产品质量通报

产品质量通报(15篇)

产品质量通报1

　　20xx年XX月XX日下午二楼包装部反映彩餐美国NEXUS订单15#橙色330两层规格的`产品出现较多的大小边不合格产品，经检查确认为20xx年11月2日折叠车间员工田所生产的，不合格产品数量大约在80包左右。为落实和贯彻车间制度，现根据车间

　　第四节第四条制度给予罚款人民币20元整。

　　xx车间

　　20xx年XX月XX日

产品质量通报2

　　公司生产部在20xx年12月份生产过程中，由于对生产图纸把关不严，工作粗心大意将客户订单上，床的尺寸由2200*20xx加工为20xx*20xx，导致交货延期，给公司在信誉上造成很大影响，而且造成很大的材料浪费，此次事件主要责任人XXX离开公司，另外样品组主管XX、生产主管XXX负有不可推卸的责任，主要表现在平时的工作监管不力，导致此次事故的发生。

　　对此经公司总经办研究决定，给予样品组主管XXX60元人民币处罚;给生产主管嘻嘻嘻100元处罚。通过此次事件的'教训，希望各岗位人员及主管引以为戒、举一反三、高度重视，避免此类事件的再次发生。

　　特此通报

　　xxxx

　　年月日

产品质量通报3

xx部门员工，于xx年x月x日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。

　　公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据

　　公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对xx部门员工违纪行为予以通报批评并警告。

　　希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的.管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理!

　　特此通报!

　　行政人事部

　　xx年x月x日

产品质量通报4

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团质量技术监督局(市场监督管理部门)：

　　根据《中华人民共和国产品质量法》和《产品质量监督抽查管理办法》的规定，20xx年，质检总局组织对空气净化器产品开展了产品质量国家监督专项抽查(以下简称专项抽查)。现将有关情况通报如下：

　　一、基本情况

　　本次抽查了8个省(市)56家企业生产的61批次产品，检验了产品的安全指标、性能指标和电磁兼容指标等3方面21个项目。经检验，有42家企业的46批次产品合格，产品抽查合格率为75.4%。14家企业生产的15批次产品不合格，不合格产品检出率为24.6%。按企业生产规模划分，本次抽查的大、中、小型企业数分别占抽查企业总数的48.2%、25%、26.8%，不合格产品检出率分别为10%、43.7%、33.3%。

　　二、主要特点

　　一是全面覆盖知名品牌。本次抽查为空气净化器首次国家监督抽查，重点覆盖了行业内的知名品牌企业，抽查企业数将近全国生产企业总数的五分之一。本次抽查中，大型企业数约占抽查企业总数的一半，大型企业产品抽查合格率达到90%。

　　二是开展重点性能指标比对。结合重点消费品质量提升工作，在抽查的同时开展对产品重点性能指标的检测和比对，对所有抽查产品的颗粒物洁净空气量(CADR)、甲醛洁净空气量(CADR)、颗粒物净化能效(效能)、甲醛净化能效(效能)、颗粒物累积净化量(CCM)、噪声等6项核心性能指标进行检测，按照单项检测值分别进行排名，引导消费者科学合理地进行产品选择。

　　三是重点关注新国标执行情况。本次抽查的61批次产品中，有35批次产品执行20xx年3月1日起实施的GB/T 18801-20xx《空气净化器》最新国家标准，占抽查产品总数的57.4%。对于未执行此最新国家标准的产品，其性能指标按照被抽查产品的执行标准和明示的质量要求进行判定。

　　四是突出抽查集中产区。本次重点抽查了上海、江苏、浙江、广东等产业集聚区的产品，浙江省和广东省的产品抽查合格率均超过85%，上海市和江苏省的产品抽查合格率在本次抽查平均合格率水平以下。

　　三、抽查结果分析

　　本次专项抽查中，重点检验了对触及带电部件的防护、输入功率和电流、工作温度下的泄漏电流和电气强度、耐潮湿、泄漏电流和电气强度、稳定性和机械危险、结构、内部布线、元件、电源连接和外部软线、接地措施、辐射毒性和类似危险、有害物质释放量、颗粒物洁净空气量、甲醛洁净空气量、颗粒物累积净化量、颗粒物净化能效(效能)、甲醛净化能效(效能)、噪声、连续骚扰电压、连续骚扰功率等21个项目。

　　经检验，不合格产品的主要质量问题涉及安全指标、性能指标和电磁兼容指标3个方面，主要包括对触及带电部件的防护、工作温度下的`泄漏电流和电气强度、泄漏电流和电气强度、稳定性和机械危险、内部布线、元件、电源连接和外部软线、颗粒物洁净空气量、颗粒物累积净化量、甲醛净化能效(净化效能)、噪声、连续骚扰电压、连续骚扰功率等共13个项目不合格。

　　一是电器安全项目不合格问题中，对触及带电部件的防护有1批次不合格，工作温度下的泄漏电流和电气强度有3批次不合格，泄漏电流和电气强度有1批次不合格，稳定性和机械危险有1批次不合格，内部布线有1批次不合格，元件有2批次不合格，电源连接和外部软线有3批次不合格。

　　二是性能项目不合格问题中，颗粒物洁净空气量有2批次不合格，颗粒物累积净化量有1批次不合格，甲醛净化能效(效能)有3批次不合格，噪声有5批次不合格。

　　三是电磁兼容项目不合格问题中，连续骚扰电压有8批次不合格，连续骚扰功率有4批次不合格。

　　四、工作要求

　　针对本次产品质量国家监督抽查中发现的问题，各省(区、市)质量技术监督部门(市场监督管理部门)要按照《中华人民共和国产品质量法》和《产品质量监督抽查管理办法》等法律法规的规定，认真做好后处理工作：

　　(一)对于本次抽查中产品质量不合格的生产企业，要依法开展后处理工作。依法责令企业停止生产销售不合格产品，按照有关规定监督销毁或者作必要的技术处理。

　　(二)针对本次抽查中反映出的突出质量问题，如工作温度下的泄漏电流和电气强度、甲醛净化能效(效能)、噪声、连续骚扰电压、连续骚扰功率等，要加大对生产企业的后续跟踪监督检查力度。

　　(三)将本次抽查不合格产品情况通报地方政府及相关部门，采取有力措施，督促企业依法落实产品质量安全主体责任，引导企业严格按照标准组织生产，切实维护产品质量安全。

　　附件：

　　1. 20xx年空气净化器产品质量国家监督专项抽查结果

　　2. 20xx年空气净化器抽查性能指标比对结果-颗粒物洁净空气量(CADR)

　　3. 20xx年空气净化器抽查性能指标比对结果-甲醛洁净空气量(CADR)

　　4. 20xx年空气净化器抽查性能指标比对结果-颗粒物净化能效(效能)

　　5. 20xx年空气净化器抽查性能指标比对结果-甲醛净化能效(效能)

　　6. 20xx年空气净化器抽查性能指标比对结果-颗粒物累积净化量(CCM)

　　7. 20xx年空气净化器抽查性能指标比对结果-噪声

　　8. 20xx年空气净化器抽查产品执行国家标准GB/T 18801-20xx企业名单

　　9.消费指南

产品质量通报5

　　行政科在夏季来到之后,没有及时将防灭蝇工作落到实处,公司领导曾催促单位抓紧落实,及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行政科主管产品质量事故处罚通报200元的处罚，给予南工房食堂管理员xx100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。

　　特此通报。

　　20xx年x月x日

产品质量通报6

各辖市(区)局及相关部门：

　　20xx年上半年xx省质量技术监督局对全省部分产品进行了质量监督检查，现将省级监督检查我市产品的质量情况通报如下：

　　一、基本情况

　　(一)全省情况：20xx年上半年省质监局抽查了186类10059批次产品，合格9700批次，平均合格率为96.43%。所抽查产品对应的20xx年销售收入为5418.4亿元，合格产品对应的20xx年销售收入为5387.2亿元，产品质量指数为99.4。

　　(二)我市情况：20xx年上半年省级监督检查了我市107类产品1461批次，占全省抽查产品总数的14.52%。在监督检查1461批次产品中，合格1413批次，平均抽查合格率为96.71%，高于全省平均抽查合格率0.28个百分点。所抽产品所对应的上年销售收入为768.14亿元，其中检验合格产品所对应的上年销售收入为761.18亿元，产品质量指数为99.09。

　　从行政区划产品抽样批次合格率来看，戚墅堰区所抽产品全部合格，金坛市、新北区、钟楼区平均抽查合格率均高于全市平均水平，溧阳市、武进区、天宁区平均抽查合格率均低于全市平均水平;从行政区划产品质量指数来看，金坛市、溧阳市、新北区、天宁区、钟楼区、戚墅堰区产品质量指数高于全市平均水平武进区产品质量指数低于全市平均水平。

　　在抽样的产品中，工业涂料、安全玻璃、汽车和摩托车的其他零部件和附件、水泥等83类产品抽查合格率为100%，占全部产品种类的77.57%;低压成套开关设备、浸渍纸层压木质地板、配套床上用品、印制线路板等21类产品的抽样合格率在80%—100%之间，占受检种类的19.63%;电动车动力电池、铝塑复合板等2类产品的抽样合格率在60%-80%之间，占受检种类的1.87%;安全网的抽样合格率为0，占受检种类的0.93%。

　　二、产品质量情况分析

　　(一)日用消费品

　　抽查了我市配套床上用品、LED灯具、T恤衫、儿童眼镜等24类日用消费品246批次，合格237批次，平均合格率为96.34%，其中，LED灯具、T恤衫、儿童眼镜等17类产品质量较好，合格率均为100%。抽查的配套床上用品、普通照明用自镇流荧光灯、针织服装等7类产品存在质量问题。

　　抽查了配套床上用品37次，合格36批次，合格率为97.3%，主要问题是耐干摩擦色牢度不符合标准要求。

　　抽查了印染布18次，合格15批次，合格率为83.33%，主要问题是纤维含量与标注不符，水洗尺寸变化率、撕裂强度不符合标准要求。

　　(二)建筑装饰装修材料

　　抽查了我市工业涂料、浸渍纸层压木质地板、内外墙涂料、建筑防水卷材等24类建筑装饰装修材料366批次，合格345批次，平均合格率为94.26%。其中，抽查的工业涂料、实木地板、混凝土排水管、水泥等19类产品质量较好，合格率均为100%。抽查的浸渍纸层压木质地板、内外墙涂料、木家具等5产品存在质量问题。

　　抽查了浸渍纸层压木质地板产品178批次，合格163批次，合格率为91.57%。存在的主要问题，一是表面耐磨指标不合格，有四家企业生产的浸渍纸层压木质地板，表面耐磨低于500转，远远低于标准规定的≥4000转的要求;二是甲醛释放量超标;三是内结合强度不符合标准要求。

　　抽查的内、外墙涂料17批次，合格16批次，合格率为94.12%。主要问题是产品的对比率达不到标准要求。

　　抽查了热轧带肋钢筋10批次，合格9批次，合格率为90%。主要问题是横肋高、肋间距不符合标准要求。

　　(三)工业生产资料

　　抽查了我市低压成套开关设备、断路器、印制线路板、机动车灯具、橡胶机械等53类工业生产资料813批次，合格796批次，平均合格率为97.91%。其中，抽查的`晶体硅光伏组件、汽车、摩托车的其他零部件和附件、危险化学品包装物、容器等42类产品的质量较好，合格率均为100%。抽查的电动车电机、机动车灯具、电动车动力电池等11类产品存在质量问题。

　　抽查电动车电机38批次，合格34批次，合格率为89.47%，主要问题是轮辋强度、转速不符合标准规定要求。

　　抽查机动车灯具89批次，合格86批次，合格率为96.63%，主要问题是灯具的配光性能、反射面曲率半径不符合标准要求，将会影响驾驶安全。

　　抽查铝塑复合板3批次，合格2批次，合格率为66.67%，主要问题是产品的涂层耐碱性异常，有色差现象。

　　(四)农业生产资料

　　抽查了我市农用复混肥料、农用拖拉机、植物保护机械等6类农业生产资料36批次，合格35批次，平均合格率为97.22%。其中，抽查的农用拖拉机、植物保护机械等5类产品的质量较好，合格率均为100%。复混肥料产品存在质量问题。

　　抽查了复混肥料7批次，合格6批次，合格率为85.71%。主要问题是有效磷含量与明示不符、产品未按要求标注警示语。

　　三、处理意见

　　(一)针对上半年江苏省监督检查我市产品质量的总体情况和反映出的问题，各辖市(区)局要严格按有关法律、法规规定，认真做好产品质量省级监督检查后处理工作和后处理软件的操作运行。

　　(二)对监督检查中涉及安全、节能、环保等强制性标准规定项目不合格的产品，按照《产品质量法》、《标准化法》等有关法律、法规的规定责令企业停止生产、销售并严肃查处。对监督检查中涉及一般项目不合格的产品，责令企业限期整改。

　　(三)各辖(市)区质量技术监督部门要充分利用监督检查数据的信息，掌握好产品质量指数评价的方法，有针对性的采取符合当地产业特点的措施，促进企业走上质量效益型道路。

产品质量通报7

　　20xx年11月14日下午二楼包装部反映彩餐美国NExUS订单15#橙色330两层规格的产品出现较多的'大小边不合格产品，经检查确认为公元20xx年11月2日折叠车间员工田井志所生产的，不合格产品数量大约在80包左右。为落实和贯彻车间制度，现根据车间第四节第四条制度给予罚款人民币20元整。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

产品质量通报8

　　一、事故概况

　　20xx年8月7日经经营部反馈，我公司送往联创公司的纸塑袋在使用过程中发现有质量问题，随即公司组织人员前往进行处理。经过调查，发现问题如下：

　　221号托盘： 7条袋存在中缝处粘连，导致客户在使用时无法把袋打开。

　　二、事故原因分析

　　根据生产工艺与员工实际操作情况进行分析，造成此起事故的`原因如下：

　　1、工段长与操作工质量意识淡薄，未尽到职责。

　　2、在控制过程中操作工马虎大意、工作不精心，质检员未能有效的进行监督检查。

　　三、预防措施

　　1、制袋工段要充分利用班前班后会组织员工深入学习公司质量方针、产品质量控制规程及标准，大力提升员工质量意识。

　　2、在过程控制中，要严格落实“三检”制度，对可能出现质量问题的产品要精心挑拣，不让一条不合格产品流入下道工序。

　　3、质量检验员要加强监督检查力度，增加检验频次，数量，杜绝不合格产品流入下道工序。

　　四、处理决定

　　为严格贯彻执行公司质量方针、目标，从而使广大员工提高认识，在实际工作中树立牢固的质量意识。经研究决定，对此起事故的相关责任人作如下处理：

　　1、 对工段xx新闻罚款 40 元；

　　2、 对质量检验员狄x罚款 20 元；

　　3、 对制袋机组当班人员罚款 150 元；

　　xx公司

　　年8月8日

产品质量通报9

　　公司生产部在20xx年12月份生产过程中，由于对生产图纸把关不严，工作粗心大意将客户订单上，床的尺寸由2200x20xx加工为20xxx20xx，导致交货延期，给公司在信誉上造成很大影响，而且造成很大的材料浪费，此次事件主要责任人xxx离开公司，另外样品组主管xx、生产主管xxx负有不可推卸的'责任，主要表现在平时的工作监管不力，导致此次事故的发生。对此经公司总经办研究决定，给予样品组主管xxx60元人民币处罚;给生产主管嘻嘻嘻100元处罚。通过此次事件的教训，希望各岗位人员及主管引以为戒、举一反三、高度重视，避免此类事件的再次发生。

　　特此通报

　xxx

　　20xx年xx月xx日

产品质量通报10

发布部门：人力资源部

　　本处罚决定由CEO、人力资源主管下达，研发等部门全体通报，并在通告发布同时与相关责任人员集体谈话。

　　20xx0313产品质量事故回顾：

　　2月末，研发一部基础应用组研发人员A对OA公告通知模块进行修改但未认真测试，3月5日发布修正合集时，未根据产品发布流程要求对所修改项目进行文字说明，导致测试组没有针对该模块进行测试，错过了弥补错误的机会，引发该模块功能在发布后出现故障（公告发布后不能编辑）。直到3月9日有客户、经销商在QQ群、论坛等多处反映该模块问题，研发一部技术支持组BBB和测试组CCC得到信息后立即反馈给A，A当天对BUG进行了简单修改，达到基本可用，并将程序更新到svn，同时将补丁发给BBB，BBB反馈给客户。但由于未重新发布修正合集，该模块问题并未彻底解决，所有已升级客户均存在此故障，引起部份客户不满，质疑产品质量和开发团队责任心。3月13日，在上级主管发现后，指导开发人员进行了重新设计，并于3月14日进行测试，3月14日晚发布修正合集彻底解决有关问题。

　　事故反映的直接问题：

　　1、研发人员在开发过程中责任心不强，马虎疏漏；设计缺乏正确思路；不按照规范流程发布程序；对程序不进行简单测试和检查。

　　2、研发人员与研发组长之间沟通不畅，导致开发过程没有得到有效监督和挽救。

　　3、技术支持和测试组客户意识不强，对于问题的处理没有起到监督、督促落实的作用；对问题重要程度分类不准确，不按紧急流程处理，且没有主动上报上级主管。

　　事故反映的深层次问题：

　　1、事故过程中，所有参与处理的人员都没有意识到问题的重要性和紧迫性，并发起有关紧急工作流。

　　2、研发团队开发周期管理不规范，部门间配合不到位，部门内部主管和员工沟通不顺畅，员工遇到问题不走流程、不上报。

　　3、员工对控制产品质量、提高客户满意度的责任心不强，对企业核心利益不关切。

　　处罚决定：

　　1、开发人员A责任心不够，工作马虎、设计草率，本月绩效考核扣40分；

　　2、研发组长DDD，未尽到有效管理和监督职责，本月绩效考核扣20分；

　　3、测试组长CCC测试不严谨，沟通不到位，发生问题后督导修正不力，未能按流程处理及时上报有关主管，本月绩效考核扣30分；

　　4、技术支持组BBB督促不及时，反馈紧急程度不到位，未能替客户着想，本月绩效考核扣10分；

　　5、技术支持组长EEE未能强调部门监督职能并加强日常培训和教育，日常工作中也没有总结紧急问题并加以过问，本月绩效考核扣20分。

　　处罚目的：

　　使大家认识到，对于产品质量问题，我们要有严肃态度，相关人员积极承担，相关部门主动推进和监督，流程严格规范，不能讲情面。

　　企业核心利益受损，是关乎全体员工利益的，大家必须有这种意识。

　　处罚不是目的：

　　被处罚的员工也不要有顾虑，或者认为是比较倒霉，赶上了制度改进的严格期。越是重要岗位，我们越是要严格要求。尽管目前出现了差错，但所肩负的'责任仍然是很重要的，是受到企业重视的。

　　正确的思路是：认真思考问题产生的原因，制定整改措施，把丢的分补回来。受处罚人员如能在最短时间内，对有关问题进行整改，并提出有建设性改进意见，促成制度完善或设计方法改进的，还可以获得加分。

　　另外，大家不能因为做了事被处罚，就有索性不做事的思想。不作为的，我们不会处罚，会直接考虑调岗。

　　客户对评价直接关系到xx品牌的信誉，关系到每位员工的切身利益。皮之不存，毛将焉附，我们每一位员工都对荣誉负有责任。

　　每个工作环节都可能对xx品牌产生不可估量的影响，因此我们每一项微小工作，都需要做到符合规范要求。各部门虽各司其职，但团队是一个整体，xx品牌是需要大家共同努力来维护的，希望大家从此次事故中汲取教训，为客户多想一秒钟，就是对多尽一份力！

　　20xx年x月x日

产品质量通报11

　　2月末，研发一部基础应用组研发人员XX对OA公告通知模块进行修改但未认真测试，3月5日发布修正合集时，未根据产品发布流程要求对所修改项目进行文字说明，导致测试组没有针对该模块进行测试，错过了弥补错误的机会，引发该模块功能在发布后出现故障（公告发布后不能编辑）。直到3月9日有客户、经销商在QQ群、论坛等多处反映该模块问题，研发一部技术支持组XX和测试组CCC得到信息后立即反馈给XX，XX当天对BUG进行了简单修改，达到基本可用，并将程序更新到svn，同时将补丁发给XX，XX反馈给客户。但由于未重新发布修正合集，该模块问题并未彻底解决，所有已升级客户均存在此故障，引起部份客户不满，质疑XX产品质量和开发团队责任心。

　　3月13日，在上级主管发现后，指导开发人员进行了重新设计，并于3月14日进行测试，3月14日晚发布修正合集彻底解决有关问题。

　　事故反映的直接问题：

　　1、研发人员在开发过程中责任心不强，马虎疏漏；设计缺乏正确思路；不按照规范流程发布程序；对程序不进行简单测试和检查。

　　2、研发人员与研发组长之间沟通不畅，导致开发过程没有得到有效监督和挽救。

　　3、技术支持和测试组客户意识不强，对于问题的处理没有起到监督、督促落实的作用；对问题重要程度分类不准确，不按紧急流程处理，且没有主动上报上级主管。

　　事故反映的深层次问题：

　　1、事故过程中，所有参与处理的人员都没有意识到问题的重要性和紧迫性，并发起有关紧急工作流。

　　2、研发团队开发周期管理不规范，部门间配合不到位，部门内部主管和员工沟通不顺畅，员工遇到问题不走流程、不上报。

　　3、员工对控制产品质量、提高客户满意度的责任心不强，对企业核心利益不关切。

　　处罚决定：

　　1、开发人员XX责任心不够，工作马虎、设计草率，本月绩效考核扣40分；

　　2、研发组长XX，未尽到有效管理和监督职责，本月绩效考核扣20分；

　　3、测试组长XX测试不严谨，沟通不到位，发生问题后督导修正不力，未能按流程处理及时上报有关主管，本月绩效考核扣30分；

　　4、技术支持组XX督促不及时，反馈紧急程度不到位，未能替客户着想，本月绩效考核扣10分；

　　5、技术支持组长EEE未能强调部门监督职能并加强日常培训和教育，日常工作中也没有总结紧急问题并加以过问，本月绩效考核扣20分。

　　处罚目的：

　　使大家认识到，对于产品质量问题，我们要有严肃态度，相关人员积极承担，相关部门主动推进和监督，流程严格规范，不能讲情面。

　　企业核心利益受损，是关乎全体员工利益的，大家必须有这种意识。

　　处罚不是目的：

　　被处罚的`员工也不要有顾虑，或者认为是比较倒霉，赶上了制度改进的严格期。越是重要岗位，我们越是要严格要求。尽管目前出现了差错，但所肩负的责任仍然是很重要的，是受到企业重视的。

　　正确的思路是：

　　认真思考问题产生的原因，制定整改措施，把丢的分补回来。受处罚人员如能在最短时间内，对有关问题进行整改，并提出有建设性改进意见，促成制度完善或设计方法改进的，还可以获得加分。

　　另外，大家不能因为做了事被处罚，就有索性不做事的思想。不作为的，我们不会处罚，会直接考虑调岗。

　　客户对XX的评价直接关系到XX品牌的信誉，关系到XX每位员工的切身利益。皮之不存，毛将焉附，我们XX每一位员工都对XX的荣誉负有责任。

　　每个工作环节都可能对XX品牌产生不可估量的影响，因此我们每一项微小工作，都需要做到符合规范要求。各部门虽各司其职，但XX团队是一个整体，XX品牌是需要大家共同努力来维护的，希望大家从此次事故中汲取教训，为客户多想一秒钟，就是对XX多尽一份力！

　　XX年XX月XX日

产品质量通报12

　　20xx年*月*日晚，水洗厂**班组xx在生产xx款产品中，或在猫须和砂位接头处喷得太重，或在腰头及后片砂位处喷得既重又小、且所喷得砂位也不自然，造成该款100条裤子产生质量问题。

　　分析这起事故原因，系xx长期不听从技术辅导所致，对在上述方面存在的问题，无论是班长还是质检员先后给他指出多次，但xx依然把不合理的技术操作间续性表现在生产中。xx所表现出来工作态度对企业是极其不负责任的。根据《公司奖惩规定》：

　　1、因xx工作过失致使“100条xx款裤子喷重砂位”进行全厂通报；

　　2、xx未按照技术辅导操作、且班长、质检已经告诫他多次，在实际生产中依然表现自我，给予100元的经济处罚。

　　我们希望xx能够认真汲取教训，正视自己的技术缺陷，不要为了盲目追求产量而放弃质量，这对你本身、对大家、对企业都是极其有害的.。喷高猛本身讲究科学、讲究技术、讲究经验，当你在工作中不断钻研操作要领，总结经验，你的技术一定会提高很快，这时，你的产量自然也就上来。

　　xxxx年xx月xx日

　　产品质量事故处理通报范文三

　　行政科在夏季来到之后，没有及时将防灭蝇工作落到实处，公司领导曾催促单位抓紧落实，及时做好门帘吊挂和灭蝇工作，但到六月一日止，此项工作仍未完成。工人村食堂招待室苍蝇到处飞，就餐条件差，带来较坏影响。经公司研究决定，给予总经理SS100元、行政科主管产品质量事故处罚通报200元的处罚，给予南工房食堂管理员**100元的处罚，并责令在6月2日上午11：00之前整改完毕。

　　特此通报。

　　xxxx年xx月xx日

产品质量通报13

　　公元20xx年11月14日下午二楼包装部反映彩餐美国xx订单15橙色330两层规格的'产品出现较多的大小边不合格产品，经检查确认为公元20xx年11月2日折叠车间员工田井志所生产的，不合格产品数量大约在80包左右。为落实和贯彻车间制度，现根据车间

　　第四节第四条制度给予罚款人民币20元整。

　　xx柔印车间

　　20xx年11月15日

产品质量通报14

各科室、局属二级机构：

　　8月22日，值班室、一楼男生宿舍人员外出未关空调，缺乏节约意识，造成了铺张浪费的不良影响。经研究决定，给予相关人员通报批评一次，希望全局职工引以为戒，牢固树立勤俭节约观念、自觉执行反对铺张浪费的.有关规定，增强维护制度的意识。今后再有此类事件发生，在职员工扣除当月精神文明奖，临时工受到等额罚款。

　xx区财政局

　　20xx年8月23日

产品质量通报15

　　公司生产部在20xx年12月份生产过程中，由于对生产图纸把关不严，工作粗心大意将客户订单上，床的尺寸由2200*20xx加工为20xx*20xx，导致交货延期，给公司在信誉上造成很大影响，而且造成很大的材料浪费，此次事件主要责任人离开公司，另外样品组主管、生产主管负有不可推卸的责任，主要表现在平时的'工作监管不力，导致此次事故的发生。对此经公司总经办研究决定，给予样品组主管X60元人民币处罚;给生产主管嘻嘻嘻100元处罚。

　　通过此次事件的教训，希望各岗位人员及主管引以为戒、举一反三、高度重视，避免此类事件的再次发生。

特此通报

　　x年xx月xx日