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入职心得体会

时间:2023-02-04 18:48:47 心得体会 我要投稿

入职心得体会

入职心得体会1

 xxc年7月18日是我真正意义上的入职第一天,虽然已经在公司进行了为期三天的培训,但是18日却是我跟着师傅第一天上岗的日子,也是真正意义上的具体地接触了自己的岗位与职责。

入职心得体会

  虽然第一天上岗时跟着师傅,什么都是懵懵懂懂的,却很有满足感。刚刚开始接触自己的工作,什么都很陌生,但是师傅非常有耐心地一点一点的为我讲解,即便我吸收的不快,理解较慢,师傅依旧很有耐心的一遍遍的.教导你,为我渐渐的加深印象,真的很感谢师傅的谆谆教诲。

  第一天上岗接触后,我也第一次同大家一起参加了我们服务一科的学习培训会议,关于半年述职会及张站讲话的学习。可能对公司还没有更加深入的了解吧,对本次科室讲的内容可能一知半解,但是却很有感触。开会时科室的氛围特别好,每个人都认真听讲诶,并相互之间交流自己的看法,这样的范围非常的吸引我。

  在这次会议中,我觉得“五个不自”给我留下了很深的印象,既:不自知、不自律、不自信、不自励、不自调。不仅仅是在工作中,在生活中也有很多时候都是这样的状态面对事情。面对超出自己能力范围的事情却没有自知之明;无法按照规章制度办事;面对事情缩手缩脚,不敢去干;不会鼓励他人;在自己心态不佳时无法及时调整。我们不能一直以这样的状态面对工作与生活,我们要及时调整自己的心态,面对困难要自信,不要害怕,对自已无法完成的事情要虚心请教并接受他人的帮助,只有这样我们的工作效率才会提升,生活才会更加美好。

  虽然现在的我在工作上会有许多不足,但是在师傅的教导下,各位前辈的指导下,我会用认真努力的面对工作,把工作认真做好。

入职心得体会2

  20xx年8月3日,我很荣幸地以青年员工代表的身份参加了新员工培训座谈会,看到席间一个个朝气蓬勃的面孔,回想起自己刚进公司的场景——同样的胆怯稚嫩又满怀期待,而如今的自己似乎比刚进公司多了几分"老练"。

  会上在与新员工的分享中,我所表达的观点是:在任何情况下都不能停止学习。我曾在知乎上看过这样一个问题:"你见过最不求上进的人是什么样子?",点赞数第一的答案是:"我见过的最不求上进的人,他们为现状焦虑,又没有毅力践行决心去改变自己;三分钟热度,时常憎恶自己的不争气,坚持最多的事情就是坚持不下去;终日混迹社交网络,脸色蜡黄的'对着手机和电脑的荧光屏,可以说上几句话的人却寥寥无几;他们以最普通的身份埋没在人群中,却过着最煎熬的日子"。短短的几行文字,竟描绘出绝大多数人每日的生活轨迹,令我细思极恐。

  幸运的是,我身边有许多优秀上进的同事、朋友,他们不但能很出色的完成本职工作,还能每天坚持读书、学习、提升自我,时刻用自律的言行为我做着表率,我才能幸免于难,勉强跟随他们的脚步前进。

  经过自己工作这几年来的思考和感悟,我认为企业人分为三个阶段:第一个阶段是做好自己的本职工作;第二个阶段是在做好本职工作的基础上不断学习、不断充电、不断提升自我;第三个阶段是在提升自我之后,为企业发挥出更大的价值。做好本职工作只是我们每一个企业人的底线,而非我们得过且过的借口,要知道我们能做的绝非仅此而已!

入职心得体会3

  这段时间,我收获颇丰,主要有以下几个方面:

  第一,农商行的企业文化氛围,像个温馨和睦的大家庭,同事亲切友好,大家在一起时,能够保持轻松愉悦的心情,更能激起大家工作的积极性与创造性,提高工作效率,这种如家庭般的`企业文化氛围能够更好地帮助我们新员工适应工作,尽快调整状态。

  第二,从培训到入职,能够充分感受到我们农商行人始终围绕服务三农的宗旨,将银行服务工作落到实处,这种服务宗旨,更贴近我们客户的需求,增加客户对我们的亲切感与信任度,从而提升我们农商行在银行系统中的竞争力,有助于发挥农商行在激烈的银行系统竞争中的优越性。

  第三,作为一线员工,必须时刻注重细节,规范操作,加强风险防范意识,按操作流程办理业务。一个细节的变化,可能会有不一样的结果,甚至造成重大损失。

  第四,对于客户提出的要求,我们需要做出灵活快捷的处理,思路要清晰。我们农商行作为服务行业,要时刻想到为客户服务,柜台是面对客户的主要窗口,我们应该以良好的精神面貌面对客户。按要求做好相关的规定用语以及规范动作,与客户形成较好的交流。

入职心得体会4

  为期两天的新入职教师培训已经结束,但是,短暂的两天时间却给我留下了深刻印象,使我受益匪浅。其中,新入职教师培训给我留下最深印象的是吕老师的关于“教师是这样炼成的”讲座,下面简单谈几点心得体会。

  首先,从对吕老师的简单介绍中,我得知他是一位有着丰富教学经验的优秀教师,他为数学教学事业做出了很大的贡献,桃李遍天下,是我们新入职教师学习的楷模。从他的身上,我看到了什么是敬业,看到了老一辈教师为教育事业所花费的心血和做出的贡献,同时也看到了我的未来。我对吕老师是心生敬佩和敬仰之情。从那一刻起,我就立志要做一位合格并且优秀的教师,把自己的毕生精力都献给伟大的教育事业。

  其次,我知道了作为一位新入职教师要时刻保持阳光心态,以阳光心态来融化职业倦怠。随着时间的流逝,很多老师可能就会对自己的职业出现倦怠的心理及行为表现,表现为情绪低落,没有积极性,厌倦本职业甚至转行。如果当老师们出现这种情况时,那是十分危险的,我们必须立即端正自己的思想态度,时刻保持阳光心态来调整自己,以此来适应日益加大的工作和生活压力。因为教师的.阳光心态会带动学生的情绪,教师的阳光心态也会感染学生的情绪,学生受到影响,自然也会以阳光心态去面对学习和生活中的一切。

  再次,吕老师说的“在读书学习中积淀教学成果”这一点,我也深有体会俗话说“活到老,学到老”,人的一生就是不断学习的过程,就是一个终身学习的过程,教师更是如此。教师只有不断的去读书,学习,汲取各种各样的知识,不断的给自己充电,才能不断的满足社会的需要,满足学生对知识的渴求,满足自身发展的需要。我觉得这一点是我比较欠缺,也是需要我不断加强的地方。尤其是对于一位语文教师来说,更是需要多读,多看,多听,多思。

  以上就是我针对这次新入职教师培训得到的几点体会,吕老师的话使我受益匪浅,真的希望能和您成为朋友,多听听您的教诲,希望有机会能多交流。

入职心得体会5

  经过笔试,面试和满心的期待,我很荣幸地成为了公司的一员,怀着美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。

  对于进入一个全新工作环境的新员工来讲,尽管在过去的工作中,我积累了一定的工作经验,但是我刚进入公司的第一天,不免还是有点紧张的。然而这种紧张情绪在公司领导和同事的关怀,帮助和感染下很快就烟消云散了。

  公司采用扁平化管理,同事之间都是平等合作互助的关系,在这里工作感觉很愉快。公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮助员工不断改革和创新,奖励挑战并超越自我的表现,激发员工的潜能。

  另外,公司还帮助员工订餐,每周都有文体活动,生日会,端午发粽子等等。公司人性化的管理,使得每个员工都能积极地投入到工作中去。

  让我震撼的是公司有着严格的制度,服从,务实,强执行力,实行狼性文化。这些严谨的制度是公司从成立到今天的智慧结晶。我深知“没有规矩,不成方圆”的道理,做人做事要有准则。正因为公司有严谨的制度,才得以发展壮大,才有今天的辉煌。

  为了让我们更快更多地了解公司、适应工作,公司特地对我们进行了新员工入职培训。这次培训的内容十分丰富,主要有公司的介绍和文化、公司产品简介、组织架构、薪酬福利、职场礼仪、法律风险和保密制度等。经过培训,使我在最短的时间里了解到本公司的.基本运作流程,已经公司的发展历程与企业文化,企业现状。通过这次培训,使我受益匪浅。

  这次培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标。在今后的工作中,我将加倍地坚持学习,不断地提高自己的素质,发扬主人翁精神,重视团队合作,为适应公司不断发展的需求完善自己,为争取成为公司需要的人手而不断努力。

入职心得体会6

  来到食品加工有限公司已经一个多星期了,我深信我是幸运的。很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队,庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导,庆幸拥有这么多亲切热情的同事,庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动,我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。入职“”,虽然时间不长,但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度……这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选择;能成为公司一员,我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。

  作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在前期面试准备中,已经对公司有了一些初步的了解,但进入公司的第一天,还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境,公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。在会上,公司领导为我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等,还介绍我们认识了各部门负责人。我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮助我们尽快完成角色转换,很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想,正是因为这种人性化的管理,才使得每一个员工都能积极的投入到工作中去。

  进公司的第二天,。。。带领我们新员工参观食品工业园的建设。这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的了解。

  一进园区,首先被已经建成的综合办公楼所吸引,。。。介绍说办公楼占地9000平方米,预计在今年7月份我们就能搬进去办公了,真让人兴奋。接着。。。又为我们一一指出了建设中的冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。

  通过实地参观,让我感触颇深。结合来公司这几天的工作、学习,下面将我自己的感想总结一下:

  一、态度决定一切

  一个人的成功与否,取决于他的'人生态度。凡是成功者,始终用最积极的思考、最乐观的精神来支配和控制自己的人生。通过对公司文件的学习,以及在工作中与。。。的接触,让我印象颇深的是。。。对金钱及荣誉的态度。对金钱及荣誉的态度能够反映出一个人的价值取向和人生追求,也彰显了一个人的精神境界。古人云:君子爱财,取之有道。其实,人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的,生活中的多少欢喜、多少忧愁都和金钱息息相关。然而,对于金钱没有正确心态的人,金钱往往会毁灭其一生。因而,我们在工作中要向。。。学习,培养一种正确的金钱观和荣誉观,面对诱惑能坚持自己的底线,保持一颗冷静的心。

  二、认真第一

  要想出色地完成好工作,就要遵循:“认真”、“责任”、“要事”、“速度”、“创新”、“学习”这6个要素。在这6个要素中,“认真”排在第一位,可见其重要性。那我们为什么要认真工作呢?因为认真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作,就是糊弄自己。我们要把认真当成一种工作习惯,贯彻到我们以后的工作中去。我们可以把工作当作一个学习机会,从中学习处理业务,学习人际交往。这样不但可以获得很多知识,还为以后的工作打下了良好的基矗在工作中投机取巧或许可以获得一时的便利,但却埋下了隐患,从长远来看,是有百害而无一利的。

  三、加强学习

  1.从公司的角度来讲,是公司发展的需要。我们从各行各业,不同的地方走到一起,虽然都是各个领域的专业人才,但对于公司的文化、发展理念、长远规划等方面没有一个统一的认识。我们只有通过培训学习,才能达到思想上的高度统一。这样心往一处想,劲往一处使,才能加快公司发展的脚步。

  2.从市场的角度来讲,是市场发展的需要。瞬息万变的市场对任何公司和个人都是有风险的。如果我们对公司了解不透彻,面对市场的需求,就很难做出正确的判断,那样不论对公司或个人都会造成严重的损失。

  四、全新的团队精神

  我们努力打造的是创新拼搏的团队、多功能高素质的员工队伍、高强度执行力的队伍。团队精神是一种力量,摸不着,看不见,听不到,我们只有学会用心体会,去感悟,去深化。公司的发展目标就是要实现公司利益的最大化,这就要求我们在打造团队精神的过程中,一切工作要紧紧围绕“公司利益”这一核心,个人利益坚决服从集体利益。我们要充分地认识到,公司的利益是最根本的利益,只有公司的利益得以顺利地实现,个人利益才能得到保障。

  在以后的工作中,我决心以老员工为榜样,努力做好以下两点:

  1.严格执行公司制定的各种规章制度。

  2.珍惜公司组织的各种培训课程,虚心学习,活学活用,更好的将学到的知识融入到工作中去。从真正意义上领悟企业内含,并将其发扬光大。

入职心得体会7

  二零**年七月一号,正式结束研究生生涯的第二天,我再次来到了暌违已久的中南电力设计院有限公司。相比面试时初来乍到的紧张和不安,这次多了一点轻松和期待。虽然因为学校还没有下发学位证而暂时不能办理入职手续,但这丝毫没有影响我早早来到公司报到的热情。在跟人力资源部的同事说明情况后,我就来到了我所属的科室——送电土建室。在刚进科室的那一刻,心中难免紧张:毕竟是首次以职场人的身份面对未来的领导和同事。不过领导和同事们热情的问候使我心中的紧张感消失殆尽,特别是当看到贴有自己名牌的办公桌,并被告知已经安排了理论知识扎实、工程经验丰富的前辈作为我导师的时候,心中升起了一股强烈的归属感。下午,在新人见面会上,科室领导向我们三个新人讲解了送电土建室的工作内容和职责,并对每一位新人提出了在成长期中应该达到的目标和要求。还记得前辈们语重心长地说:在前三年,每一个新人都必须努力学习,迅速提高自己的工作技能,所以你们会感受到比在学生时代还要大的压力。听完之后心中受到了不小的震撼,暗暗下定决心,一定要努力工作,积极地向周围的前辈们请教学习,弥补自身不足,早日具备一个优秀工程师所应有的素质和能力。

  入职培训

  熟悉环境后,新员工培训如约而至。为期三周的培训课程,安排得充实合理。培训伊始,公司领导给我们讲解了电力市场前景以及中南院公司针对现状提出的发展战略,随后新人们宣读了入职誓词并合影留念。

  新员工合影

  在之后的十几天课程中,不同部门的领导以及工程师对我们进行了专业培训,介绍了各个公司的基本情况和不同专业的工作要点。开拓了我们的视野,使我们对电力系统工作中不同专业之间的配合有了更深层次的理解。明白了只有了解了不同专业的知识和职责,才能培养起自己的大局观,使自己能够站在更高的角度去看待问题,融会贯通,成为一名合格的工程师。

  在培训期间,人力资源部邀请了外聘老师对我们进行了商务礼仪以及职业素养的培训,老师们身体力行、寓教于乐,让我们明白了职场中应该遵守的礼仪和应该具备的素质,极大的提高了我们的职业化意识和职业化程度。

  理论学习之余,公司还组织我们去参观了位于武汉郊区的江夏500kV变电站。参观途中,大家聚精会神地听着工程师对各个电力设备的讲解,并提出了各种各样的.问题,有的涉及到某一个专业,有的涉及到好几个专业的综合知识。通过这次实践参观,我们对自己将来的设计工作有了更加直观的理解,也更加明白了各专业协同合作的重要性。

  篮球联谊

  为了增进新老员工友谊并促进新员工加快适应院内环境,人力资源部特意组织了新老员工篮球对抗赛。虽然新同志们自知实力相差悬殊,但依旧踊跃报名,积极参与。而老同志们也是尽显关怀本色,点到为止,并没有用尽全力。所以在轻松愉快的友好氛围下,大家进行了一场有声有色、有说有笑的篮球友谊赛,并合影留念。这场篮球大联谊,使得新老员工之间得到了更好的交流,并帮助新员工们更快地融入了中南院公司这个大家庭。

  正式入职

  二零一六年七月二十五日,于我来讲,最值得铭记的日子到来了。在新人培训接近尾声的时候,学校终于下发了毕业证和学位证。拿到证书后,我立马回到公司办理了入职手续,从此有了唯一的、属于自己的工号,真正的成为了中南院公司这个光荣集体的一员。

  结语

  回首这一个月,收获颇多:有领导的教诲和希冀,有老师教授的专业知识和做人的道理,还有同事的关心和帮助。通过这一个月的学习,发现自己无论是在专业知识上还是工作技能上,都与一个合格的工程师有着不小的差距。但我有信心,因为我有着优越的工作平台、强大的工作团队和经验丰富技术扎实的同事。只要我愿意学习,力求上进,不懈地完善自己,做好吃苦耐劳和奋力拼搏的准备,想必假以时日,一定可以成为一名优秀的工程师,一名合格的中南电力设计院有限公司成员。就如每天清晨那首让人听了都会心潮澎湃斗志昂扬的院歌里所唱到的:永不停歇,越飞越高,让我们心手相牵,让明天更辉煌!

入职心得体会8

  今年深圳在市区找了一家公司做兼职,主要是打印文件,准备材料。这个兼职虽没有挣到多少工资,但我学到了很多。这将成为我走出校园后走向职场的宝贵财富。我个人比较喜欢做总结,就总结一下我的一些收获吧。

  1、礼节

  我们中华民族自古就是礼仪之邦,身为职场中人,应该熟知职场礼仪,也许有些人会觉得职场有太多的繁文缛节,婆婆妈妈。但是,我觉得我们还是必须去了解这些礼仪,这是我们能在职场混的必备条件之一。每个人都希望得到尊重,然而懂得尊敬他人是我们得到尊重的前提,因为没有谁会尊敬一个不尊重自己的人。谦逊,是最最基础的,或许,自己很有才能,不要忘了“天外有天、人外有人”,学会收敛,虚怀若谷。

  2、勤奋

  对自己的职业要有一个较为详细的职业规划

  勤奋是一个奋进的人必不可少的素质,对自己的事情责无旁贷。对他人的事情,不要只做旁观者。不仅要把自己分内的事情做好做漂亮,更要在别人有需要时甚至不需要的时候都应该主动去做些“与己无关之事”——表面上看来是无关的,其实没有什么是与自己无关的,毕竟我们是一个集体,一个团队。当你习惯了这样并且一直坚持下去的话,你定能赢来很好的口碑,在你遇到事情时,他们也会主动帮你的。至少人们会觉得你和别人不同,你不是那种“够精”的人。

  3、大度

  宽容是一种美德。海纳百川,有容乃大。大度能容,容天下难容之事,初入职场,尚在基层,阅历甚浅,这就意味着我们是新人,或者叫做后生。无论在领导面前,同事面前,或者客户面前,我们都会显得有些稚嫩。有些时候不能不吃些亏,受些气,但我觉得很多时候我们应该思考亏由何来,气从何出。很早就有智者道出了吃亏是福的妙语佳话。只有心胸坦荡,大度能容,才能海纳百川,胸怀天下。也只有这样,我们才能在事业的征途中取得关于职场心得体会

  成绩,有一个可以展示自己的平台,进而步步高升,成就卓越。切忌,宽容不是退避三舍。

  4、方圆之道

  “方”是做人之本,是堂堂正正做人的脊梁。人仅仅依靠 “方”是不够的,还需要有“圆”的'包裹,无论是在商界、仕途,还是交友、情爱、谋职等等,都需要掌握“方圆”的技巧,才能无往不利。“圆”是处世之道,是妥妥当当处世的锦囊。现实生活中,有在学校时成绩一流的,进入社会却成了打工的;有在学校时成绩二流的,进入社会却当了老板的。为什么呢?就是因为成绩一流的同学过分专心于专业知识,忽略了做人的“圆”;而成绩二流甚至三流的同学却在与人交往中掌握了处世的原则。正如卡耐基所说:“一个人的成功只有15%是依靠专业技术,而85%却要依靠人际关系、有效说话等软科学本领。”

  圆滑是一门艺术,为人处世,方式方法不得当,就很可能事事不顺,处处受阻。人与人的相处,也就是事情解决的过程,很多问题不是靠一个人的力量就可以解决的,无论喜欢与否,接受与否,都得与人合作。我觉得人的能力也不是说靠学历或者技能或者其他某些特质就能涵盖的,概括一点说,应是解决问题的能力。总有些人带着些鄙夷的眼光看待某些溜须拍马,“礼尚往来”等歪风邪气,我不赞同,我认为这是长久不了的。有些时候,一句妙语,一番恭维也许就能把问题在轻松的氛围中解决,省心省力,既节省时间,又节约成本。当然,违背社会公德伦理之事人人可以嗤之以鼻,得而诛之,在当今这个复杂的社会,着实步履维艰,想做点事,混点仕途,不得不多费点心思。

  5、实力

  实力,就好比一个国家的国防力量,只有实力足够强大,我们才可以在职场长久地混下去。

  只有实力才可让你能够胜任重要的工作,可以成为中流砥柱,人中龙凤。会做人是很重要,但那只是铺垫,关键还要回归到你是不是有能力来担当重任,值得委以重托。再有很重要的是自主学习的能力,刚开始时,大家都站在同一起跑线上,所谓的疏同差距,不甚很大,但随着自主学习所积淀的量的大小,差距就在分秒时日间渐渐拉开了,许多问题不是说你会不会,而是你愿不愿意学,学了也就会了,但机会往往来的出其不意,领导需要的是能

  帮他即时解决问题的人,不是那些现在去学能把问题解决的人。所以,有实力就不怕没有未来。

  这次工作,给我的还有很多,工作期间,对我颇有关照的前辈们给我的影响颇深,在他们身上体现的特质,那些成功必备的、被验证了有助于成功的特质,将使我终身受益。我感谢生命中的每一个人,感谢他们的嘉言懿行,感谢他们的深情厚谊,感谢他们的责备与教训。

入职心得体会9

  算算日子,自从我进入到这个团队,已经有x个月的时间了。自从加入了xxx公司的xx部门,过去学生时代的悠闲日子就已经彻底的远去。作为一名新员工,在工作中有无数需要我学习和努力的事情。

  如今,加入公司也有x月了,我对自己对公司和工作的心得记录如下:

  一、对公司的感受

  xxx公司作为一个知名的企业,在这边可是相当的有名气。作为一名新人能顺利的加入公司除了自己的努力和拼搏外,确实也有一些运气的成份。再加入公司的前几天来,我们在领导的指点下学习了公司这几十年来的发展历程。看着这个庞然大物一步步建立起来的历程,除了感叹公司的前辈们的努力之外,我也感受大了一份自豪感从心底涌起。“尽管这并不是我的功绩,但是我一定也会努力的做出杰出的贡献”这是我当时的想法。

  并且,这次的学习不仅仅是为了让我们了解,对公司文化的学习,进一步的让我对自身的责任和态度进行了转变。让我在工作中更加的认真、热情!

  二、对于工作的`体会

  在xxx公司里,在我们新人工作前有着非常全面的培训工作。从公司的基本规定到工作的大小要求,一切所需要的知识都被压缩在短短七天培训中。但这并不仅仅只是学习而已,到后面我才了解到,这还是对我们的一重考验,若果不能做到,就是离开。

  再之后,我们顺利的进入了正是的工作,尽管已经经过了培训,但毕竟实操还是需要不少的经验。所以在前段时间的工作中,我还一直是在xx前辈的指点下完成。前辈细心且耐心的指点,不仅仅让我了解到了工作中的许多细节,更是学到了不少前辈们的经验和技巧。

  这段时间的工作中,我学习了不少的经验。但是因为个人能力的问题,工作却并没有太大的起色。为了能更好的向着自己的目标前进,在今后的工作中,我还要融汇自己所掌握的这些经验,好好的去分析并做好自己的工作才行!

  三、对这段时间的体会

  这段时间以来,我的身边环境包括自身都发生了许多的改变,但就目前的情况来看,自己的情况并不算的良好。但我会在今后的工作中进一步的分析自己,了解工作,并让自己最终成为一名出色的xxx员工!

入职心得体会10

  时间如流水,转眼间我已经步上了工作的道路。青涩的校园生活和现实的社会工作是截然不同的,校园的无忧无虑,工作的社会压力,这是我不能混淆的。但是我必须适应每一个不同的阶段才能一步一步往前走,走到我想到达的那个地方。

  来到三院已经有3个月了,其实对职业生涯来说这只是很短很短的时间,但是在我看来是那么的漫长。在我刚知道我被分到新生儿这个科室的时候,是之前想都没想过的科室。实习的时候路过新生儿科总是看着大门紧闭,未能一睹里面的护士工作的风采,让我觉得还是有些神秘和好奇。带着既兴奋又害怕的心情踏入我们科室,兴奋是里面的一切都让我觉得很新奇,还有那么多可爱的.小天使。但是也害怕自己刚来什么都做不好会留下不好的印象。

  来到科室的第一天,第一次看见新生儿科原来是这样的,暖箱、辐射台、呼吸机、蓝光箱、这些仪器在里面显得格外吸引眼球,足月区放的都是小床,重症区则有许多暖箱和辐射台,每个里面都住着一个小天使,他们不一样的睡姿,不一样的表情,但却都是小小的,让人看得不禁母性大发。有的只有1kg,看起来只有一副骨架和皱皱的皮肤,身边还有很多管道仪器来维持他们的生命,看似脆弱但却也顽强的在奋斗着。

  助理护士上的护理班最多,这个班说起来也没什么难得事情,但就是各种零零碎碎的事情很花时间。早晨来到我们首先要帮小宝宝们洗澡,刚开始那会抱着一个小宝宝真的是让我措手不及啊。小小的、软趴趴的让人倍感脆弱的小生命,是让人动都不敢动。在慢慢的熟悉之后,发现给宝宝洗澡也有很多乐趣啊,有第一次洗澡很恐惧的宝宝,碰见水就手舞足蹈的样子,有的还会抓住你的衣服,真的是会让你不禁的笑出来。洗完全部宝宝。还要给他们抹温箱,保持他们居住的地方清洁度。之后接下来换氧气水、换吸痰罐、喂奶、洗奶瓶、检查宝宝的生活用品一大堆事情要做。忙到停下来的时候也已经是12点多可以下班吃饭得到时间了。

  星期一三五的下午是家属们来探视的时间,这几天我们会特别的忙,因为我们必须把小宝宝在里面最好的一面呈现给家属们看,这样家属们才会比较放心满意。其实一开始我不明白家长们,只是在视频看宝宝,摸不着听不见的有什么什么好看的,甚至有的w家长在探视时间前一个多小时就来了,真的是让我摸不着头脑。后来看着每一个家属在探视时都看着自己的宝宝很认真,有的看着自己自己的宝宝刚来到这个世界就要面临病痛考验,眼神流露是那般的疼惜不舍。有的妈妈看自己的宝宝摇摇小胳膊踢踢小腿就开心满足呼唤他乳名的样子。这些事历历在目,虽然我还没有经历过这些事,但是也让我知道了点什么叫做天下父母心。

  3个月下来我已经清楚的知道每天上班的流程,也已经和同事们打成一片和谐的相处。科室的相处氛围让人感觉很温馨没有拘谨的感觉,吃饭时间在大桌子一起吃饭,分享每个人的菜肴。有说有笑聊聊趣事聊聊八卦的。当然在工作时间大家都认真细心的做每一件事,因为没一个小生命都掌握在我们的手里,我们必须对他们负责任。到这里真的让我体会到做一个护士很难,特别是新生儿科的护士需要具备精湛的技术、爱心、细心、责任心。另一个感悟来自于生命本身,那就是新生命的脆弱与顽强。生命的脆弱来源于疾病,一个小小的感染甚至温度的改变随时可让他们夭折。但同时又不禁感叹造物主的神奇与伟大,使这些新生命经历种种磨难长大成人。

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