员工表扬通报14篇【经典】
员工表扬通报 篇1
各分公司、片区、部门:
xx月xx日凌晨3:15分左右,秩序班长xx巡逻到4幢1单元12楼时,发现一个黑色电脑包,他立刻通知队友xx到达现场,一起在监控头前进行查看,包内有手提电脑一台、内存卡及重要资料等。由于是凌晨不便寻找失主,便通知主管,将电脑暂放门岗保管。次日一早,两人便将电脑包交到服务中心,并贴出了失物招领提示。上午九点多钟,小区2栋1单元1601业主来到服务中心认领电脑,称昨晚由于饮酒过多不知电脑遗失在什么地方。经调看监控查看,该业主确于凌晨2:47分乘坐了4栋1单元电梯,同时该业主准确地说出了包内物品,核实无误后将物品交还失主。业主对此非常感谢,随后又特意写了一封感谢信送到服务中心。
此事件中,xx的秩序维护员们表现出了高度的工作责任心和良好的`职业素养,为公司赢得了声誉。经董事会研究决定:对xx给予通报表扬,奖励现金100元,并号召全体员工向他学习!成都xx物业管理有限公司
行政管理部
签发人:xx
二○xx年三月四日
员工表扬通报 篇2
7月9日中午,中餐部员工韦玉康在4楼餐厅包厢捡到一个挎包,韦玉康第一时间报告了李伦经理,李经理通知大堂副理前往处理。挎包内计有现金人民币约三万元,台币等外币若干,三星笔记本电脑一部,护照,信用卡等一批贵重物品。根据护照及信用卡信息查到客人是入住1305的台湾客人吴一昌先生,当即与吴先生取得了联系,把物品及时归还客人。避免了客人在我酒店财物的意外损失。
中餐部员工韦玉康拾金不昧的'精神,为我酒店所有员工树立了好榜样,提升了酒店的美誉度。鉴于此,建议给予中餐部员工韦玉康表扬及奖励,请领导批示!
大堂副理 余健强 20xx-8-5
员工表扬通报 篇3
各部门、各单位:
本年度在各位员工的共同努力下,通过技术研发和创新,获得了许多专利。6年多的努力,好莱客整体衣柜已实现产品风格体系最丰富、性价比最高的发展思路,好莱客业已成为中国整体衣柜行业发展的先导者和领军品牌。
为了鼓励先进、树立典型,经公司研究,决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励,表彰他们发扬主人翁的精神,以企业发展为前提,以提高经济效益为目标,在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。
希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉,取得更好的.成绩。希望各有关单位广大干部职工以先进为榜样,进一步增强公司荣誉感和责任感,为公司的发展作出更大的贡献。
xx公司
x年xx月xx日
员工表扬通报 篇4
近期小区出现冲突事件,在事件过程中员工严格执行公司的规章制度,维护了公司良好的形象,在关键时刻体现了优秀的'道德品质,对此公司对以上员工提出全公司通报表扬,并决定:
1、严格执行公司规章制度,维护公司形象,每人奖励100元;
2、同志助人为乐的良好精神奖励100元。
xxx
X年XX月XX日
员工表扬通报 篇5
公司各部门、各项目部:
为表彰先进,促进工作,公司从全体员工的品行、对公司的.贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑,评选出了××年度优秀员工,并对评选出的优秀员工予以通报表扬和6000元现金的奖励。
××年度优秀员工是:(名单略)
望以上获奖员工再接再厉,更创佳绩。同时,公司号召全体员工以他们为榜样,学习他们爱岗敬业的优秀品质,勇于接受挑战,为公司的发展做出更大的贡献。
××有限公司
××年××月××日
员工表扬通报 篇6
集团公司各部室、各子公司:
***自投产以来,在各个岗位上不断地涌现出一批又一批的优秀员工,他们爱岗敬业,在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩,为企业的发展发挥着自己的光和热,他们是我们学习的榜样,时刻激励着我们每一个华春人勇往直前。
物流部原绒库管**女士自20xx年11月入职以来,尽职尽责,因工作需要,20xx年5月**女士由洗炭车间主任调整至物流部担任原绒库库管,她没有任何抱怨,本着“干一行爱一行”的思想,**女士接管原绒库后对原绒进行彻底盘点,利用原有专业知识,帮助1号备品备件库对毛纺厂、针织厂用品进行筛选,留下可利用材料(如塔线、金银线、扣子、弹力线等),这些材料在日后的生产过程中车间进行了领用并投入使用;将梳纺车间下脚料分拣,人工检查粗毛A(含绒量少)480包,共计5693.9公斤,人工检查粗毛B(含绒量多)68包,共计670.25公斤等,在很大程度上为公司节约了成本。9月14日,2号库消防管突然喷水,正在办理入库手续的**女士与在场3人奋力抢救绒包,避免了两吨多无毛绒免受消防管内锈水浸泡,并及时烘干部分淋湿无毛绒。
在日常工作中细心检查分梳入库下脚料里有可利用的.绒,及时建议领导,安排再行分梳;对针织入库的残衣片54公斤发现还有再利用价值,告之领导安排拆片倒纱重新利用,极大的节约了原料的成本。特别是还对各车间入库的袋子上粘的绒利用业余时间发动本库员工一点一点的摘出,忙时还发动车间的员工进行摘除,为公司节约出一点一滴的绒。
鉴于此,对物流部原绒库管**女士特作如下表彰决定:
对物流部原绒库管**女士给予现金奖励800元,并在全集团范围内对胡建萍女士进行通报表扬;
即使我们在最平凡的岗位上,也要时刻鼓励自己“做最好的自己”,暗暗地叮咛自己:“不要在乎职位,每个岗位都是最关键的岗位”,平时在工作中“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,时刻做到“从点滴小事做起,才能成就大事”。
**就是我们每一个人实现梦想的舞台。精诚所至,金石为开,只有我们每个**人以高度忘我的敬业精神、不懈进取的创新精神和锲而不舍不达目的誓不罢休的愚公移山精神投入到我们共同的事业中,坚信,在这个世界上就不会有**人做不成功的事情!
xx年xx月xx日
员工表扬通报 篇7
各部门、各员工:
我们产品通过技术研发和创新,获得了多项技术专利,经过了6年的努力,好莱客整体衣柜已经实现产品风格体系最丰富、价格覆盖最广、性价比最高的目标。好莱客已经成为中国整体衣柜行业发展的先导者和领军品牌。
在集团的年度总结表彰大会上,为鼓励先进、树立典型,经公司研究,决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报表彰,表彰他们发扬主人翁的精神,以企业发展为前提,以提高经济效益为目标,在各自的岗位上勤奋工作、积极进取,为公司的发展做出贡献。
正因为有这些优秀员工的`认真努力、兢兢业业的工作,才有了集团今日的辉煌与成功。这些优秀员工的品质是需要公司每一位员工进行学习的,相信有了每一位员工的努力,广东xx集团会更上一层楼的。
再次表彰那些优秀员工!
xxx
X年XX月XX日
员工表扬通报 篇8
xxxx商务集团及xx全体员工:
在公司全体员工的辛勤工作及努力筹备下,我公司终于在20xx年10月25日成功成立。在公司筹备过程中,全体员工多次进行会议讨论,讨论公司成立的一系列准备工作,事无巨细地完成公司成立的各项准备工作及各类文书,无论是在筹备过程中遇到了多大的`困难,所有员工都迎难而上,为公司的成功成立立下了汗马功劳。
为弘扬精神,表扬先进,鼓励优秀,激励员工,经公司总经理办公会议讨论决定:给予公司员工: (排名不分先后)
共计5人全公司通报表扬一次,同时每人发奖金800元并派发一份纪念品!公司号召全体员工向他们学习,向他们致敬。
特此表扬!
上海xx电子有限公司行政人事(章)
20xx年xx月xx日
员工表扬通报 篇9
因工作积极主动,补位意识较强,有奉献精神、工作细致,根据中云的考核制度,经合伙人研究决定,从20xx年7月1日起由原来的.---晋升为----。希望中云员工能向其学习,中云同样为表现优秀的员工提供晋升机会
特此通知
x有限公司
流程部
年月日
员工表扬通报 篇10
全体员工:
门诊输液室护士长xxx于20xx年9月1日下午在输液室拾到1部iphone 4手机并上交到行政办公室,因失主电话号码已报停,办公室工作人员未能与失主取得联系,请扩散!请知情者通知失主前来认领!
鉴于拾金不昧的行为,经院领导班子研究,决定对进行通报表扬。
希望全院职工以此为榜样,继续发扬拾金不昧的.优良传统及踏实勤恳的工作作风,学习优良品德和职业操守,弘扬医院文化,积极展现医院良好的精神文明风貌。
特此通报。
xxx医院
xxxx年9月2日
员工表扬通报 篇11
商务集团及全体员工:
在公司全体员工的辛勤工作及努力筹备下,我公司终于在20xx年10月25日成功成立。在公司筹备过程中,全体员工多次进行会议讨论,讨论公司成立的'一系列准备工作,事无巨细地完成公司成立的各项准备工作及各类文书,无论是在筹备过程中遇到了多大的困难,所有员工都迎难而上,为公司的成功成立立下了汗马功劳。
为弘扬精神,表扬先进,鼓励优秀,激励员工,经公司总经理办公会议讨论决定:给予
公司员工:杨、陈、卢、张、陆(排名不分先后)
共计5人全公司通报表扬一次,同时每人发奖金800元并派发一份纪念品!公司号召全体员工向他们学习,向他们致敬。
特此表扬!
上海电子有限公司
行政人事(章)
20xx年十一月六日
员工表扬通报 篇12
各位员工:
本年度在各位员工的共同努力下,研发工作有了很大的突破。为了再创佳绩,经公司研究,决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励,表彰他们发扬主人翁的精神,以企业发展为前提,以提高经济效益为目标,在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的`精神。希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉,取得更好的成绩。
xx
xxxx年xx月xx日
员工表扬通报 篇13
公司属各部门、企业:
为进一步做好绩效考评工作,弘扬先进,根据《管理办法》的有关规定,对20xx年第三季度绩效考核等级为A的张三、李四等20人予以通报表彰(名单附后)。
希望受表彰的员工再接再厉,继续保持优良的.工作作风,营造良好的工作氛围,做好模范带头作用,为公司能更好的发展作出贡献。
xx有限公司
xx年xx月xx日
员工表扬通报 篇14
因你在本公司XX部门担任职位XX年(工龄)期间工作努力、业绩出色,根据公司的人事政策,经公司研究决定从即日起升任你为XX部门职位,希望你能够继续发挥你的`才干,为公司的发展贡献力量。
公司人事行政部
X年XX月XX日
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