通报批评[精华]
通报批评1
全体员工:
xx,男,xx年x月出生,现为我院后勤玻璃室工人。
xxx长期工作散漫,责任心不强,并且经常脱岗。尤其是在最近学院考虑到xxx承担的工作量极少,决定自5月16日起临时安排他到丰盛堂自行车棚值班一段时间时,他口头表示同意服从安排(15日下午学院主管负责人找他谈话),但16日至今一直不到临时岗位工作,目无组织纪律。学院主管负责人发现xxx在5月16日没按要求在丰盛堂自行车棚值班,5月17日上午再次通知他如无正当理由必须服从组织的'工作安排,xxx当时也再一次答应服从安排;而行动上他仍在玻璃室干些与工作无关的个人事情。5月17日上午下班时,他无打考勤卡(早退);17日下午和20日上午他没打上、下班考勤卡,也不见他上班,但玻璃室敞开着门(17日下午还开着收音机)。更为严重的是,他违反规定,擅自多次涂改考勤卡:3月14日将上午11:42涂改为7:40;5月16日上午10:15,涂改为7:15;5月20日下午将14:13打到上午记时位置,然后涂改为7:13时。
为加强职业道德建设,严厉劳动纪律,对xxx不服从组织安排,工作散漫,无组织纪律性的错误,根据化院[xxx]018号文“化学学院院办、后勤、图书分馆工作人员考勤实施细则”的精神,学院决定给予xxx通报批评,并扣除其5月份的奖金和业绩津贴。
希望全体教职工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,坚持良好的职业道德和工作作风,为学院的发展做出新贡献。
xxx
20xx年xx月xx日
通报批评2
公司x部员工x在x年x月累计旷工x次,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,现按公司规定予以公告批评,同时,处以罚款x元,扣除当月全勤奖及本月额外工作津贴。
特此通报
x公司行政部
x年xx月xx日
通报批评3
关于对奎苏卫生院在20xx年度护士执业注册工作中未进行认真审查的通报
县医院、疾控中心、妇幼所、各乡镇场区卫生院:20xx年我县护士执业注册工作基本结束,现对此项工作中奎苏卫生院未能按照相关规定接收外院护士高炜,并未审查资质的.情况进行通报批评。兹高炜同志于20xx年在奎苏卫生院受聘护理工作结束后,向奎苏卫生院申请护士执业资格注册。因奎苏卫生院工作人员疏忽,未对高炜同志进行详细的资格审查,在不知详情的前提下接收了外院护士的注册材料,根据卫生部《护士执业注册管理办法》第二十条规定:“护士执业注册申请人隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请护士执业注册的,卫生行政部门不予受理或者不予护士执业注册,并给予警告;已经注册的,应当撤销注册。”高炜同志隐瞒个人有关情况上报卫生厅后,被查处驳回所有注册材料。针对奎苏卫生院不按照规定进行护士执业注册工作,造成不良后果,我局研究决定予以奎苏卫生院进行全县通报批评,各单位要以此为戒,严格按照卫生考试的相关规定,加强工作人员管理。
巴里坤县卫生局
20xx年六月
通报批评4
各市管学校(幼儿园)、中心学校、xx教办:
xx年度中小学教师中、高级职务评审结果公示期间,有网友举报槐林中学肖三所供给的职评材料弄虚作假。经查,肖三所供给的'任期内教学计划、进度、课表、教案等均不,没按程序将材料在校内公示。肖三作为学校校长,不按要求如实供给职评材料,弄虚作假,为保证职评工作的严肃性和公正性,经xx年12月25日局党工委会议研究决定:给予肖三通报批评,并责令其作出深刻检查。
请各校从肖三同志的错误中吸取教训,举一反三,杜绝职评工作的弄虚作假行为,确保学校教育教学工作有序开展。
xx市教育局
xx年12月26日
通报批评5
各部门:
为净化办公区域空气卫生环境,保障员工长期工作的`身心健康,维护公司办公工作的良好形象和正常工作秩序,营造良好工作氛围。
公司领导特别做出指示要求,从20xx年03月08日起,严禁在办公室内吸烟(专用吸烟间、卫生间、小会议室、单独办公间除外),违者第一次办公室管理者对其采取没收香烟和打火机的处理,第二次将对其没收香烟和打火机外,并将全司通报批评,对于屡教不改不听劝阻、严重影响到他人的身心健康和正常工作秩序者,将直接报告冯总处理。
望各位同仁自觉遵守公共办公秩序和环境卫生,共同营造良好工作氛围!
特此通知!
XX公司办公室
年03月06日
通报批评6
各市管学校(幼儿园)、中心学校、xx教办:
xxx3年度中小学教师中、高级职务评审结果公示期间,有网友举报槐林中学肖三所供给的职评材料弄虚作假。经查,肖三所供给的任期内教学计划、进度、课表、教案等均不真实,没按程序将材料在校内公示。肖三作为学校校长,不按要求如实供给职评材料,弄虚作假,为保证职评工作的.严肃性和公正性,经xxx3年12月25日局党工委会议研究决定:给予肖三通报批评,并责令其作出深刻检查。
请各校从肖三同志的错误中吸取教训,举一反三,杜绝职评工作的弄虚作假行为,确保学校教育教学工作有序开展。
xx市教育局
xxx3年12月26日
通报批评7
新闻与传播系动画07—1班学生xxxxxxxxxxx等20名同学在xxxx年10月5日第1、2节《中国画》课上集体迟到,严重影响教学秩序,为严肃校规校纪,纠正学风,教育本人和他人,经新闻与传播系研究决定给予上述20名同学通报批评。
xx工程技术大学新闻与传播系
xxx年十月十六日
通报批评8
在4月x日地理考试期间,翻看地理书。 对于该同学在考试期间的'作弊行为,年级部根据?年级部考试管理条例?做出以下处分决定: 栗晓卫同学被扣除本科目20分,个人量化考核分5分。
4月x日化学考试期间,互相传抄答案。
对于该二人在考试期间的作弊行为,年级部根据?年级部考试管理条例?做出以下处分决定:
各自扣除本科目20分,个人量化考核分5分。
在4月x日化学考试中,扭头看后面同学的试卷。
对于该同学在考试期间的作弊行为,年级部根据?年级部考试管理条例?做出以下处分决定: 扣除李明阳本科目20分,个人量化考核分5分。
xx
xxxx年xx月xx日
通报批评9
各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团体育局,总参军训和兵种部体育局、总政宣传部文体局,各行业体协,各运动项目管理中心:
7月24日晚,国家短道速滑队在山东省青岛市转训期间发生严重内部冲突,部分运动员违反队规,外出饮酒,并未按时归队,在领队进行批评教育时发生冲突,少数队员追打领队和教练员,损坏驻地公共物品,凌晨又擅自集合队员,严重干扰了其他队员的正常休息。此事件的发生造成了恶劣的社会影响,严重损害了国家短道速滑队的形象,同时也损害了中国运动员和中国体育的形象。
事件发生后,体育总局高度重视,责成冬季运动管理中心领导第一时间赶赴现场,对事件起因和经过进行认真的调查核实,对相关责任人员进行批评教育,依据事实进行严肃处理,对国家短道速滑队进行全面的教育整顿。
此次事件之前,国家短道速滑队曾在云南丽江发生与当地保安打架事件,在社会上造成不良影响。接连发生的问题并不是偶然的,反映冬季运动管理中心领导班子平时疏于和失于对运动队的严格管理,缺乏对运动员特别是知名运动员的政治思想教育和道德素质的培养,对运动队中存在的问题和矛盾没有及时化解和处理。事件发生在运动队和运动员身上,但问题产生的根源是在项目中心的领导班子,因此,冬季运动管理中心领导班子对此次事件的发生负有不可推卸的领导和管理责任。
鉴于国家短道速滑队连续出现的问题,以及造成的恶劣社会影响,国家体育总局决定对冬季运动管理中心领导班子在全国体育系统进行通报批评,并要求中心领导班子向体育总局党组做出深刻的书面检查,深刻剖析产生问题的原因,认真总结与反思日常教育和管理工作存在的缺失和软弱问题,制定切实有效的整改措施。
体育作为社会文明进步的重要窗口,不单纯是一种肢体运动,更是一种教育手段。奥运冠军、世界冠军等优秀运动员具有较高的社会知名度,其行为对广大人民群众特别是青少年具有榜样和示范作用。优秀运动员所表现的`积极进取、公平正义、遵纪守法、团结友爱、健康自然的精神和理念,体现了和谐社会的目标追求与价值导向,对于促进人们身心健康与社会和谐发展具有独特的功能和作用。反之,知名运动员缺乏文明修养和道德修养的行为,也将对社会造成恶劣的影响。中国体育界历来要求运动队的任务是培养具有高尚品德、对社会有责任感、全面发展的优秀运动员,在国际赛场为国争光,但决不允许在队规队纪面前有特殊运动员。严肃队纪队规是对犯了错误的运动员爱护帮助的必要方法和手段。
体育总局历来高度重视对运动员思想道德品质的教育,注重对运动员文化等全面素质的提高与培养。发生在短道速滑队的事件,也给其他项目运动队的教育与管理再次敲响了警钟。各级体育部门、各级运动队,特别是各支国家队要深刻汲取短道速滑队的教训,进一步加强运动队管理和思想政治工作,在运动队中大力弘扬爱国、奉献、团结、拼搏精神,增强运动队的凝聚力和战斗力,提高运动员文化素质和道德修养,为做好伦敦奥运会备战工作奠定坚实的思想基础,为构建和谐社会做出积极的贡献。
国家体育总局
年八月四日
通报批评10
经查,某学生在学校规定的上课时间内外私自离校饮酒,严重违反了学校纪律,给学校形象造成了不良影响,对其他学生也产生了负面示范作用。现提醒广大同学要严格遵守学校规定,保持良好的行为举止,共同营造和谐的`校园氛围。
现经研究决定,给予通报批评一次,以观后效。
希其他同学能引以为戒,认真学习。严格遵守学校各项规章制度。
x年xx月xx日
通报批评11
公司品质管理部xxxxxx在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第5.8.4条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。
各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司的`管理规定。
特此通报!
xxxx有限公司
总经办
20xx年xxx月xx日
通报批评12
经查发现夜班保安左万存于20xx年5月20日晚班上班期间睡觉;对于此失职渎职,莫视公司财产安全的行为,我公司给予严厉批评,并处以50元罚款。望引以为戒,杜绝类似现象发生!西昌市川南建筑工程有限公司海南乡钟楼村棚户区拆迁安置点
建设项目部
二○xx年五月二十一日
通报批评13
xxx,男,xx人,国际教育学院国际经济与贸易xx01班学生,国际教育学院旗手兼安全联络员,xx年国家助学金一等获得者。
该生20xx—20xx学年度第二学期因放松对自身要求,自开学以来至5月6日止,无故旷课20节,经学院多次教育,该生意识到自己的过错,并确有改之,然为严肃校纪,以正学风院风,经研究决定撤销易作齐国际教育学院旗手兼安全联络员职务告处分,暂缓发国家助学金一等xx元,待本学期期末考试后表现进步后发之,特此通告。
学生本人自接到处分决定后,对此有异议,可在7个工作日之内向国际教育学院申诉委员会申诉。
xxx
20xx年xx月xx日
通报批评14
致:全体员工编号:XX
自:行政部日期:20xx年XX月XX日
抄送:
关于:通报批评
现向星源汇全体员工通报,因工程部未在规定日期内向行政部递交所辖部门的加班申请及调班申请,致使行政工作延误,鉴于此事已在每周例会中多次提及,但仍然未得到落实。故给予工程部通报批评。望各部门负责人能在工作中能引以为戒。再有类似问题出现,将由相关部门负责人承担相应责任。
物业经理意见:XX
客服部:XX
工程部:X
保卫部:XX
行政部:XX
通报批评15
全体员工:
20xx年2月19日上午,北京xx人事文员叶xx与清洁工李xx因小事发生口角,继而爆发肢体冲突。冲突中,李xx被打倒在地。110接警后,经北京通州漷县派出所调解,叶、李家属、北京基地代理经理三方一致同意:
叶赔偿李医药费人民币4000元。叶、李的.打架事件性质恶劣,影响极坏。
为严肃纪律、教育本人及全体员工,经公司研究,决定对事件作出如下处理:
1.对叶、李打架行为进行通报批评。
2.叶赔偿李的医药费由叶倩个人承担。
3.开除叶、李。望全体员工引以为戒,在日常工作中加强自身修养,提高自我约束和控制能力,杜绝此类事件的再次发生,团结友爱,致力于营造和维护和谐稳定的工作环境。
xxx制造有限公司
年月日
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