中医院护理工作计划

时间：2024-12-08 08:48:08 工作计划我要投稿

中医院护理工作计划

　　时光飞逝，时间在慢慢推演，又将迎来新的工作，新的挑战，是时候抽出时间写写计划了。那么你真正懂得怎么制定计划吗？下面是小编收集整理的中医院护理工作计划，仅供参考，大家一起来看看吧。

中医院护理工作计划

　　在20xx年的新年里，我们的护理工作也应该达到一个新的水平，特别是制定我今年的个人护理工作计划：

　　首先，加强护士在职教育，提高整体护理质量。根据护士标准化培训教育课程，做好护士工作，落实“三基地”和专业技能培训考核。

　　1.重点加强对新医院护士、合同护士、低年资护士的评价，增强学习意识。今年上半年，护理部计划加强基础护理知识，增加评价数量，提高评价标准。

　　2、加强专业技能培训：各专业科目开展理论技能培训和评价计划，每年组织考试2-3次，理论考试闭卷，注意考试效率，杜绝“形式”。为护士的工作奠定了坚实的基础。

　　3、基本技能评价：属于标准化护士培训，每年进行16项基本技能考核，考核要求与实际工作相结合。

　　4、加强相关知识的学习和掌握，组织规则实际考试，更深入地了解工作规则，结合临床应用学习。

　　二是增加文化知识的学习，提高护士的整体素质。

　　1.组织学习医院服务文化礼仪，增强现代护理文化意识，在护士工作会议上讨论礼仪问题，达成共识后在全院开展。

　　2、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。

　　三：加强自身护理工作管理，提高自身整体素质。

　　（1）医院护士在早期管理班举行。他们的主要思想是更新人类精神的管理、管理技能和护理服务。在当今社会，人们对保健服务的需求是新年和长期护理前景的情感交流。

　　（2）加强护士目标评价，结合护士年度护理评价指标质量和其他管理部门评价，进行端到端管理。

　　（3）促进跨部门沟通和护士学习，跨组织护理和护士工作经验交流会议质量季度检查，了解如何改进护理管理。

　　四、加强护理质量过程控制，确保医疗安全有效。

　　（1）继续实施护理质量二级管理体系，在护理工作中发现问题，提高解决问题的能力，部门成立质量控制团队，发挥质量控制的作用，负责人明确质量控制点，督促提高护理质量。

　　（2）建立检查、评价、反馈制度和可追溯性制度，护士长经常到各区进行检查、监督和评价。评价方法多样：现场评价、看病人、检查记录、听取医生意见、发现护理工作，及时提出纠正措施。

　　（3）进一步规范护理工具，加强质量控制手段，利用“控制员-护士长-护理部”三层定期缺陷分析体系，做好医疗记录。年终考核评为集体第一、二、三名。

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