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工作方案

时间:2023-01-21 22:02:52 工作方案 我要投稿

【实用】工作方案4篇

  工作方案是对将要开展的工作所做的计划。当计划做某项工作时,为了领导更好的决策,我们需要准备多份工作方案,那么你会写工作方案吗?下面是小编帮大家整理的工作方案4篇,欢迎阅读与收藏。

【实用】工作方案4篇

工作方案 篇1

  悠闲的暑期生活已经结束了,新的一个学期在紧张而又有序的氛围中开始了。本学期我们将继续认真学习,加强学习和研究,不断更新教育观念,转变教育行为。为幼儿提供安全、健康、丰富的生活和活动环境,满足幼儿多方面发展的需要,尊重幼儿身心发展的特点和规律,关注个别差异,坚持保教并重,使幼儿身心健康成长,促进体智德美全面发展。

  一、班况分析

  本学期我班现在共有幼儿27名,其中有男孩13名、女孩14名。通过中班一年的学习,幼儿在学习和生活上都有一定的进步。大部分幼儿已经养成良好的行为习惯,对人有礼貌;语言表达能力、与人交往的能力、生活自理能力以及动手操作能力都有较大的发展。但我们也看到存在的一些问题,幼儿对音乐的感受力较弱、幼儿的行为常规还需加强。本学期我们将在培养幼儿喜欢上幼儿园的情感基础之上,认真规范幼儿的一日常规,加强纪律教育,努力做好班级保教工作。进一步培养幼儿的自我服务能力,喜欢帮助他人;尊敬师长和同伴友爱相处的情感,使他们在自己原有基础上都得到发展。

  二、保教工作:

  以《规程》为指针,贯彻《新纲要》精神,根据园务工作计划,扎扎实实做好保教工作。规范幼儿的一日活动常规,增强幼儿体质,做好品德教育工作,发展幼儿智力,培养正确的美感。促进幼儿身心和谐发展。

  1、保育工作

  搞好班级卫生,每天做好清洁、消毒、通风工作;预防传染病的发生;严格执行幼儿的一日活动作息制度,合理地安排好幼儿的一日生活;整理好室内外的环境布置,为幼儿创设一个清洁舒适、健康安全的生活学习环境。

  培养良好的生活卫生习惯。教育幼儿注意个人卫生,不能把脏东西放入嘴里,以防止病由口入。加强幼儿自理能力的培养,学习做一些力所能及的事情,下铺幼儿学习整理自己的床铺。

  细心呵护幼儿成长。在日常生活中精心关爱幼儿,特别是年龄小能力稍弱的孩子。经初步观察,邓琴小朋友体质较弱,易受凉感冒。针对此情况我们将更多给他们关爱,消除他的紧张感。日常活动中细心关注孩子的精神面貌,发现问题及时处理。注意幼儿良好睡姿的培养。

  积极配合医务室做好幼儿体检、打虫等各项保健工作,使幼儿能够健康茁壮成长。

  2、教育教学工作

  尊重幼儿在学习活动中的.主体地位,根据中班幼儿的兴趣和发展目标结合我们新的建构式课程内容增加五大领域的教学内容,制定好每月、每周、教学计划,有计划有目的地组织实施,开展丰富多彩的教育教学活动,合理利用、整合各方资源。充分发挥幼儿的主动性。

  继续培养幼儿动手操作能力,建立本班特色。我班特色自我表达能力和自我动手能力。通过学习培养,幼儿对这个活动会产生非常隆厚的兴趣。他们一有空就会自觉动手。本学期我们还将在学一些剪贴等技能训练,使我班在学期末的展示中真正成为班级特色。

  三、安全工作

  我们始终都要把安全工作放在首要。加强日常活动中的安全管理。重视幼儿一日活动中各个环节的安全管理工作,如晨间安全检查、坚持接送卡的使用、自选活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡视,保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。在日常活动中穿插安全教育、加强幼儿的安全意识、帮助幼儿掌握一些自我保护技能。提高自己的责任心,细心排除一切不安全因素。对上铺幼儿要加强管理,扶上扶下。我们要让幼儿在安全的环境下健康成长。

  四、班级管理

  1、每学期定期召开班务会,总结学期月的工作情况,共同讨论自己工作中遇到的困难,找出解决的办法。布置好本月的工作内容。

  2、认真制订好月、周、计划。严格按计划开展各项活动。幼儿一日活动科学合理、动静交替地安排好。

  3、认真督促填写幼儿请假登记表和交接班记录。

  4、管理好班级财物,每天检查门窗是否关好;不让班级财物丢失;平时注意节约用水、用电以免造成不必要的浪费。

  五、家长工作

  做好家长工作,提高家园共育的效果。

  1、根据大班具体情况,有针对性地出好家园共育栏目,及时向家长宣传有关幼教知识,让家长及时了解幼儿在园情况。

  2、认真填写家园联系册,使其充分发挥桥梁作用。

  3、利用早晚接送幼儿的环节,及时与家长沟通。

  4、通过家访、电访和电子邮件等形式与家长保持密切联系,及时交流幼儿的生活学习情况,与家长第一时间取得联系。

  5、定期开好家长会,提倡优质服务。尽量让家长感到满意、放心,以取得家长对班级工作的支持与配合。

  6、开展家园共育活动,欢迎家长参加开放日活动。寻找合适机会请家长走进课堂,通过各种途径达到家园教育同步。

  总之,我班将继续努力、把班级工作做好,争取取得更好成绩!

工作方案 篇2

  今年6月至9月,市文明办牵头对高新区等10 个区进行了文明指数测评,虽然桂溪街道辖区未被抽查,但桂溪街道办事处也对本辖区的创建情况进行了自查,并发现了不足。根据《关于开展文明指数测评整改工作的通知》(成高管目督查[20xx]70号)精神,针对《XX市文明指数(市区)测评情况分析报告》、《XX市文明指数测评报告(高新区)》的测评结果以及辖区存在的社区居民文明素质较低、群众参与率不高、环境死角卫生等问题,制定以下整改方案:

  一、保持创建机制的良好运行

  为在较长时期内保持创建文明城市工作成果,不断解决出现的新困难和新问题,办事处机关各部门、各村(社区)将在街道创建全国文明城市工作领导小组统一领导下,按照目标管理机制,采取党政领导和机关各部门包联系村、社区,村、社区两委成员包组、户、企业的工作机制,持续搞好创建工作,始终达到《文明城市测评体系操作手册》确定的各项指标要求,保持总体达标的状态,不为“创建”而创建,随时迎接上级考核检查。

  继续发挥好街道创建全国文明城市工作领导小组办公室、督查小组的作用,认真落实高新区创建办工作部署,定期深入村、社区开展工作,抓好创建工作的组织实施、重大事项的指导协调、进展情况的督促检查,及时沟通反馈工作信息,督促存在问题的整改落实。遇检查,各部门将迅速按照迎检工作方案,做好各项准备。

  二、维护好廉洁高效的政务环境

  1.把认真学习、深刻领会、广泛宣传、全面贯彻党的十七大精神,作为当前和今后一个时期首要的政治任务。

  2.继续加强方针政策、业务知识培训和法律意识、法制观念教育,提高党员干部队伍特别是机关干部队伍的整体素质和依法行政的'能力。

  3.进一步加强综治城管巡逻队管理,注重队员的培训教育,严格按照程序文明执法。

  4.一如既往地开展党风廉政建设和反腐败工作,以案说法,加强党员干部的警示教育,力争从源头上制止腐败。加强制度建设,加大监督力度,消除腐败滋生的温床。加大腐败案件的查处力度,保持党员干部队伍的纯洁性和战斗力。

  5. 结合XX市机关干部作风整顿精神的要求,强化服务意识,突出以人为本理念,更多地体现人性化服务特色,更好地方便居民办事。接待好群众来访。进一步加强对机关干部用语着装的规范,实行统一佩证上岗,政务大厅人员着统一服装,并用标准普通话开展工作。

  三、继续加强城市管理力度

  针对辖区特别是天府大道两侧区域城市化进程加快的实际,确立以“三线五点”(即:站华路、府城大道、天府大道;和平小区、双源小区、管委会办公区、XX市科创中心、新国际会展中心)为重点部位,以集中查处出摊占道、乱搭乱建、扬尘污染为主要内容的城市管理工作思路,全力以赴抓好辖区市容市貌和环境卫生综合整治工作。

  继续实行每天轮班巡查,严防辖区内无证经营和占道经营现象抬头,发现一处,及时整治一处。重点对高新区管委会办公区、御府花都、站华路沿线等容易出现问题的地段,经常性地组织巡查,有必要时,进行集中整治。

  在社区设立专门的城管工作联系点,强化社区城管执法和市容环卫工作职能,切实维护社区良好的市容市貌。

  四、抓好社区的创建工作,打造健康向上、安居乐业的社区环境

  1.加强农村社区干部队伍建设,强化社区的民主管理、民主决策和民主监督。坚持做好社区的财务公开、居务公开,接受群众监督。

  2.抓好市民教育工作。继续利用市民学校、社区广播、宣传栏、标语、文体活动等做好创建工作宣传,促进思想观念转变,养成文明的生活习惯;加强国家的方针政策和法律法规的培训,提高居民的政策水平和法制意识;加强科学文化常识的培训,每季度更新科普画廊,弘扬崇尚科学的良好风气;组织社区志愿者定期为困难家庭提供服务。

  3.维护好社区道路、市场、院落的清洁,随时保持创建迎检要求的市容环境。在社区设立专门的城管工作联系点,及时发现和处理问题。

  4.加快社区软、硬件配套设施建设,重点配合规划建设部门做好和平农贸市场和阅览室等配套设施的建设。注重对社区硬件环境的改造,打造景观围墙,安装休闲石桌石凳,从而提升小区生活品质。

  5.继续发挥社区文明劝导员作用,深入社区院落开展对不文明行为的劝导和调查问卷的指导讲解工作。根据需要,机动灵活开展突击性工作。

  6.延续并拓展“小手牵大手”系列活动,使学校、学生、家长、社区这四个单元有机联系起来,提高市民素质,共创美好家园。

  7.积极开展形式丰富多彩的文娱活动。突出创建文明城市主题,充分利用学校、阳光家园等平台,结合“四进社区”,开发文艺节目,在村、社区中巡演,通过节目的形式,结合宣传资料进行宣传教育,从而提高文明意识和满意度。

  8.按照物业管理公司服务标准,为社区群众提供优质的保洁、门卫、治安、水电费用代收等服务。

  五、维护公平公正的法制环境

  1.加强与三瓦窑派出所的联系,社区民警要深入社区,参加社区活动,提高居民对社区民警的知晓率。

  2.成立综治城管巡逻大队,下设四个中队,分别负责四个片区,队员增加至179人,严厉打击各种违法犯罪行为,震慑不法份子,保障辖区治安环境。使社区居民安全感进一步提高。

  3.联合公安、工商、税务等部门加大对辖区各商业店铺等经营场所的检查,保证辖区无假货、歪货。杜绝黄赌毒等丑恶现象在辖区出现。

  在今后工作中,桂溪街道办事处将继续按照市、区的统一部署,保持已有的创建成果,整体推进辖区各项工作深入开展,促进辖区“三个文明”建设协调发展,经济建设和社会各项事业全面进步,精神文明建设取得显著成就,市民整体素质和文明程度持续提高。

工作方案 篇3

  为了更好地贯彻“预防为主,安全第一”的防汛方针,确保师生生命安全,强化生命第一的意识,做到早部署,早防范,切实做好汛期安全工作,结合我园实际,特制定本方案。

  一、成立幼儿园防汛抢险领导小组及职责:

  1、防汛抢险领导小组:

  组长:XXX

  副组长:XXX

  组员:XXXXXX

  2、防汛抢险领导小组工作职责:

  总指挥:张雪峰(查看水情,组织全园教职工,按各自的职责进行疏导幼儿)

  广播组:赵秀芹(拨打报警电话,向上级及时通报险情)

  疏散引导:田秀梅(帮助各班班主任把幼儿带到安全部位,让各班班主任清点人数并上报)

  警戒救护组:崔俊霞(负责联络工作并组织受伤人员救治工作)

  各班负责人:班主任及带班教师分组分别负责幼儿前后迅速撤离。

  二、幼儿园防洪防汛工作预案:

  1、加强对全园师生防汛知识的宣传教育,通过橱窗、传单等多种形式,把防汛知识传达给每位师生,提高全园师生的防范灾害能力。

  2、加强检查和防范工作,经常保持校园交通、排水设施畅通,对校园内容易受淹的`地方逐点检查,确保地下水道疏通。对幼儿园园舍墙体、屋面、门窗、电器等定期安全检查,对检查中发现的问题和隐患及时整改。坚决封闭幼儿园危房,防止安全事故发生。

  3、密切注意幼儿园园舍安全,定期进行安全检查,发现安全隐患,立即将师生迁移。

  4、遇洪水侵袭园舍,立即启动防洪预案,疏散人员和财产,确保师生安全。

  5、暴雨洪水过后,及时对园舍进行清扫和消毒处理,预防传染病的发生和蔓延。

  6、汛期坚持领导值班和报告制度,幼儿园负责人的手机和值班电话全天开机,确保通信畅通。有异常情况及时向上级汇报。一旦发生险情和意外情况,采取果断措施及时处理,防止重大安全事故发生。

  7、幼儿园要组织抢先小组待命,对容易受侵蚀的设备、图书等做好转移准备。发现异常,马上整改,坚决把隐患消除在萌芽状态。

  8、切实加强预防管理,严防幼儿园重大灾情发生。若因人力不可抗拒发生事故,负责人和现场人员及时采取有效的自救措施,同时报告上级有关部门,把损失降低到最低程度。

  三、疏散时注意事项:

  1、根据现场的实情,优先选择最佳疏散线路。

  2、全园教职工迅速到位,通过广播对被困人员的情绪做好组织和引导疏散工作,维护好疏散秩序,防止拥挤踏伤。

  3、要清点人数,对救出的人员进行清点,看是否全部救出。

  4、水灾严重的情况下要组织幼儿按原有疏散路线向高的地方转移,集中等候救援。

  5、幼儿年龄小自理能力差,加强教师思想道德观念,认真负责,加强自身的安全措施和应急能力。在需要时要有于献身的精神。

工作方案 篇4

  一、提高办事效率和服务质量

  1、限时办结。一是按照上级要求,在规定的工作时间内完成工作任务;二是服务对象到本单位办事,在符合有关规定和手续齐全的前提下,经办人员在政策限定的下限时间内办结。

  2、窗口挂牌服务。窗口服务岗位实行挂牌服务,接受群众监督,以优质的服务来赢得信誉和认可,提高服务质量。

  窗口工作人员在上岗时必须着规定职业装、佩戴胸卡、摆放桌牌。其中胸卡和桌牌上应标明工作人员的姓名、单位、职务、编号,并粘贴工作人员的照片。对未在规定时间内完成工作任务且无正当理由的,或工作时间擅自离岗脱岗,贻误服务对象办事的;除系统内部通报批评外,取消个人各种评先资格,当月绩效考核扣5分,扣发当月绩效奖400元;情节严重的,扣发全年绩效奖。

  二、厉行勤俭节约

  1、推行网上办公。在严格执行保密规定的前提下,文件和简报资料通过网络传输和网上办理,减少纸质文件和简报资料,提高效率,降低成本。

  2、简化接待工作。公务接待要简朴,不张贴悬挂标语横幅(包括电子屏幕显示),不铺设迎宾地毯,不摆放花草。接待用餐要严格限制陪客人数,一般性接待人均不超过50元标准。不赠送各类土特产和纪念品,同城不吃请。

  3、严格控制会议活动经费。工作会议一律不摆花草、水果,不悬挂会标,不摆席卡。严禁借会议名义组织高消费娱乐、健身活动。对擅自提高接待标准,违反规定赠送土特产、纪念品的,一经发现,将视情节和影响扣发经办人和单位负责人绩效奖200元以上,个人和单位绩效考核各扣5分。

  三、严格遵守和执行廉洁自律相关规定

  1、严格公车管理。严禁公车私用、违规私驾,严禁为公车增加高档配置或豪华内饰。私驾私用公车的,一经发现扣发全年绩效奖,个人绩效考核扣10分。

  2、禁止党员和领导干部参与任何形式的“带彩”娱乐活动。一经发现或举报查证属实,扣除个人和单位党政负责人绩效奖400元,绩效考核扣5分;当月二次违反规定,扣发相关人员季度绩效奖1200元,绩效考核扣10分。单位党政负责人违规的',扣发局分管领导效能奖400元。

  3、除外事、对外商务活动外,工作日午餐一律不准饮酒。发现违规饮酒一次,扣发绩效奖200元,绩效考核扣5分。

  4、婚丧喜庆事宜实行审批制,先审批后办事。全系统仅限本人及其子女结婚,本人父母、配偶及其父母亡故;本人以及家庭成员建房、乔迁、职务升迁、工作调动、生日、参军、升学等事宜,一律不准操办邀请非亲人员参加,收受非亲人员礼金、礼物的酒席。全系统人员(含离退休人员)均不得参加党员干部及公职人员违规操办的婚丧喜庆事宜。副科级干部先报局党组审批,再报市纪委备案;其他干部职工先经本单位审核,再报局党组审批。违规操办酒席者,领导干部先免去职务,一般工作人员先停止工作、停发工资后调查处理,离退休人员停发一年福利。除退所收礼金以外,扣发当年绩效奖,绩效考核扣10分。

  5、严禁用公款搞走访、送礼、宴请、旅游等活动。精简茶话会、联欢会,禁止“团年宴”活动。一经发现,扣发单位负责人和经办人员绩效奖200元以上,绩效考核5分以上。

  四、继续执行《市文化局20xx年效能建设、治庸问责考核办法》

  五、强化督办落实

  贯彻落实本办法情况纳入单位绩效考核。局办公室将定期不定期进行专项检查暗访,对违反规定的将依法依规严肃处理,并追究单位负责人领导责任。局计划财务审计科每年对各单位经费的使用情况进行审查。

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