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个人辞职报告

时间:2023-08-24 12:35:36 辞职报告 我要投稿

个人辞职报告15篇(精品)

  现今,辞职越来越常见了,我们经过衡量后,会选择与现在的工作告别,这也意味着,需要写辞职报告了。我们该怎么去写辞职报告呢?以下是小编精心整理的个人辞职报告,欢迎阅读与收藏。

个人辞职报告15篇(精品)

个人辞职报告1

尊敬的领导:

  很抱歉,辜负了领导对我的期望,我在这个时候递交了辞职报告。

  首先,感谢领导及同事在这近半年里,对我工作的支持与帮助。在这一年里我学到了很多,得到了很多。在贵公司这段时间将会是我一生中,都难以忘却的宝贵财富。同时这段时间里发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。

  在销售部的日子里,因为工作的'关系,与同事朝夕相处,建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。

  但现在因为我个人以及家庭的原因,经过深思熟虑地思考,我不得不提出辞职,希望能于20xx年2月15日正式离职,请公司批准。并请公司在2月15日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  在离职前这段时间,我还会努力工作,把工作做好。

  此致

敬礼

  申请人:

个人辞职报告2

尊敬的领导:

  从20xx年5月份至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与业主建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的'感谢!

  在公司的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习怎么去管理服务,但由于自己能力等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好更加优质的服务,自己身感有愧公司的两年的培养。

  由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

个人辞职报告3

  尊敬的老板你好!

  首先感谢在公司的这些年,你对您的细心栽培。看着公司的业绩日益红火,我也有了自己的想法。

  也许是受到老板您的影响,我认为什么事情只靠想是不行的,想要像你一样成功。只有从现在开始努力。继续充电,努力学到更多该学的知识。虽然有点舍不得,可是路是要靠我自己走的

  所以,现在必须向您辞去现在的'工作,离开这里也是我开始的第一步。希望您能理解!

  望批准

  同时在这里恭贺您,生意兴隆,和睦家庭,旺上加旺!

会想念公司的下属:xxxx

XX.8.16

个人辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  在公司做客服也快有五年的时间了,同事们的互相帮助、公司对我们员工的重视,让我对公司、对这一个岗位都有了不轻的感情。说真的,跟公司提出辞职报告是我想来很久才下定决心的,毕竟在公司工作了这么久,对这里的每一位同事,甚至公司的每一处环境都是十分的熟悉,突然间要做决定离开这一个熟悉的环境,是很难下定决心的。可是现实的情况,就再告诉着我我比较需要好好休息一下了。

  公司的客服工作,是我离开学校后的第一份工作,也是一份工作。我在大学里面学习的专业就是电商,当时公司来学校校招,看到我的成绩之后么就之后直接拍板了我通过了,复试都没有弄,公司是给了我很大的信任的。在公司实习了五个月后,领导您跟我说要不要考虑留下来转正。看到公司对我的信任,在嘉善各种待遇也还不错,我就在毕业以后直接回到了公司,所以说公司是我从实习就一直待的,一直都没有变过。这段时间,公司也有在考虑我将我往管理层发展,想要往我的肩上增加担子。可是我注定要辜负公司的栽培了,在前段时间我们家去医院体检的时候,查出了我得了食道癌……癌症是多么可怕的一个词,当时我感觉天都快塌下来,我还年轻,我还有很多吃的、玩的.、看的没享受过。所以我前段时间,了我进入公司以来的第一次假,就是为了去各个医院看病。好在在一家省医院里面,说可以考虑手术,不过成功几率不到一半。

  从医院回来之后,我没有跟任何人说,因为我不想看到任何人的同情,再说这不还是有成功的机率嘛!回来之后,我依旧在客服的岗位上面工作着,不知道组什么样的决定,是活这几年,还是拼一把多活几十年。工作里面,我的问题也愈发的明显,经常喉咙痛。再加上家里边一直在催我过去手术,相信医生。想了很久很多,我还有很多的东西没有体验过,这是我自己的生命,我需要珍惜,所以我最终还是决定过去手术。

  跟公司辞职,是我万不得已的,我不想拖累公司,也不想耽误公司的工作,所以就请大家祝福我吧!我一定会康复好再回来公司更大家一起奋斗的!

  此致

敬礼!

  辞职人:__

  20xx年__月__日

个人辞职报告5

尊敬和亲爱的老总:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!

  其实我已经很幸福,很幸运能在公司工作了X年的时间,在这近X年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。

  特别在这X年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

  在这年X年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴X年来时间的付出和努力得到了历史印证。

  在这年X年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

  感谢领导在这X年中对我的`培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

  因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!

  离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我,批准我的辞职。

  申请人:XXX

  xx年xx月xx日

个人辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着复杂的心情写这封辞职报告。由于您对我的能力的'信任,使我得以加入学校并成为学校食堂的承包者主管,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。由于个人的原因,我不得不向学校提出申请,并希望能与今年xx月xx日正式离职。

  由于我个人感觉,我在过去的。一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对学校这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给学校做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在学校的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和学校考虑,自己现向学校提出辞职,望学校给予批准。

  对于由此为学校造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望学校能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

签名:

个人辞职报告7

敬爱的XXX公司各位领导:

您们好!

  非常遗憾在这个时候我事情辞职。

  自20xx年底入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。

  在过去的近两年的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这两年的`工作中做出了自己的最大努力。

  但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年9月30日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。

  以上是我的诚恳的辞职报告,希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

  此致

敬礼

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

个人辞职报告8

尊敬的酒店领导:

  您好!

  我是XXX,在保安部已经一年多的时间,现在也是非常的熟悉酒店,一年来尽职尽责在做好自己的工作,安保工作是很重要的工作,在一些事情上面我能够持续的发挥好自己的能力,这段时间我也对自己各方面非常的看好,我也认为在这样的环境下面自己可以积累足够的经验,但是因为一些原因,我现在也是跟您来辞职了,我现在的情况不适合留下来,有些事情还是需要端正好态度,当然这也是对这份工作负责,现在自己做的每一件事情都在朝着这个方面发展,希望不影响安保工作。

  做安保工作让我感觉有了非常多的提高,在这样的环境下面,我还是成长进步了很多的,我也是希望能够持续做好相关的准备,有些事情需要去积累,在这一点上面这是毋庸置疑的,作为一名安保工作人员,我是有着强烈的意识,也不希望自己个人的原因影响到了工作,对于自己的各方面都应该要有好的判断,这次来辞职我也是做好了很多准备,我希望那个能够在这里积累足够多的知识,在这样的环境下面我所承受的东西也是非常的多,这次来辞职主要也是因为我对今后有了一些规划面,而做这份工作不在我的规划当中,确实还是应该做吹一个选择,我这次来辞职也是很纠结的,但是我必须要让让自己对这些有一个好的认识。

  对于这份工作我还是对自己有一个好的认识的,现在我也意识到了自己这方面的不足,我做安保工作的时候不是非常的有动力,现在过去一年的时间了,这样的感觉是越来越明显,我必须要让自己主动一点承担起这份职责,有些时候应该要对自己有客观认识,我现在也是对自由了新的规划,我希望可以在接下来改变自己的'状态,做这份工作我确实还是缺乏很多,也做的不是很好,我还是需要进一步的调整好心态,对自己各个方面都应该主动去培养,有些事情还是应该主动的了解,作为一名安保工作人员,我认为我自己这一年来有很多事情都做的不是很好,有了新的规划,这对我而言未必不是一件好事。

  我要感激在这一年当中遇到的人和事,这让我对自己各个方面都有了一个清晰地了解,对于这些我从来都不会有任何的马虎,既然是有了新的规划,我还是希望自己不再影响了工作,辞职也是我思考了很久,望您批准我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人:XXX

  20xx年XX月XX日

个人辞职报告9

尊敬的领导:

  首先,感谢这一年多来领导对我的关心、指导和信任,同事们对我工作的帮助和支持。经过这段时间的工作,我学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激,对于我此刻的'离开我只能表示深深的歉意。

  其次,我想说明一下自己提出辞职的原因。由于本人原公司新建项目挂证原因,需持证上岗,经过深思熟虑之后,我决定辞去目前的工作。我知道目前可能会对工作上带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。但目前我负责的工作,好多同事都比较了解,也熟悉有关程序,已安排了合适人员在交接,我相信他们很快都能适应,并能做的更好。

  再次,我想说明一下自己辞职的时间。我已准备好在本月底离职,在这半个月内,我会做好交接工作,并介绍、引荐他们做好有关外围工作,以减少因我的离职而带来的不便。

  最后,祝各位领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

个人辞职报告10

尊敬的`领导:

  您好!

  感谢公司多年来对我的培养关心和照顾,从20xx年5月份来到xx公司至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在网通公司的这段工作经历而自豪。

  而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

个人辞职报告11

尊敬的领导:

  您好!

  经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的工作,此次申请,纯粹是个人兴趣的原因,非其他原因。

  我非常重视我在__电子厂内的这段经历,也很荣幸自己成为__电子厂的一员,我确信我在__电子厂里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益,对此,我表示衷心的感谢,感谢厂里领导为我提供这个的机会,我很遗憾自己在这个时候向厂里正式提出辞职。

  来到__电子厂也已经_年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。厂里平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不厂里的节奏,思想上总是给厂里难以统一。有时候感到彷徨无助。

  可能是因为还太小,太不懂事,太不懂去珍惜拥有的。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很不顺,这曾让我无奈,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向厂里对于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的制度的启动,所有的工作在__电子厂上下极力重视下一步步推进。

  也正是考虑到厂里今后在这个项目安排的`合理性,本着对厂里负责的态度,为了不让厂里因我而造成的决策失误,所以我决定自己离开。或许这对厂里对也是一种解脱吧。离开工作_年的__电子厂,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。更加不会忘记领导对我的知遇之恩。

  也愿厂里在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿__电子厂前程似锦!

此致

敬礼!

辞职人:___

  _年_月_日

个人辞职报告12

尊敬的xx总经理:

  自20xx年x月入职以来,我一直很享受这份财务出纳的工作。同时,我和各部门对接工作也合作的很愉快开心!

  时光如水,岁月如梭。转眼三年过去了,在公司的三年工作中,让我成长了许多,首先感谢我的主管对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导,让我除了在专业知识和工作上有所收获,在生活和育儿方面也有所提高。感谢子总对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的`关心,让我平安顺利的度过了从怀孕到生育这个对于女同志来说最困难的过渡时期!

  其实,此时此刻,千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之,路在脚下!可是路也在前方!感恩公司这个平台,让我们相聚在此,三年的时间,这只是人生旅程的一段路,有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴,我没曾寂寞无助过。

  相逢是首歌!我们举杯同唱过!可是,离别,总是心里有一种酸酸的味道!不过,这三年的深情厚谊注定了我们会是一生的好姐妹!好朋友!今天的别离,也是为了我们明天更好的常相聚!常来常往!!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望于7月22日正式离职,在此,我也为我走后留下来的工作又重新需要新人来承接深表歉意!

  希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!

  此致

敬礼

个人辞职报告13

刘总:

  您好!

  思考良久,还是打算提笔写下这封辞职报告。

  很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

  而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了。从与各分管部门领导沟通的情况来看,建议如果在目前仅是山房项目的话,结合现在的工程进度安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划(在目前而言,员工的合同将大量的于12月31日到期,对于确实不符合岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本),对于山谷项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要您再仔细的斟酌确定。

  另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的'发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是09年度人事行政的工作重点吧。

  同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

  公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但焦老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关09年人力规划、招聘/培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

  一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

  祝愿:xxxx,传承百年!

  xxx

  20xx年xx月xx日

个人辞职报告14

尊敬的领导:

  来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好干下去。事实上也是如此,我很久没在一个公司干过这么长时间。我原来有很多项目,本想拉到公司来做。但是公司很多事情和你的行为让我感到失望。我以为,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工,我才有发展和前(钱)途。

  在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候,就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你,这也是我要辞职的一个原因):

  1、作为老总,有些琐碎之事,你不该过问。

  老总就应该做一些比较大、有水平的事情,整天盯着下边的员工毕竟让人不舒服。例如,哪台计算机给谁使用,怎么又迟到早退啦,关于报销之类的事等等。小事虽小,却使老总形象毁于一旦。

  我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪,并亲自发到每个员工的手中。——这也太平易近人了吧?

  2、纠偏过正。

  办公开支是应该节省,网是不能无限制地上,车是不能随便地打,话费是不能随便地报,出差费用是不能太高……但是不要太过,否则员工会怨声载道的。

  3、要讲公平。

  迟到扣钱,那么加班呢?工作要讲效率,而不能光看工作时间,能不能完成工作要看自觉性,何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡,有什么用!比如你自己,迟到多少回了,能说你上班没努力吗?

  你给我上保险,我很高兴,但这件事情你干得没水平。为什么每个人的待遇不一样,有的人上,有的'人却没有(也许我是不知好歹)?这对别人是不公平的,你怎么能够留住人心呢?这种小幻术完全是个人行为,而不是公司行为。

  4、说话要算数。

  我来的时候,阿毛明确说过:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也无据可循,你记得不记得我就更不知道了。我来公司已经卖了力气,交给我的工作我都完成了,而且xxx的项目我已给公司赚回了我的年薪,而且今年会有更多的项目(但你也许认为很小)。公司网络和布线方面没什么利润,和我没有任何关系。居然年终没有双薪和奖励,而且扣钱,这使我决定走人。

  5、用个人行为来管理公司。

  认为公司是我的,管理公司可以说是随心所欲,公司管理得一塌糊涂,全凭一个人说了算,狭隘的私有财产心理在作怪,典型的小农经济思维方式。

  我比较喜欢自由的工作,喜欢有施展自己能力的空间,公司不适合我。

  此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

个人辞职报告15

尊敬的校长:

  您好!

  我今天提交的这一份不是工作总结,也不是工作心得,而是一份辞职报告。这四个字永远都比其他的报告要刺耳,也许是因为它仅代表着一份辞别吧。此次提出辞职我十分歉意,我知道下个学期学校还没有招教师,所以我的课只能由其他老师代课,很抱歉此次辞职困扰了校长,也辛苦了同事们了,但是这次我确实是不得不提出辞职了,因为我的一些个人原因,以至于让我无法再任职下去,在这里我对不起大家了。

  我是一个比较上进的人,我认为每个人的一生都是在不断的往上走的。我不愿意做一个停在原地的人,也不愿意做一个往后退的人。在学校任职两年来,我不断的提升自我能力,也多谢各位领导同事这两年对我的殷勤照顾,让我有了飞跃式的成长跨越。过去的一年我参加了各种各样的竞赛,也获得了许多还不错的成绩,趁着此次机会,我考取了中学教资,凭借着自己的努力,我成功了,我成功的`拿到了中学教资资格证,所以此次辞职也是想换到中学去任教,我也想留出一部分的时间给自己做一个整理,所以才提出辞职。希望校长您能够理解。

  任职两年,我也一直在教小学六年级的英语,也送走了两批可爱的学生。据我所知,在普遍的乡下小学里,英语其实是没有那么受重视的,语数占据了学生们的主要地位。而我在我们学校,英语也得到了重视,虽然说是小学,但是能够接触到英语也是一件很重要的事情。现在社会发展的非常迅速,除了物质生活的增长,我们认为我们的精神文化也应该得到一些锻炼了。有一次上课一名学生问我说,“我是一个中国人,我为什么要学习英语啊?”我当时有点震惊,因为我没有想到在孩子们的眼中还存在着这样的问题。我后来和他说,“我想问同学们,对于我们一个学习者来说,文化会有区域之分吗?我们想要进步,就必须取其精华去其糟泊,而英语作为一门外语学科,我们除了去攻克它,更要学会如何让它对我们产生价值。”自此之后,也越来越多的孩子开始对英语感一些兴趣了,我也为此感到一些欣慰。

  这两年是我的一个学习时期,也是孩子们跟着我一起学习的时期。虽说现在要离开了,但我仍是不舍得那三尺讲台,我已经习惯了它的高度,也习惯了它的温度。但为了成就一个更好的自己,也能希望能够得到校长的谅解,感谢!

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日