导下,我们七年级全体老师能团结协作,勤勤恳恳,爱岗敬业,教书育人,在紧张忙碌之中,我们又度过了一个充实而有意义的学期,站在一年的终点回望过去,我们有快乐,有思索,也有些许的不足,现总结于后,希望能为以后的工作提供参考和借鉴。

  一、落实常规,向管理要质量:

  1、重视做好入学教育工作。

  每年新生入学,摆在眼前的实际问题是:学生行为习惯差,纪律性不强;对学校的各项规章制度不甚了解;生活无计划,无安排等诸多现象让老师们伤透了脑筋。年级组根据学生的这些问题,制定了较为完善的入学教育计划。要求班主任利用入学教育时间,组织学生认真学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,《中学生礼仪常规》以及学校三个习惯的养成的教育等要求。并根据班级具体情况,以《黄官中学德育量化考评办法》为依据,拟定班级管理措施。经过一学期的努力,学生的学习习惯、生活习惯和行为习惯有了较大的`改变,年级的管理也逐步走上了正轨。

  2、搞好月考考试,落实教学常规,努力提高教学质量。

  在十月,我们认真组织了月考,要求任课教师认真监考,认真阅卷。并要求任课教师认真分析学生试卷,利用年级组会认真总结教学中存在的问题,查找不足,在年级组会上,我们组织年级组老师对备课情况进行了检查、交流,同课头教师一起分析了教材,降年级组活动落到了实处。

  3、服从分工,认真履行岗位职责。

  在年级组我们号召要求老师勤下班,认真履行岗位职责。班主任形成了定时下班的习惯,部分科任老师也能早下班辅导,七(6)班形成了早操前自觉读书的习惯。上课点名查人制度落实好。

  老师们能服从学校工作安排,对于学校布置的各项工作,都能尽心尽力完成,表现出良好的责任感和使命感。组里的陈天容等几位老教师能起到模范带头作用、传帮带作用,经常帮助年轻教师并做好本职工作。

  二、新教师的培养工作:

  随着新课程的进一步推进,对老师的能力要求也越来越高,这就需要发挥集体的智慧,老师们都积极参加教育教学活动。另外,本学期本年级有一名新班主任黄丹,不怕困难,谦虚做人,虚心接受意见,功夫不负有心人,所教的班级稳定,“双风”建设有特点,所带英语学习成绩有明显的进步,七(3)班也多次获得流动红旗。新任教师严雨涵也能积极适应新岗位,逐步认识和熟悉了教师这个职业的具体业务,成长非常快。她们所担任的教学工作都完成的非常出色,这也激励她们向更高的目标迈进。

  三、积极参与学校开展的课外活动,抓好学生思想教育:

  年级内各班积极参与学校开展的各项课外活动,对各班“留守学生”、“单亲家庭学生”、“问题学生”进行认真排查,对可能存在的矛盾纠纷及时处理,学校多次对学生进行集体教育,班级也利用班会课进行养成教育,班主任也结合学校、年级组的常规检查,监督学生养成良好的行为习惯,因为这是提高教学成绩的有利保证,这也符合向德育要质量的基本要求。通过反复整改,大部分学生的学习和行为习惯基本养成。

  四、存在的问题:

  1、老师下班情况距离要求还有差距。班主任下班不勤,科任老师下班为形成风气,个别教师思想和语言上有与学校要求抵触现象。

  2、班级文化建设有待加强,个别班主任对卫生、黑板报、广播稿不重视,导致班风有待端正。

  3、师生安全意识不够,学生的养成教育还有待加强,巩固率需提高。

  4、个别老师在做学生思想工作时,方式方法不是很妥当,部分教师的观念还需转变。

  五、改进的措施:

  1、着力进行特色班级建设,力争每一个班级真正形成自己的特色,并能展示自己的成果。

  2、班主任老师要积极与各科任老师密切配合,高度重视学生的安全,疏导、关爱个性学生。

  3、树立先进典型,加强思想教育和引导,端正部分教师的认识。

成长作文600字9

  一学年以来,我们七年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,本着从实际出发,遵循教育教学规律,贯彻落实教育方针和德育工作,坚持以人为本的原则,认真组织了本年级的教育教学工作,并积极承担了培优辅差工作,顺利完成了学校布置的各项任务,取得了较好的成绩。小结如下:

  一、思想方面的培优补差。

  1、做好学生的思想工作、经常和学生谈心、关心他们、关爱他们,让学生觉得老师是重视他们的,激发他们学习的积极性。了解学生们的学习态度、学习习惯、方法等。从而根据学生的思想动态进行相应的辅导。

  2、定期与家长联系,进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

  二、有效培优补差措施。

  利用下午6:00—6:40分的时间、对各种情况的学生进行辅导、提高,“因材施教、对症下药”,根据不同的素质采取相应的方法辅导。具体方法如下:

  1、课上让差生板演、中等生订正、优等生解决难题。

  2、安排座位时坚持“好差同桌”结为对子,即“兵教兵”。

  3、课堂练习分成三个层次:第一层“必做题”基础题,

  第二层:“选做题”中等题、第三层“思考题”——拓广题。满足不同层次的需要。

  4、培优补差过程优化、功在课前、效在课上、成果巩固在课后培优。培优补差尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力”。备好大纲、备好教材、备好练习、才能上好课、才能保证培优补差的效果。要精编习题,习题要有四度。习题设计(或选编习题)要有梯度,紧扣重点、难点、疑点和热点,面向大多数学生,符合学生的认知规律,有利于巩固“双基”,有利于启发思维;习题讲评要增加难度,围绕重点、增加强度,引到学生高度注意、有利于学生学会解答;解答习题要有多角度,一题多解、一题多变、多题一解、扩展思路,培养学生思维的灵活性,培养思维的广阔性和变通性;解题训练要讲精度,精选构思巧妙、新颖灵活的典型题,有代表性和针对性的题,练不在数量而在质量,训练具有多样化。

  5、每科进行章节测试,每月进行一次“月考”,建立优生跟踪档案。

  三、在培优补差中注意几点:

  1、不歧视有困难的学生,不纵容优秀的学生,一视同仁。首先做到真诚,做到言出必行;其次做到宽容,即能从差生的`角度去分析他们的行为对不对。

  2、根据优差生的实际情况制定方案,比如优秀生给他们一定难度的题目,让他们进行练习,学困生则根据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解,已达到循序渐进的目的。

  3、经常与家长联系,相互了解学生在家与在校的一些情况,共同促进学生的学习情况,培养学习兴趣,树立对学习的信心。

  4、对于优秀生的主要目标放在提高分析和解决问题的能力方面,而学困生的主要目标是放在了课本知识的掌握和运用上。

  5、对于学生的作业完成情况进行及时地检查,并做出评价。差生经常会出现作业没做好或抄袭的情况,教师应该分清楚是什么原因,大多数是懒惰造成的,有的是其他原因。比如

  ①自己不会做;

  ②不敢向同学或老师请教;

  ③不认真,马虎等等。

  在找到学生不做作业或做不好作业的真正原因之后,“对症下药”的帮助学生,让学生感受到老师的关爱,并自觉地努力学习。

  四、目标完成情况

  在校长和政教、教务处的直接领导及全组教师的共同努力下,在学期末的水平测试中取得了一定的成绩,具体为:我校七年级应考人数为239人,实考人数为197人,最高分608分(王福花),600分以上1人,全县有79人;595分(85%)及以上的3人,全县104人;560分(80%)及以上10人,全县204人,为第6名;500分及以上26人,全县471人;420分以上52人,全县920人。按应考人数算,总分平均分293.8分,县第8名;及格率15.1%,县第7名;优生率0.4%,县第8名。

成长作文600字10

  本学期,七年级组继续发扬我组一贯的勤奋工作、不计酬劳的工作精神,圆满完成各项任务,取得良好的教育教学效益。

  一、全面完成教育教学各项任务

  本组能按时高质量完成学校交给的各项任务,所有班级无一例安全责任事故,所有课程全部准时完成教学计划既定任务。

  二、积极开展课程改革,并初见成效

  受学校厚望鞭策,我组无论在考察学习中还是考察学习归来,均能有出色表现。宜川回来,我组先后召开8次正式会议,讨论研究课改事宜。对于课改工作,我组可谓准备充分,考虑周到。

  本学期的工作,到目前为止,我组已经创造了无数个第一:我组第一形成了我校学生分组教学模式,我组备写了我校的第一份导学案,我组成立了我校的第一个自主管理委员会

  三、我组人才济济,富有团队意识、奉献精神

  对于学校安排的任务,我组均能出色完成。尤其值得肯定的是,我组各科教师不但业务素质过硬,而且富有团队意识、奉献精神。这样的精神品质,在当下社会实属难能可贵。马锐琴老师课改以来再未迟到,吴艳妮老师请假三天提前归校,柳涛老师家远却早来,王雄、张海霞夫妇孩子生病蹲点学校,李菊红老师期末考试之后还教学生手工制作,李龙老师以一当四(科任教师、班主任、公寓楼管理员、门卫),王进老师加班加点,姚娟老师成绩出众,乔校长不推年迈带班负责,王建芬老师带病上课乐于奉献(以上例举,不代表排名顺序,更不代表只限于此)限于篇幅,不再多举。但可看到,随口提及,便不能止。

  四、能打硬仗,能打胜仗

  我组教师可亲可爱。用兄弟年级组刘静老师的.话来说“你们七年级教师,学校看见真的‘亲’了”。除了奉献精神可歌可泣,我组教师过硬的业务素质更令人钦佩不已。

  无论是学校的教育教学工作,还是学校交给的其他临时工作,我组教师均能高质量、高水平完成。我组教师除班级管理、日常教学外,在学校相关课题研究、课程改革、校园文化建设、对外宣传、活动组织等方面均做出了不可磨灭的贡献。

  五、学校领导重视我组,各部门支持我组

  我组能取得这样的成绩,既是我组教师自身努力使然,也是学校各位领导重视的结果,学校各部门支持的结果。学校领导在多种场合、多次表扬我组或我组教师,学校各部门在多种场合、多次支持我组或我组教师。我组及我组教师对此感激不已!

  如果说有什么缺点和错误那就是我们粗心而致,水平有限;如果说有一些成绩和荣誉,那就是各位领导、全校教师团结一心、共同奋斗的成果!

  众人拾柴火焰高,火焰才高。能成为我校的一份子,我组深感光荣与幸福!

  我组一定不负众望,再接再厉,再创辉煌!

成长作文600字11

  一学期又将匆匆过去,回首本学期,可以说很忙碌、很忙碌,每个人都勤奋工作,不断创新,以辛勤的汗水和丰硕的成绩在岁尾划了一个圆满的句号。回顾本学期的工作,不仅是为了总结成败得失,更重要的是为规划未来。以下我从五个方面对本学期年级组工作做一总结。

  一、师德是基础,抓好师德促工作。

  1、本学期,认真学习了学校组织学习的一些政治理论,结合教学现状深入领会学习关于进一步推进素质教育改革的文件精神。这些学习,极大地提高了组内教师的政治觉悟,坚定了跟党走、献身于教育事业的决心。

  2、系统学习了《教师职业道德规范》等书,大量翻阅了《教学与管理》、《班主任》、《辅导员》、《人民教育》、《中国教育报》、《中国教师报》等报刊杂志上的师德建设文章,结合自身实际深入领会反思。

  3、我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,不断加强学习和实践、交流。

  二、在常规中奠基,在常规中创新、发展。

  常规教学是学校教学工作的核心,抓好常规教学是学校、教师、学生发展、创新的基础。本学期,我们主要从以下几方面加强常规教学。

  1、进一步学习各项常规制度,领会精神,通过广泛的交流、讨论,提高广大教师对常规的认识。

  2、加强个人备课及集体备课的力度。

  3、强调作业批改的质量,特别是加强了阅读笔记批改的指导和习作指导的个体化。做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。为了做到这些,经常有老师中午不回家吃饭,晚上回去很晚,甚至节假日在家里批阅作文、试卷等。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的.反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  4、注重了与课堂教学相关活动的开展与考查、辅导。在抓好课堂教学的同时,组内教师利用课间甚至休息时间强化了对优生的个别提高性指导和后进生的补习辅导。并

  三、做专家学者型教师,在教科研中升华,在教科研中前进。

  四、努力、勤奋、创新、积累,取得了令人骄傲的成绩

  由于积极参与了学习、实践,强化了反思、积累,老师们的教改热情空前高涨,也取得了较好的成绩。

  本学期,我组多位教师的在县优秀课评选中获得了县优秀课一等奖。虽然我们付出了艰苦,有效的努力,但同时也不可避免的发现一些问题:

  (1)、工作非常扎实、有效,但创新精神还有待于进一步提高。

  (2)、工作积极性高,应注重工作的灵活性与其它教师的交流。

  (3)、教科研能力强,参与热情高,但平时的积累还不够。

  (4)、年轻教师创新能力强,应更好的调动发挥他们的潜力。

成长作文600字12

  一、以人为本、团结协作,构建和谐年级组

  年级组是老师们工作学习的场所,更是老师们互相沟通理解的场所,在年级组日常管理中,我们坚持“以人为本,构建和谐年级组”的管理理念,充分弘扬我校教师敬业爱岗,无私奉献的优秀传统,互相理解,取长补短,人际关系和谐,老师们相互关心,相互信任、相互支持。年级组不仅是起上传下达的桥梁作用,更主要是将学校各项工作落到实处为主阵地。为此,年级组长按照学校的精神,将年级组人员具体分工,各负其责;合理安排,定期例行常规检查,并作详细情况记载。

  二、紧扣“教学质量是学校的生命线”这主题开展各项工作

  1.实现学校与家长、学生互动。以每次考试成绩为素材,要求班主任平时发现问题及时与家长联系交流,寻找拓展家庭与学校联系新途径。

  2.统筹安排任科老师精心出好学生期中、期末复习资料,并督促学生完成。这样,既提高了对学生针对性训练,也丰富了学生视野,收到良好效果。

  3.定期检查或抽查教案和作业、试卷批改情况。学生的培养,教师是关键。本年级组在多次强调,而且每周抽查教案,坚决杜绝教师无教案上课,确保了课堂45分钟教学效果。

  4、抓好自习辅导安排,督促工作。

  本学期内,下午第三节课均有自习课,有些学生不够自觉,无老师在场,学习效果不佳。为此年级组每天检查下午第三节辅导的老师,带动了老师勤辅导,尤其是班主任和语数外老师,呈现争到班上辅导好局面。早读语文老师、英语老师均能按时到班辅导;

  三、有效地配合并参与政教处抓养成教育

  1、督促各班班主任落实“日常行为规范养成教育”,强化并协助政教处各种活动开展。

  2、帮助班主任教育双差生转化工作,跟踪重点人员,及时掌握他们的动向。

  3、完善年级管理评比细则。建立了卫生检查制度,确保各负责区卫生干净。本学期,年级组实行各区负责制,采取定期大扫除和不定期打扫的方式,与之相配的定期检查和随机抽查方法,督促各班打扫卫生,确保教学区卫生干净。

  4、年级组早读、上课时不定期进行抓迟到或不上课现象工作,有力地促进了良好学风形成。

  四、处理并协助班主任解决各班师生、学生之间纠纷

  七年级学生好动,有时与老师发生一些纠纷。年级组主动并及时处理或协助调解纠纷,安定了一方教学秩序。因有少数学生有时引发一些纠纷。年级组人员投入不少精力,同时做好安全工作。

  五、组织师生积极参加学校活动,全面推进素质教育

  1.组织各班学生参加校的读书及征文活动,既陶冶学生的情操,又丰富学生的课余生活。

  2.组织并抓好学生做好体操和锅庄舞。鼓励各班得利用课余时间开展各种文体活动。

  六、存在的`主要问题

  1.个别学生违纪屡教不改,影响极坏。

  2.下午第三课安排的辅导老师有时不能到位,尤其是副科老师,个别的老师责任心不强,甚至上课时学生违纪都不管。

  3.经过一学期,班级与班级的差距越来越大,少数教师对一些班级存在芥蒂,不利以后教学。

  总之,在工作中,我们七年级组用自己的团结、奋斗与热情很好地完成了各项工作。今后,我们组会继续努力,向着更高的目标前进。

成长作文600字13

  七年级共二个班,共有学生64人,教师7人,教师团队趋于年轻,与学生相处融洽现将本期七年级组工作总结如下:

  一、取得成绩:

  1、从班风来看:七年级班风都较好,师生关系融洽,家校联系密切,家校关系和谐,常规教学井然有序。虽未全面形成浓厚的学风,但有一半以上学生都能很好完成老师布置的学习任务。

  2、从考试成绩来看:从三次月考来看,学生成绩不是很理想,在半期考试中,联校第50名1人,第99名1人,联校100200名3人。学生基础虽然差,但每次考试我们几个教师都会认真总结,一起制定培优补差的计划。

  3、从老师的情况看:老师都能爱岗敬业,爱生如子。全学年没有一位老师有过旷课、迟到、早退现象,老师们真正把工作当作事业来做。七年级拥有一支年轻、富有活力的老师团队,两位班主任刘昌友、陈德凤老师不论在班级管理还是在日常教学中都一马当先,把两个班带得有声有色。两位语文教师龙继张和宗和艳尽职尽责,常放弃休息时间辅导学生学习,能吃苦,也有方法。体育教师董福春能根据学生年龄特征、抓住学生特长对学生进行体育训练,深受学生喜爱。最为难得的是,在这种严谨的工作环境下,新加入的两位年青老师胡娜、张婷婷对工作也非常负责,非常认真,努力学习,不断创新。

  二、存在问题:

  1、学生水平参差不齐,优生较少,部分学生有厌学情绪。

  2、学风不够浓厚。现在的中学生面临的各方面的诱惑实在太多,游戏,电视,网络等等,学校教育还得与家庭与社会共同努力,去引导学生自觉、主动、上进。

  七年级本学期学习成绩还不尽令人满意,但各教师严谨的'工作作风,细致的做事方法,懂得付出的职业精神,感恩的心态,都令人感动。在这个团队中的一年,是我快速成长的一年,也是非常有意义的一年。

成长作文600字14

  一学期以来,我们七年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,不但如期实施了年级组学期计划中的各项工作,还顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。回顾一学期以来,小结如下:

  一、同心协力、和谐相处

  本年级组共有9位教师,平时工作都勤勤恳恳,不计较个人得失;教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的工作得以顺利展开,在学校组织开展的大型活动六一节目汇演、学生军训、123教学管理考评工作中劝劝阻教师精诚合作,团结协助,取得了骄人的成绩。

  二、以德为首,齐抓共管。

  教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好年级组风气及班风。

  1、结合学校的行规教育月自评活动,各班认真学习了“中学生日常行为规范”,以确保行规教育活动的实效性。通过这一教育活动,树立榜样,寻找不足,使我们年级全体学生的.精神面貌有了较大的改观。

  2、关注每一个学生的心理健康,任课老师也积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

  3、以“好习惯成就好人生”考核手册为载体,关注学生习惯养成教育,周考核、月评估、期评选。

  三、提高效率,把好质量

  年级组各科老师都敬岗爱业,一心扑在教学第一线上,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。

  1、教师认真备好每一节课,以保证良好的上课效率。

  2、重视作业批改的质量,尽可能做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  3、每次考试后都针对出现的问题与不足及时进行反思,调整制定下一步的教学计划。使得教育教学工作得以顺利进行。

  4、年级组加大了抽考及考试监测力度,对语文、数学、英语学科每月抽考一次。

  5、定期召开年级组教师会议,研讨分析班级中出现的问题,及时处理。

  6、认真做好期中考试质量总结分析,反思自己教学,认真做好下半学期教学工作。

  四、工作反思:

  整体上,我们各方面工作都在逐渐走上正轨,也取得了一定的成绩。但是,学生中还暗藏着较多不稳定的因素,暴露出不少问题。个别学生作业马虎,纪律松散,屡教不改。因此,我们今后还要在加强班级的有效管理上,注重整体学习风气的培养,牢牢把握教学质量关。在工作扎实、有效的基础上,提高创新精神,树立一种人人向上奋发、不进则退的竞争意识。

成长作文600字15

  一学期以来,我们七年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,如期实施了年级组学期计划中的各项工作,还顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。本学期年级组认真落实学校德育工作计划,围绕“高效课堂”的有关要求,以抓实教学为中心,进一步落实课堂教学改革,全面规范教学行为;以学生文明行为习惯的养成为抓手,注重细化管理,突出实效。充分发挥年级组管理、指导、服务的职能,协调年级与班级间、教师间以及学生间的关系,增强教师的责任心和使命感,充分发挥集体的作用,群策群力,以“务实创新”的工作作风,树立七年级组在学校、家长、社会中的良好形象。现将本学期年级工作总结如下:

  一、同心协力、和谐相处

  本年级组教师平时工作都勤勤恳恳,不计较个人得失;教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的工作得以顺利展开。

  二、 以德为首,齐抓共管

  教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的'良好年级组风气及班风。

  1、结合学校的行规教育月自评活动,各班认真学习了“中学生日常行为规范”,以确保行规教育活动的实效性。通过这一教育活动,树立榜样,寻找不足,使我们年级全体学生的精神面貌有了较大的改观。

  2、狠抓学生行为规范,促进学生品德修养

  七年级是起始年级。开学伊始,我们针对年级学生年龄小、人数多的特点,在学校统一安排下于开学初进行了4天的军训,锻炼了学生的身体素质,培养了学生的纪律观念,对新学期的学习起到了良好的促进作用。

  作为刚进入七年级的新生,经过一学期的努力,绝大部分同学很好地完成了小学到中学的转变,适应了初中学习生活。但仍有相当部分的同学从学习品质、日常行为习惯等方面来看仍有相当的差距。我们决心从端正学习态度,明确学习目的,严格学习行为,严肃学习纪律上下功夫,以培养学生学会做人、学会学习为目的,狠抓学生行为习惯的养成。把对学生的考勤、仪容仪表、文明礼貌、卫生值日、交作业、纪律、三操等情况的检查全部纳入日常的综合素质评价的工作中,要求各班根据本班的综合素质评价的工作的细则,做到每天有检查,有记录;每周有小结,有反馈;每月有评比。

  3、关注每一个学生的心理健康,任课老师也积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

  4、安全工作常抓不懈,杜绝意外事故发生

  各班进行深入细致的安全教育,增强学生的安全意识,严禁学生携带危安全的用具到校,班主任加强课间巡查,制止学生追逐打闹的行为,指导学生按学校规定的路线上下楼梯,严禁拥挤,同时管理好学生课余时间,按时放学,严格请假制度、作息制度,将一切安全隐患消灭在萌芽状态,一个学期来,没有出现大的安全事故。

  5、养成良好的自主学习习惯,掌握正确的学习方法。

  对于新生,各科教师要注重对学生初中学习方法和学习习惯的培养,在符合规范的前提下,严格要求,从预习自学、上课听讲、课后作业、复习巩固等学习环节教给学生具体的方法,使学生尽快适应初中的学习生活。

  本学期年级配合学校,全面推行学习“高效课堂”教学模式,相关班主任和科任教师积极配合,及时更新教学思想和工作思路,转变观念,大胆改革创新,力争有新意,有成效,全体学生要以此为契机,调整学习方法,切实把小组合作学习以及自我的自主学习习惯初步养成,从而在改革中求发展,在发展中出成绩,全面带动年级学习风气及学习成绩的全面提高。

  三、教学工作:

  工作重点:规范学生学习习惯,加强班级学风建设,形成良好的学习氛围。协助教务处开展教学教研活动,强化质量意识,以抓教学质量为中心,加强过程管理,降低教学重心,全面提高年级的教学质量。

  四、提高效率,把好质量

  年级组各科老师都敬岗爱业,一心扑在教学第一线上,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。

  1、教师认真备好每一节课,以保证良好的上课效率。

  2、重视作业批改的质量,尽可能做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  3、每次考试后都针对出现的问题与不足及时进行反思,调整制定下一步的教学计划。使得教育教学工作得以顺利进行。

  五、工作反思:

  整体上,我们各方面工作都在逐渐走上正轨,也取得了一定的成绩。但是,学生中还暗藏着较多不稳定的因素,暴露出不少问题。个别学生作业马虎,纪律松散,屡教不改。因此,我们今后还要在加强班级的有效管理上,注重整体学习风气的培养,牢牢把握教学质量关。在工作扎实、有效的基础上,提高创新精神,树立一种人人向上奋发、不进则退的竞争意识。

  繁忙紧张的一个学期即将结束,回首过去,年级在教育教学中取得一定的成绩。展望未来,倍感任重道远,相信有学校的正确领导,年级全体师生的共同努力,年级的各项工作一定会有一个全新的局面。

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